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Schmiedl Marktforschung GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Marktforschung
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Schmiedl Marktforschung GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,84
Vorgesetztenverhalten
2,68
Kollegenzusammenhalt
3,33
Interessante Aufgaben
2,54
Kommunikation
2,27
Arbeitsbedingungen
3,09
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,54
Work-Life-Balance
3,03

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
2,93
Umgang mit älteren Kollegen
3,42
Karriere / Weiterbildung
2,17
Gehalt / Sozialleistungen
2,37
Image
2,62
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 9 von 15 Bewertern Homeoffice bei 4 von 15 Bewertern keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt Coaching bei 1 von 15 Bewertern kein Parkplatz gute Verkehrsanbindung bei 10 von 15 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte kein Firmenwagen kein Mitarbeiterhandy keine Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterevents bei 2 von 15 Bewertern Internetnutzung bei 4 von 15 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 03.Okt. 2019
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Sie hören immer zu, aber es passiert nichts.

Kommunikation

(Innerhalb des Teams top)

Work-Life-Balance

Es kommt sehr auf die Auftragslage an. Bei der Annahme von Projekten wird nicht auf die Auslastung geachtet.

Verbesserungsvorschläge

  • Bei der Annahme von Projekten sollte viel strukturierter vorgegangen werden: Auslastung der Mitarbeiter, Machbarkeit, Preise. Die Gehälter sollten deutlich nach oben angepasst werden.

Pro

Flexible Arbeitszeiten, Home Office jederzeit möglich, toller Zusammenhalt im Team und Verteilung der Projekte / Aufgaben im Team nach Interessen

Contra

Gehalt, Einstellung der Chefetage: "Hauptsache die Zahlen stimmen"

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Work-Life-Balance
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Schmiedl Marktforschung GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Wie ist die Unternehmenskultur von Schmiedl Marktforschung GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 04.Juli 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • bessere Kommunikation und Abstimmung der einzelnen Abteilungen

Pro

akquiriert viele internationale Projekte

Contra

Die Organisation von Interview-Terminen außer Haus ist verbesserungswürdig

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Schmiedl Marktforschung GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Freelance/Freiberuflich
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 12.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Gleichberechtigung

Leider kaum.
Mitarbeiter aus dem
Telefon Bereich werden sehr herablassend behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Wegen meines Alters wurde
Ich nicht benachteiligt.

Verbesserungsvorschläge

  • Viele Mitarbeiter aus der oberen Etage sind sehr nett. Aber es gibt leider wie immer auch Ausnahmen und dann zwar deftig. Eine Dame ist zum Beispiel einfach nur noch herablassend und behandelt Mitarbeiter so schlecht wie ich es noch nie erlebt habe. Es wird so unfreundlich mit einem umgegangen und es wird dauernd so getan als ob man was falsch gemacht hat, obwohl man sich jeden Tag aufs neue so reinhängt. Ich hoffe für die Leute die hier nach mir arbeiten damit umgehen können. Auch ältere Herren behandeln einen von unten herab und schauen einen hassvoll an und grüßen nie zurück als ob man Abschaum wäre. Wirklich schade, deswegen mein Verbesserungsvorschlag ist einfach: An die Vorgesetzten: bitte netter sein und nicht die Mitarbeiter in Angst und Schrecken versetzen so das man sich jeden Morgen erneut fürchtet und hofft nicht zu den Mitarbeitern nach oben gesendet zu werden die einem dann ordentlich die Laune verderben. Ich bin mir sicher, das sind gut ausgebildete Leute deswegen sollte kein Platz für eine so derartige Arroganz sein.

Pro

Die Mitarbeiter selber sind sehr nett.
Auch direkte Ansprechpartner sind wirklich nett.
Den Arbeitsort fande ich auch gut, wohne seit über 30 Jahren in München und direkt am Stachus zu arbeiten war eine Erfahrung wert.

Contra

Wie bereits erwähnt.
Der 5te stock bereiteten mir heute noch grauen und meine mentale Gesundheit hat da schon einiges mitmachen müssen.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00
  • Firma
    Schmiedl Marktforschung GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Freelance/Freiberuflich
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 02.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • mehr über eine Mögliche Zukunft im Unternehmen sprechen (Student)

Pro

Auf jeden Fall die Atmosphäre im Team!

Contra

nicht immer pünktliche Auszahlung

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Schmiedl Marktforschung GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Freelance/Freiberuflich
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 21.Okt. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Ein professionelles Kommunikationsverhalten dient allen, nicht nur den Freiberuflern, mit denen man zusammenarbeitet, sondern auch der Qualität der Auftragsergebnisse, der Zufriedenheit aller, die daran gearbeitet haben, und letztlich den Zahlen der Firma.

Pro

Rechnungen werden i.d.R. innerhalb von 2-3 Wochen bezahlt. Manche Mitarbeiter sind sehr nett, allerdings hat man mit diesen als Freiberufler kaum je zu tun.

Contra

Katastrophales Kommunikationsverhalten gegenüber Freiberuflern; man wird nicht über Ausfälle informiert, bei Problemen wird auf taub geschaltet oder in die Defensive gegangen; keinerlei promblemlösungsorientierte Kommunikation, insbesondere, seit ein neuer Mitarbeiter die Kommunikation übernommen hat, der damit offenbar völlig überfordert ist und jegliche Verantwortung für egal was von sich weist bzw. nicht für sein Problem hält. Verbesserungsvorschläge werden als Angriff gewertet. Kindergartenverhalten, extrem unprofessionell.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
  • Firma
    Schmiedl Marktforschung GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Freelance/Freiberuflich
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 19.Aug. 2016
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Eigentlich wuindert es einen, dass es immer wieder funktioniert. Der IT-Mensch behandelt alle, die seiner Mein ung nach niederen Stutus sind, wie Fallobst.

Vorgesetztenverhalten

Je höher, desto ignoranter. Kaum kritikfähig, konstruktive Verbesserungen werden als Kritik und Negativbewertung aufgefasst. Jeder hat Angst um seinen Job und wird schnell zum Angstbeißer

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen versuchen wirklich sich zu unterstützen. Das gefällt den Vorgesetzten gar nicht. Es wird zwar mit dem tollen Team geworben, doch wer die Arbeitsbedingungen (1 Jahr auf einer lärmenden Baustelle z.B.), offene Kabelkanäle, schlechte Bildmonitore, defekte Jalousien bei voller Sonneneinstrahlung, im Hochsommer noch nicht einmal Wasser kritisiert, wird nicht mehr gebucht.

Kommunikation

Besser nichts sagen. Das ist das Ende der Buchung. Man wird höchstens noch zu einem belehrenden Gespräch eingeladen, das aber größtenteils aus übler Nachrede und Unterstellungen besteht.

Arbeitsbedingungen

Ein Stern ist zu viel: defekte Monitore, schlechte Stühle, Headsets, die nur auf einem Ohr funktionieren und zusammengeklebte Kabel aufweisen, klebrige Tastaturen usw...von ekelerregend bis gesundheitsgefährdend ist alles dabei.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Der Kopierer/Drucker ist Schmiedls liebster Freund....digital -hä?

Work-Life-Balance

Es gibt noch nicht einmal einen Pausenraum. Gegessen wird über der Tastatur, siehe oben...

Verbesserungsvorschläge

  • Mitarbeiter ernst nehmen und nicht nur so tun als ob (in gelegentlichen Meetings), an der eigenen Kritikfähigkeit arbeiten und weniger hinter dem Rücken der anderen schlecht reden. Grundsätzliche Kommunikations- und Antidiskriminierungs-Selbstverständlichkeiten beachten. Freiberufler haben keine Vorgesetzten, sondern Kollegen.
  • Es herrscht ein unterschwelliges Angstklima. Jeder könnte der/die nächste sein, der/die nicht mehr gebucht wird. Das macht regelrecht krank. Das Betriebsklima benötigt ein grundlegendes Lifting.

Pro

dass man doch relativ flexibel arbeiten kann, wenn auch für sehr wenig Geld

Contra

weil man sich nicht darauf verlassen kann, dass Buchungen gehalten werden. Manchmal wird abends um 21.00h für den nächsten Morgen abgesagt.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    Schmiedl Marktforschung GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Freelance/Freiberuflich
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 02.Juli 2015
  • Mitarbeiter

Image

Es macht wirklich Spaß, hier zu arbeiten. Interessant, da jede Studie eine andere Herausforderung bietet. Nette Kollegen.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    Schmiedl Marktforschung GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 06.Dez. 2014
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Unkompetene Projektleiter abzusetzen und den Kommunikationsfluss damit zu fördern, damit ein gutes Miteinander entstehen kann wie es mal war.

Pro

Hatte mal ein gutes Betriebsklima bis zur Veränderung vor 3 Jahren, da ging es den Bach runter. Man wird nichtachtend behandelt und diskriminiert. Veränderung über Kommunikation wird ignoriert und man wird einfach auf Eis geschoben und nicht mehr beachtet.

Contra

Das Projektleiter ihre Macht missbrauchen und die Unwahrheit sagen. Keinen interessiert das und deshalb ist eine Veränderung auch nicht in Sicht.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    Schmiedl Marktforschung GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    PR / Kommunikation
  • 23.Juni 2019
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Schmiedl Marktforschung GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Freelance/Freiberuflich
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung
  • 25.Mai 2019
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Schmiedl Marktforschung GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Freelance/Freiberuflich
  • Unternehmensbereich
    Sonstige