Basierend auf Daten aus 98 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Schleupen die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 167 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
98 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr gut, sofern alle das gleiche Ziel haben.
Vorgesetzte arbeiten regulär in den Teams mit, wodurch nicht diese klassische Abgrenzung herrscht.
Durch regulatorische Änderungen wird es nie langweilig.
Es super schön dort zu arbeiten.Auch im Büro trifft man sich zum Mittagessen mit den Kollegen
Manche Entscheidungen sind nicht immer direkt verständlich bzw. nachvollziehbar.