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Schleupen 
SE
Bewertung

TopCompany6 Jahre
Mehrfachbewertung

Guter Arbeitgeber mit solider Basis

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Schleupen SE in Moers gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Firmenwagen, Firmenhandy, STEP Seminare

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kann mich nicht beklagen.

Verbesserungsvorschläge

Toll wäre wenn man für Außerordentliche Leistung einen extra Bonus bekäme, also wenn man über dem vorgegebenen Umsatz ist. Das wäre nochmal ein Anreiz

Arbeitsatmosphäre

100% Homeoffice was will man mehr

Image

Momentan etwas unruhig da viel von weggehenden Kollegen gehetzt wird. Firma ist jedoch gesund und gut.

Work-Life-Balance

Arbeit ist genug da es liegt an einem selber nach 8 Stunden aufzuhören. Flexible Arbeitszeiten so das man auch mal während der Arbeitszeit eine längere Pause machen kann um Dinge zu erledigen.

Karriere/Weiterbildung

Durch die viele Arbeit, welche jedoch dem Energiemarkt geschuldet ist, wird es immer schwerer sich dafür Zeit frei zu schaufeln, da Kunden bedient werden müssen. Aber die Möglichkeit durch Schleupen ist gegeben.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen als auch Führungskräfte helfen sich gegenseitig. So wie es in einem gesunden Team sein soll.

Umgang mit älteren Kollegen

Kommt auf die Führungskraft an, da diese ausgetauscht ist denke ich, dass es für die älteren Kollegen etwas besser wird.

Vorgesetztenverhalten

Ich kann mich nicht beklagen, immer unterstützend wenn benötigt

Arbeitsbedingungen

Perfekt, da zuhause

Kommunikation

Wenn man fragt bekommt man Antwort. Kommunikation ist immer beidseitig.

Gehalt/Benefits

Mehr geht immer, jedoch würde ich auf hohem Niveau jammern. Toll finde ich das kürzlich eine jährliche Gehaltsanpassung stattfinden wird. Hier wurde auf den Weggang mehrerer Älterer Kollegen reagiert. Schleupen reagiert auf Unzufriedenheiten.

Gleichberechtigung

Es könnten etwas mehr Frauen in der oberen Führungsriege sein, würde sicherlich gut tun.

Interessante Aufgaben

Durch die unterschiedlichen gesetzlichen Anforderungen mehr als unterschiedliche und interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.