111 Bewertungen von Bewerbern
111 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
111 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Garnichts.
Nichts. Ich habe bereits Kontakt zu drei HR Personen im Unternehmen und anscheinend macht man dort alles richtig, denn alle waren super freundlich, super hilfsbereit, sehr transparent und vor allem menschlich top!
Anderes Bewerbungstool.
- Sich zeitnah bei Bewerbern melden
- Einen fähigen Job-Agenten programmieren
Nach mittlerweile zwei Bewerbungen ohne Reaktion bzw. nicht unter zwei Monaten, kann ich nur empfehlen, schneller auf Bewerbungen zu reagieren und ggf. Zwischenbescheide zu geben.
Schade, die Stelle(n) und das Unternehmen klangen wirklich spannend.
Schnellere Rückmeldung. 2,5 Monate sind zwischen Bewerbung und Absage vergangen.
Ein Update oder vergleichbares d.h. "Bewerbung ist in Bearbeitung. Wir bitten um Geduld." wäre wenig Aufwand und angemessen.
Eine Antwort auf die standardisierte "Absage-Mail" ist nicht möglich - noreply@... .
Mehr Verbindlichkeit gegenüber den Bewerbern
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