fair, viele Möglichkeiten, Bezahlung sicher nicht im oberen Bereich der Skala
Gut am Arbeitgeber finde ich
gutes Networking, viele Möglichkeiten der persönlichen Entwicklung, auch in Krisenzeiten wird sich bemüht die Belegschaft zu halten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
bisweilen Phantasielosigkeit bzgl. der Zukunft und Risikoscheue was Investitionen angeht
Verbesserungsvorschläge
individueller Bezahlung, Führungskräfte auch als Führungskräfte arbeiten lassen
Image
Hidden Champion
Work-Life-Balance
Überstunden sind immer gern gesehen, beim Abfeiern fehlen bisweilen die Möglichkeiten aufgrund des hohen Arbeitsaufkommens, grundsätzlich aber viel Flexibilität möglich
Karriere/Weiterbildung
Wer will kann sich fast in jede Richtung weiterbilden
Gehalt/Benefits
tendenziell eher Durchschnittlich und zu wenig individuell was die tatsächliche Leistung angeht. An vielen Stellen werden Leute mitgeschleift, der Nachteil eines Familienunternehmens.
Kollegenzusammenhalt
gute Leute, Miteinander passt
Vorgesetztenverhalten
Fachkräfte werden zu oft zu Führunsgkräften...
Kommunikation
zu viele Besprechungen, gleichzeitig könnte die Firmeninterne Kommunikation besser sein
Interessante Aufgaben
wer will kann vielen machen und erreichen