Ungesunder Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Home Office.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das kann man an den Kommentaren zu den Sternen in den einzelnen Kategorien sehen.
Verbesserungsvorschläge
Ich weiß gar nicht, wo ich da anfangen soll.
Arbeitsatmosphäre
Wenn du die Füße still hältst und dir alles gefallen lässt und immer die Extra Meile gehst, dann kann man dort arbeiten.
Ansonsten voller Druck von oben.
Image
Wie der Zufall so will, habe ich privat von verschiedenen Personen (aus dem Energie und IT-Sektor) gehört, das diese einen schlechten Ruf haben und man sich lieber etwas anderes suchen sollte, als dort zu arbeiten.
Work-Life-Balance
Wenn du eine gesunde Selbstfürsorge besitzt, dann sollte man den Hammer pünktlich fallen lassen.
Es wird davon gesprochen, das niemand gezwungen wird Überstunden zu machen, aber am Ende vom Lied, werde dir, zeitlich, nach Feierabend noch Termine reingeschoben und so ist man gezwungen länger zu bleiben.
Karriere/Weiterbildung
Fachliche Schulungen sind ermüdend und schlecht gemacht, bzw. Bringen einem kein neues Wissen.
Das Wissen muss man sich regelrecht erkämpfen.
Interne Seminare werden zwar angepriesen, aber bringen scheinbar nichts, wenn man sich das Verhalten dort anschaut.
Einziger Vorteil: Schleupen System Kenntnisse sind rar und werden von anderen Unternehmen händeringend gesucht.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist ok.
Luft nach oben gibt es keine, egal wie sehr du dich einbringst und anstrengst.
Wenn du über deine eigentlichen Aufgaben hinaus gehst und dich einbringst, dann wird das als „das ist selbstverständlich, wenn man sein Gehirn eingeschaltet hat.“ abgetan.
Intern wird immer davon geredet, dass kein Arbeitgeber in der Branche besser zahlt- plotttwist: doch und zwar viele! (Für weniger Stress)
Kollegenzusammenhalt
Wenn Menschen aus anderen Unternehmen schon wissen, das bei Schleupen intern viele über andere hinter dem Rücken schlecht reden, dann spricht das für sich.
Es gibt ein paar Ausnahmen, die super nett sind, aber Ausnahmen bestätigen die Regel.
Leute werden gekündigt aufgrund von falsch Aussagen und Lästereien anderer Kollegen, sehr traurig.
Die Lorbeeren werden auch oft von anderen eingesammelt, also Achtung!
Vorgesetztenverhalten
Es gibt einige die sich Schulen lassen sollten, wie man als Führungskraft mit seinem Team umgehen sollte.
Es zählen nur die Zahlen und selbst dann gibt es keine Anerkennung oder ein nettes Wort. Alles wird als Selbstverständlichkeit erachtet und bevor es mal zu einem Lob kommt, wird die Arbeit von den Führungskräften runter geredet.
Sätze wenn man krank ist wie:“ wenn man will kann man trotzdem arbeiten.“ sind ungesund und nicht zielführend, da man nur Angst bekommt krank zu sein.
Arbeitsbedingungen
Durch die Möglichkeiten Home Office zu machen sind diese gut.
Das Büro ist jedoch kalt und es besteht keine gute Atmosphäre, aber das ist Geschmacksache.
Kommunikation
Das K in Schleupen steht für Kommunikation.
Es wird davon geredet, dass eine offene Tür und offenes Ohr Kultur gelebt wird, jedoch kann ich das nur von allerwenigsten behaupten.
Um so höher die Ebene um so mehr sind scheinbar die Ohren verstopft.
Hauptsache die Zahlen stimmen!
Interessante Aufgaben
Wenn man will, kann man viel lernen und durch die Probleme im System ist es immer wieder interessant und abwechslungsreich.