241 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
142 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 69 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Leider wirkt die Gesamtführung ein wenig überfordert mit der angespannten Marktsituation
3,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schlütersche Mediengruppe in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kantine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Perspektiven
Verbesserungsvorschläge
Mehr Konzentration auf die Führung und auch mehr an die Bedürfnisse der Mitarbeiter denken
Arbeitsatmosphäre
Ist leider ein wenig angespannt. Keiner weiß genau wieviele Personen das Unternehmen wirklich verlassen müssen
Work-Life-Balance
Wenn man leistet ist alles gut miteinander zu vereinbaren
Gehalt/Sozialleistungen
Bei dem richtigen Engagement kann jeder ordentliches Geld verdienen und auch bekommen
Vorgesetztenverhalten
Egal wer aus der Führungsposition ist nicht wirklich geeignet Menschen zu Höchstleistungen zu bewegen
Arbeitsbedingungen
IT lässt sehr viele Wünsche offen. Vor allem wenn man andere Dinge kennt
Ein sehr guter Arbeitgeber, der viel Gestaltungsfreiräume gibt und Vertrauen in die Fähigkeiten der Mitarbeiter hat.
4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Schlütersche Mediengruppe in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vor allem der Onboarding Prozess ist sehr gut organisiert! Auf dem Level habe ich es bei anderen Arbeitgebern bisher noch nicht erlebt. Vom gut organisierten Bewerbungsprozess, über die Zeit vor dem ersten Tag bis hin zum detaillierten 2-wöchigen Einarbeitungsplan war alles sehr gut. So hat man sich direkt aufgehoben gefühlt.
Arbeitsatmosphäre
ich fühle mich hier sehr wohl! Ich habe das Gefühl mit allen Anliegen/ Sorgen/ Wünschen auf Teammitglieder und Führungskräfte zugehen zu können. So ist die Atmosphäre sehr angenehm.
Image
Es wird an manchen Stellen - so liegt es in der Natur des Menschen - gemeckert, da viele Mitarbeiter hier bereits einige Jahre im Unternehmen sind und neben guten Punkten auch viel Negatives mitbekommen haben. Das kann ich so nicht bestätigen bisher: Ich erlebe hier allerdings den Willen sich zu verbessern und sich moderner aufzustellen - was auch gelingt.
Work-Life-Balance
Angenehmer könnte ich es mir nicht vorstellen. Home Office und flexibles Arbeiten sind vollkommen in der Unternehmenskultur integriert und frei gestaltbar. Toll ist auch, dass auf plötzliche private Vorkommnisse - von Führungsebene aus - sehr viel Rücksicht genommen wird. Solange man sein Soll/ seine Stunden erfüllt, ist alles in Ordnung.
Ein weiterer großer Pluspunkt: Bürohunde - ich kann hier nur für meine Abteilung in Oldenburg sprechen - sind herzlich willkommen, was meinen Alltag sehr vereinfacht.
Karriere/Weiterbildung
Ich bin noch relativ frisch im Unternehmen, sodass ich noch keine große Gelegenheit hatte Weiterbildungen in Anspruch zu nehmen. Ich erlebe hier jedoch eine große Offenheit dem Thema gegenüber. Zusammen mit einer Kollegin habe ich einen Weiterbildungswunsch geäußert, der sofort angenommen wurde. Uns wurden sehr schnell Vorschläge zugeschickt mit möglichen Seminaren, die in Frage kämen. Ein großes Lob! Darüber hinaus ist das interne E-Learning System hervorzuheben, in dem man in unterschiedlichsten, vielfältigen Bereichen Lerneinheiten durchlaufen kann.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich finde mein Gehalt sehr fair, wobei ich von Bekannten aus dem gleichen Berufsfeld/ Position höhere Gehälter kenne. Trotzdem kann man sehr gut davon leben und im Laufe der Jahre wird hier sicherlich eine Steigerung eintreten können.
Kollegenzusammenhalt
Im Team habe ich mich direkt aufgenommen und wertgeschätzt gefühlt.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist vielfältig und generationsübergreifend aufgestellt. Zwischen 20 und 60 sind alle Altersklassen vertreten, was die Zusammenarbeit sehr spannend und schön gestaltet.
Vorgesetztenverhalten
Das nehme ich als sehr positiv wahr. Hier herrscht eine flache Hierarchie und offene Kommunikation. Die eigenen Fähigkeiten und Einschätzungen werden von den Vorgesetzten offen angenommen und ernst genommen. Es wird einem sehr viel Vertrauen geschenkt, wodurch die eigene Arbeitsmotivation sehr hoch ist.
Arbeitsbedingungen
Im Moment sind wir - Standort Oldenburg - noch in einem alten Gebäude. Hier gibt es jedoch Modernisierungspläne. Ansonsten ist alles vorhanden was man zum guten Arbeiten braucht (Höhenverstellbare Schreibtische etc.)
Kommunikation
Die Kommunikation ist gut. Wobei hier Luft nach oben ist. Oft treten Kommunikationslücken in Arbeitsstrukturen auf, aus denen Missverständnisse hervortreten können und somit Unmut bzw. Arbeitsverzögerungen entstehen.
Hervorzuheben sind jedoch regelmäßige Updates aus dem gesamten Unternehmen, die alle Mitarbeiter über aktuelle Stände und Entwicklungen aus den unterschiedlichen Abteilungen/ Produkten informieren.
Interessante Aufgaben
Ich habe sehr interessante Aufgaben, in denen es mir möglich ist Produkte frei zu gestalten und aufzubauen. Es ist zwar sehr herausfordernd, aber das ist eher positiv als negativ zu bewerten, da man so die Chance hat sich weiterzuentwickeln. Man kann sich - zumindest bei mir - nicht einfach zurücklehnen und sich in gemachte Strukturen setzen. Genau so eine "grüne Wiese" habe ich mir jedoch gewünscht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schlütersche Verlagsgesellschaft mbH in Augsburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Im historischen Gebäude hat fast jeder ein eigenes Büro mit höhenverstellbarem Arbeitsplatz, in dem man seine Wohlfühlatmosphäre einrichten kann. Es steht zwar ein Umzug an, wenn es jedoch so kommt wie geplant, bleiben wir im Gebäude und rücken näher zusammen. Aus der persönlichen Wohlfühlatmosphäre gilt es dann eine Atmosphäre zu bilden, in der wir uns alle wohl fühlen. Neben der Küche gibt es einen großen Tisch, an dem man sich zum gemeinsamen Essen oder einfach auf einen Ratsch zusammenfinden kann.
Image
Es wird gerne geschimpft und selten gelobt. Das Image der Produkte, die ich verkaufe, werden in der Branche geschätzt und das ist für mich viel Wert.
Work-Life-Balance
Überstungen habe ich selten gemacht und jeder kann den Vorteil vom Home-Office nutzen, in dem wir überwiegend arbeiten dürfen. Aktuell arbeiten wir an einem Projekt, dass mehr Zeit und Kraft fordert als gewohnt, dafür macht es Spaß und setzt neue Energie frei. Urlaubswünsche wurde immer erfüllt und Rücksicht, als ich aus einem persönlichen Grund mal spontan freimachen musste, wurde auch genommen.
Karriere/Weiterbildung
Es finden regelmäßig Workshops und Seminare statt und man kann Wünsche für Weiterbildungsmaßnahmen abgeben. Da ich das noch nicht probiert habe, gebe ich mal nur 4 von 5 Sternen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich finde meine Gehalt fair, wobei kleine jährliche Anpassungen wünschenswert wären. Bei Betrachtung der Entwicklung der Umsätze ist aber klar, dass wir uns keine großen Forderungen erlauben können.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als Verlag produzieren wir viel Papier, was der Umwelt nicht gut tut. Aber dafür liefern wir wichtgie Informationen und berichten über Nachhaltigkeit etc... jede Medaille hat seine zwei Seiten. Sozial engagiert ist der Verlag ebenfalls, es gibt sogar eine "Notkasse" für Mitarbeiter, wenn man mal richtiges Pech hat....
Kollegenzusammenhalt
Mit den Kolleginnen/Kollegen, mit denen ich gemeinsam an Aufgaben arbeite, habe ich ein tolles Verhältnis, teilweise schon freundschaftlich. Auch meine "Vorgesetzen" haben immer ein Ohr für mich und sind für konstruktive Gespräche und sogar mal "blöde Fragen", die es ja bekanntlich nicht gibt, offen. Was ein wenig leidet ist die Kommunikation mit Kolleginnen/Kollegen, mit denen man keine Aufgaben teilt. Aber da muss ich mich an meine eigene Nase fassen ....
Umgang mit älteren Kollegen
Das bin ich: die ältere Kollegin. Wer alt wird weiß, dann die Seele jung bleibt. Und das lasse ich meine Umwelt spüren und schon sitze ich auch mit den jüngeren in einem Boot.
Vorgesetztenverhalten
Also ich habe mit den beiden, die ich als meine direkten Vorgesetzen sehe, ein sehr gutes Verhältnis und einen gepflegten und fairen Umgang. Mit den oberen Riegen in der Zentrale habe ich geschäfltich kaum Berührungspunkte und wenn sie uns in Augsburg besuchen, erkundigen sie sich persönlich nach meinem Befinden und aktuellen Geschehen und ob es Probleme gibt. Ich könnte also jederzeit ansprechen, wenn mir was auf dem Herzen läge.
Arbeitsbedingungen
Siehe Atmosphäre und: das Umfeld ist ruhig, die Technik aktuell.
Kommunikation
Wir nutzen alle Kanäle für die Kommunikation, neben Teams, Mails, Handy und Festnetz auch das persönliche Gespräch. Sofern erreichbar, kann man mit allen sprechen, wenn man es möchte.
Gleichberechtigung
Bei uns gibt es viele starke Frauen und die werden geschätzt. Und eine Benachteiligung bei einer Wiedereinsteigerin habe ich nicht gesehen. In der Geschäftsführung gibt es jede Menge Frauenpower.
Interessante Aufgaben
Das Gute ist, dass ich das Erreichen meiner Ziele weitestgehend eigenverantwortlich gestalte. Natürlich gibt es auch Aufgaben, die ständig wiederkehren und nicht so spannend sind, aber die sehe ich inzwischen als positive Entspannung. Und was gibt es Schöneres als Kontakte mit (potentiellen) Kunden zu pflegen und sie auf Messen zu besuchen!? Und wie schon erwähnt, das neue Projekt ist spannend und macht Spaß.
Möglichkeiten sehen und sich selbst (neu) zu Positionieren
4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schlütersche Verlagsgesellschaft mbH in Augsburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
es wird aktuell viel Umstrukturiert, des wegen hackt es und reibt es noch etwas
Image
hat etwas gelitten aber ich habe das Gefühl das es besser wird
Work-Life-Balance
Zwischen HO, vor Ort und Unterwegs - genau mein Ding
Karriere/Weiterbildung
ein klares PLUS! Wer will kann sich Weiterbilden, wer will kann sich auch in das Unternehmen gut einbringen um seinen beruflichen Kurs positiv zu bestimmen
Gehalt/Sozialleistungen
Klar, mehr geht immer.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
viele Gute Aktionen
Kollegenzusammenhalt
hat in den letzten Jahren aufgrund vieler Geschehnissen gelitten
Umgang mit älteren Kollegen
Da ich nicht dazu gehöre, kann ich mich nicht wirklich dazu äußern. Jeder kann sich (egal wie Alt er ist) einbringen
Vorgesetztenverhalten
aktuell gibt es nichts zu beanstanden
Arbeitsbedingungen
Software kann verbessert werden auch die räumliche Modernisierungen könnten noch verbessert werden
Kommunikation
Wer den Austausch (sachlich) sucht, findet immer ein offenes Ohr
Gleichberechtigung
Hier finde ich auch alles im idealen Rahmen
Interessante Aufgaben
Aktuell kann sich jeder neu Positionieren und auch Interessante und Wertschöpfende Aufgaben übernehmen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Schlütersche Verlagsgesellschaft mbH in Augsburg gearbeitet.
Work-Life-Balance
Flexibles Arbeiten und Wechsel zwischen Büro und Homeoffice gut möglich
Vorgesetztenverhalten
Hier hat sich viel getan. Transparente Kommunikation und offene, sachliche Gesprächsatmosphäre. Ideen können jederzeit eingebracht werden und werden offen besprochen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Schlütersche Verlagsgesellschaft mbH in Augsburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Momentan ist vieles in Bewegung.
Work-Life-Balance
Homeoffice ist erlaubt und wird am Standort gelebt. Zu Messezeiten fallen Überstunden an.
Kollegenzusammenhalt
Viele kreative und motivierte Leute, die zusammen etwas bewegen wollen. Manche trauern allerdings der alten Printwelt hinterher und verbreiten schlechte Stimmung.
Vorgesetztenverhalten
Hier gab es in der Vergangenheit Defizite, aber der Umgang wird transparenter und fairer.
Kommunikation
Die Geschäftsführung informiert regelmäßig über die anstehenden Veränderungen und beantwortet die Fragen aus dem Kollegenkreis.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben machen mir Spaß und den meisten Kollegen geht es ähnlich.
Seit 8 Jahren Zufrieden mittendrin statt nur dabei
4,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schlütersche Mediengruppe in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat in der Regel immer ein offenes Ohr - wenn man vernünftig kommuniziert - Des weitern wird schon darauf geachtet die MA sich auch entwickeln können (wer das möchte)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
aktuell in der Umstrukturierungsphase deswegen viele kleine (notwendige) Baustellen und dadurch viel Wirbel drin. Aber ich denke das wird sich bessern
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre hat sich nach C***a und dem HO sehr verändert, aber liegt auch etwas an der jeweiligen Einstellung und am Markt
Image
hat ein bisschen gelitten aber wir sind dran das wieder aufzubauen
Work-Life-Balance
HO und Büro dazu noch unterwegs. So mag ich das persönlich
Karriere/Weiterbildung
Hier ein Pluspunkt. Schulung und Möglichkeiten sich zu entwickeln sind auf jeden Fall da.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kann immer mehr sein ;-) aber wo ist das nicht so
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele Aktionen für Soziales und auch für die MA gibt es auch (fast) immer Unterstützung
Kollegenzusammenhalt
In meinem Team gibt es hier keine Probleme bzw finden wir immer eine gemeinsame Lösung
Vorgesetztenverhalten
Wie überall gibt es mal Höhen und Tiefen aber wenn man Kommuniziert gibt es auch hier gute Lösungen und auch eine gute Zusammenarbeit
Arbeitsbedingungen
HO und Büro mit neuen Möbel und einer tollen Lage
Kommunikation
Wer (korrekt) Fragt bekommt auch antworten
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind gemischt und auch je nach Position definierbar - Wer mehr machen möchte zu seinen Grundlegendenaufgaben, dann sind auch die Türen auf.
Auf dem Rücken der Mitarbeiter, zu Lasten der Produkte
1,7
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Schlütersche Verlagsgesellschaft mbH in Augsburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die genannten Punkte.
Verbesserungsvorschläge
Das Problem sitzt in Hannover.
Arbeitsatmosphäre
Jeder ist froh, wenn er/sie im Homeoffice seine Ruhe hat. Vor Angst, das Falsche zu sagen, sagt keiner mehr was.
Image
Die Qualität der Produkte nimmt linear mit der Zahl der Mitarbeiter ab.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird versucht durch Pauschalverträge Überstunden nicht zu bezahlen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Über Jahre kann man die gleichen Muster beobachten: Ausbeutung bis an die Grenzen durch Karierreversprechungen, ist man nicht willig sich den immer neuen Ideen der Geschäftsführung anzupassen: Verunsicherung, Mobbing, Bossing.
Kollegenzusammenhalt
Durch Bossing und Mobbing traut jeder nur noch sich selbst.
Vorgesetztenverhalten
Duzkultur soll über Hierarchie hinwegtäuschen.
Kommunikation
Von oben nach unten: menschenverachtend, unmotivierend, verunsichernd.
Ein gutes Beispiel, wie man ein Unternehmen samt Mitarbeiter zu Grunde richtet
1,8
Nicht empfohlen
Hat bei Schlütersche Verlagsgesellschaft mbH in Augsburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsführung Karrieremöglichkeiten Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Fähige Geschäftsführer, die sich für Unternehmen und die Mitarbeiter interessieren. Eigentlich könnt ihr alle aktuellen raushauen, insofern ihr diesen Verlag noch retten wollt. Ansonsten ist die Schlütersche ein sinkendes Schiff.
Arbeitsatmosphäre
Ellenbogensystem; Kreative Ideen und vor allem moderne Arbeitsprozesse sind unerwünscht, weil "das haben wir schon immer so gemacht".
Image
Für mich ist die Schlütersche ein Paradebeispiel an katastrophaler Geschäftsführung. Es wird einfach alles über einen Kamm geschert, individuelle Branchen/Produkte gibt es nicht, das Ziel ist die Standardisierung. S
Karriere/Weiterbildung
Man wird eher degradiert, statt befördert.
Kollegenzusammenhalt
Ganze Bandbreite von Zusammenhalt (i.d.R. gegen die Geschäftsführung) aber auch zu Beleidigungen und Ignoranz untereinander. Scheinfreundlichkeit.
Vorgesetztenverhalten
Zum direkten vorgesetzten ist das Verhältnis i.d.R. gut, geht es jedoch in höhere Instanzen, ist man einfach nur Arbeitnehmer, der seinen Job zu leisten hat. Mehr nicht.
Kommunikation
Zu einer guten Kommunikation gehören zwei Seiten. Die einzige Stimme, die jedoch zählt, ist die aus Hannover. Wünsche, Ideen, Anregungen seitens Augsburg werden in den letzten Jahren ignoriert.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war anfangs gut, aber man sollte bloß nicht nach einer Gehaltserhöhung/Provision o.ä. Fragen. Selbst bei einer vertraglichen Provision sollte lieber noch einmal nachgerechnet werden.
Gleichberechtigung
Fangen wir bloß nicht damit an, egal ob Mann-Frau oder Jung-Alt. Gleichberechtigung existiert nur, insofern man sich nach der Meinung der Geschäftsführung richtet.
Interessante Aufgaben
Anstatt die Kompetenzen im Unternehmen zu verteilen/zu behalten, gibt man lieber Projekte/Aufträge an Agenturen und schließt lieber ganze Abteilungen.
Basierend auf 264 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Schlütersche Mediengruppe durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte). 67% der Bewertenden würden Schlütersche Mediengruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 264 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 264 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Schlütersche Mediengruppe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.