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SCHMIDT 
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13 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,0Weiterempfehlung: 8%
Score-Details

13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

man wird systhematisch kaputt gemacht

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind super

Image

Das Image nach außen wird gepflegt, nach innen nicht

Work-Life-Balance

gibt es nicht

Umgang mit älteren Kollegen

schlecht

Vorgesetztenverhalten

wenn man in Ungnade gefallen ist, dann kommt man da nicht mehr raus. Es geht bis an das Existenzminimum

Arbeitsbedingungen

Mobbing, Mail unterhalb der Gürtellinie sind alltäglich

Kommunikation

man wird mit sinnlosem vollgemüllt, wichtige Sachen werden zurückgehalten bis es nicht mehr geht.

Gleichberechtigung

gibt es nicht


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

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Schlechte Bezahlung kein Home Office!!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Niemand ist zufrieden. Alle Arbeitgeber bieten Home Office nur hier wird starr dran festgehalten

Work-Life-Balance

Gibt keine! Auch keine flexiblen Arbeitszeiten

Karriere/Weiterbildung

Gibt keine

Arbeitsbedingungen

Schlecht angebunden


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wasser predigen und Wein trinken

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das es sowohl ein Weihnachtsfest als auch eine Veranstaltung im Sommer abgehalten wird

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Mitarbeiter:innen nicht abgeholt werden. Das das Lager nicht als vollwertiges Mitglied der Firma behandelt wird.

Verbesserungsvorschläge

Reden ist Gold. Die Mitarbeiter mal abholen und nicht im dunkeln stehen lassen. Die Abteilung sollten miteinander arbeiten und nicht immer gegeneinander.

Arbeitsatmosphäre

Es wird viel übereinander statt miteinander geredet

Work-Life-Balance

Weder Home Office noch Gleitzeit

Karriere/Weiterbildung

Schulungen gibt es leider nur für ausgewählte. Auch da fehlt wieder die Kommunikation zwischen den Abteilungen

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt Mitarbeiterrabatte

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man ist weit weg vom digitalen Büro

Kollegenzusammenhalt

Wenn die Kolleg:innen in der Abteilung nicht wären.. zwischen anderen Abteilungen eher schwierig

Vorgesetztenverhalten

Man ist bemüht

Arbeitsbedingungen

Es kann etwas dauern bis man neues Equipment bekommt. Im Sommer schön warm

Kommunikation

Der Flurfunk funktioniert einwandfrei. Schön wären mal direkte Ansprachen

Gleichberechtigung

Auch Kolleg:innen die wieder zurück sind oder intern die Firma wechseln haben eine Möglichkeit zur Widereingliederung


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Job: Nein Danke !!!

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Führungs und Leitungsmitarbeiter auswechseln

Kollegenzusammenhalt

es wird ständig Liestungsdruck und konkurrenzverhalten aufgebaut

Umgang mit älteren Kollegen

leider sehr schlecht


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mangelnde Führungsqualitäten und komplettes verheizen der eigenen Mitarbeiter

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man geht durch eine harte Schule, die einen persönlich wie fachlich für die zukünftige Karriere formt - wenn man rechtzeitig den Absprung schafft.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise starkes Fehlverhalten von Führungskräften.
Versprechen werden nicht eingehalten; mangelhafte Kommunikation.
Man wird zu Überstunden ermutigt, aber in keinster Weise entlohnt.
Einzelne Mitarbeiter werden regelrecht schikaniert, sobald sie ein Mal in Ungunst fallen.

Verbesserungsvorschläge

Die Führungsphilosophie knallhart überdenken.
Eventuell alte Strukturen auflockern und den Mitarbeitern auf Augenhöhe begegnen.

Arbeitsatmosphäre

Die KollegInnen machen den Job ertragbar, aber die Stimmung ist regelmäßig angespannt

Image

Das Image wird gerne von der Führung hochgelobt. Bei den Angestellten sieht das ganze schon anders aus. Nach dem ersten Jahr redet keiner mehr gut über die Firma.

Work-Life-Balance

Überstunden werden nicht aufgezeichnet und wenn, nur mit großem Widerstand vergütet.
Große Einschränkungen bzgl. Urlaub
Wer nicht überfordert ist, wird solange mit Aufgaben überhäuft, bis er/sie es ist.

Karriere/Weiterbildung

Jede/r wird gerne angespornt, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln, die Unterstützung ist aber darüber hinaus nicht gegeben. Schulungen gibt es nur für das Nötigste und die anderen angepriesenen "Weiterbildungsmaßnahmen" beschränken sich auf irrelevante Lernvideos.
Finanzielle Bezuschussung zu externen Fortbildungsmaßnahmen müssen hart erkämpft werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Einstiegsgehälter okay; Sozialleistungen das absolute Minimum. An jeder Ecke beim Personal soll gespart werden. Gehaltserhöhungen sind absolut utopisch.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt starke Bemühungen, umweltfreundlicher zu agieren. Die fruchten allerdings nicht.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt einige tolle KollegInnen, aber man muss schon aufpassen, wem man was erzählt - egal ob beruflich oder privat.

Umgang mit älteren Kollegen

Langjährige Mitarbeiter können teilweise auf das Vertrauen der Kollegen und Führungskräfte setzen. Auf die Gesundheit der Älteren wird jedoch wenig Acht genommen.

Vorgesetztenverhalten

Es wird häufig gute Miene zu bösem Spiel gemacht. Unehrliches Auftreten und dabei massiv Eigenlob.
Generell unempathisch gegenüber den MitarbeiterInnen.
Verhalten teilweise sogar stark unter der Gürtellinie.

Einige wenige Ausnahmen sind 10/10, aber die werden leider nicht genug gehört im Unternehmen.

Arbeitsbedingungen

Equipment teilweise nicht ausreichend und/oder veraltet. Räume nicht klimatisiert. Im Winter friert man teilweise am Arbeitsplatz.

Kommunikation

Absolut ungenügend. Offizielle Informationen kommen teils nur über den Flurfunk oder gar nicht an. Falsche Versprechungen werden sowohl gegenüber dem Kollektiv, als auch im 1:1 gemacht

Gleichberechtigung

Diskriminierung anhand Oberflächlichkeiten gibt es keine. Dafür aber regelmäßig KollegInnen, die aus nichtigen Gründen auf der "Abschussliste" landen.

Interessante Aufgaben

5/5 wenn die nötige Unterstützung gegeben wäre. Die Aufgaben sind vielfältig und anspruchsvoll; leider wird man aber viel zu oft alleine gelassen und bei Fragen nur schief angeguckt.
Es werden nicht die nötigen Freiräume geschaffen, komplexe Vorgänge mit der angemessenen Aufmerksamkeit zu behandeln.

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Restlichen Bewertungen sind wohl Aussage genug..

1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Daten die man im Lebenslauf angeben kann sind eine gute Karriereleiter für nachfolgende Jobs

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation, Führung, Management

Verbesserungsvorschläge

- Führung austauschen
- Es sollten auch nur Leute etwas bestimmen, die Ahnung haben was sie tun

Work-Life-Balance

Home Office, "Gleitzeit" (immerhin musste man nur von 9-16 uhr da sein, die restliche stunde konnte man frei wählen, Helden!)

Gehalt/Sozialleistungen

VWL wurde einfach mittendrin nicht mehr gezahlt, fiel nur per Zufall auf wurde aber auch nie ausgebessert

Vorgesetztenverhalten

Absolut grottige Kommunikation, es wurde nie drauf eingegangen was man sagte aber im nachhinein auf andere gezeigt was schief lief (obwohl drauf hingewiesen das es so nicht klappen wird)

Interessante Aufgaben

Immerhin die Aufgaben waren abwechslungsreich und es kam nie langeweile auf. Dafür jede Menge Stress da Spezifikationen eigtl immer zu spät kamen und auch nie zuende gedacht worden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Nicht weiter zu empfehlen.

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit dem Menschen. Es gibt keine Empathie.

Arbeitsatmosphäre

So gut wie nicht vorhanden.

Image

Immer wieder ein Versuch, dass Image nach außen besser darzustellen.

Work-Life-Balance

gibt es nicht.

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Ungerechte Strukturen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht auf den neusten Stand.

Kollegenzusammenhalt

Solange man im Unternehmen ist gibt es vereinzelnd einen Zusammenhalt.
Aber dann, aus den Augen aus dem Sinn.

Umgang mit älteren Kollegen

Von Fachkraft zum Azubi.

Vorgesetztenverhalten

Ohne Worte. Anweisungen werden mündlich gegeben, hinterher steht die Führung nicht hinter dem Arbeitnehmer. Bei Fragen kann man warten oder muss immer wieder auf der Matte stehen.

Arbeitsbedingungen

Veraltet und teilweise heruntergekommen.

Kommunikation

Es werden Informationen nicht weiter gegeben. Die Führung steht nicht zu ihren Wort.

Interessante Aufgaben

Kann Interessant sein, wenn man nicht gegen die Mühlen kämpfen muss.


Gleichberechtigung

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Leider eine Sackgasse

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Rabatt auf Kleidung

Arbeitsatmosphäre

Eher wolkig als heiter

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Massiver Papierverbrauch

Kollegenzusammenhalt

Teils gut, teils schlecht

Vorgesetztenverhalten

Von oben nach unten Kommunikation

Arbeitsbedingungen

Muss dringend überholt werden!

Kommunikation

Die da wäre?

Interessante Aufgaben

schnarch.... Zumindest in meiner Abteilung


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Nette Kollegen, aber schlechte Feedback-Kultur

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Work-Life-Balance

feste Arbeitszeiten

Vorgesetztenverhalten

Leider geben die Vorgesetzen kaum Feedback - es sei denn, ihnen gefällt etwas nicht. Und dann wird es in einem falschen Ton kommuniziert.

Arbeitsbedingungen

Klimaanlage vorhanden


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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Firma leider nicht weiterzuempfehlen!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hmmm musste etwas überlegen aber es gibt einen Rabatt für die Mitarbeiter auf die angebotene Kleidung aller Marken.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine ordentliche Kommunikation. Leitung zum Teil überfordert, dadurch genervt & unfair den Leuten gegenüber.

Verbesserungsvorschläge

überdenken wie man gute & qualifizierte Mitarbeiter halten möchte. Wirklich so etwas muss einem doch auffallen!?

Arbeitsatmosphäre

Hohe Fluktuation der Mitarbeiter... zumindest in meinem Bereich. Bis auf 2-3 Leuten als Stammpersonal, sehr hoher Wechsel. (dies bei 13-15 Leuten in dieser Abteilung!)

Image

in meinen Augen mal wesentlich besser. Nicht mehr richtig vorhanden.

Work-Life-Balance

findet nicht statt.

Karriere/Weiterbildung

gibt es nicht/wird nicht angeboten!

Kollegenzusammenhalt

+geteiltes Leid ist halbes Leid! Jedenfalls bei den ganzen ZU- und ABgängen!

Umgang mit älteren Kollegen

Einige wenige an Stammpersonal lange dort aber neue junge Kollegen hatten es zum Teil schwer.

Vorgesetztenverhalten

ist negativ zu beurteilen.

Arbeitsbedingungen

zu Büros umgebaute Schiffscontainer. Räume und Arbeitsmaterial zum Teil schon sehr verschlissen. Alles andere als neu & modern.

Kommunikation

Es findet so gut wie keine Kommunikation statt & wenn dann eher negativ und zu spät!

Gehalt/Sozialleistungen

eher im niedrigen Segment anzusiedeln.

Interessante Aufgaben

Ich konnte für mich einiges mitnehmen, allerdings auch nur durch die Arbeitsaufgaben (durch selbstständige Erarbeitung, denn eine Einarbeitung gab es so gut wie nicht) & wie man Personalführung nicht macht! Danke hierfür.

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird SCHMIDT GROUP durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte). 0% der Bewertenden würden SCHMIDT GROUP als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich SCHMIDT GROUP als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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