Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Schlachtplan 
GmbH
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Schlachtplan die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schlachtplan
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Schlachtplan
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    90%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    90%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    90%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    90%

  • Hohen Einsatz zeigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    90%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn man am Montag gerne in die Woche startet, sagt das glaube ich schon alles. Einfach ein tolles Arbeitsumfeld!

Bewertung lesen
4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Für eine Beratung wird wirklich alles getan, um die Work-Life-Balance so gut wie möglich zu gestalten, aber am Ende ist der Job natürlich einfach immer mit viel Reisetätigkeit verbunden.

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wirklich einzigartig und das für ein Remote-Team. Auf die Kollegen ist immer Verlass und man spürt wirklich den "Wir"-Gedanken. Wir feiern die Erfolge der Anderen und versuchen uns gegenseitig zum Wachsen zu bringen.

Bewertung lesen
5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wirklich top! Die Führungskräfte haben immer ein offenes Ohr, es können immer alle Themen angesprochen werden und es wird immer versucht eine passende Lösung zu finden. Außerdem wird Leistung wirklich gesehen und wertgeschätzt und die Weiterentwicklung gefördert.

Bewertung lesen
5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich habe noch nie so eine offene und wertschätzende Kommunikationskultur erlebt. Gegenseitiges Feedback geben gehört bei uns zum normalen Arbeitsalltag dazu und ist keine leere Floskel. Auch schwierige Themen werden offen angesprochen und gemeinsam gelöst.

Bewertung lesen
5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre ist super. Offen & ehrlich, warm und herzlich und trotzdem professionell. Auch remote funktioniert der Zusammenhalt gut, weil viel Wert auf Austausch und gemeinsame Zeit gelegt wird. Jeder kann sich mit seinen eigenen Stärken einbringen und wird dabei unterstützt, sich weiterzuentwickeln.

Bewertung lesen