26 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
26 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Führung ost leider schwach und Stärken der Mitarbeiter werden nicht erkannt / gefördert.
Die Meinung externer Berater scheint mehr zu gelten als die Fachkenntnis der eigenen Mitarbeiter.
Sehr gute Kollegialität
unter den Kollegen gut bis sehr gut
Durch die Vielfalt der Aufgaben, die auf relativ wenig Personen verteilt sind, sehr interessant und abwechslungsreich.
eingestaubter Laden, nicht zeitgemäß
Die Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen von der Reinigungskraft bis zur Geschäftsleitung, das Produkt, das schöne Verlagsgebäude mitten in der Mainzer-Altstadt, das gemeinsame Musizieren (besonders an Weihnachten), unsere Betriebsausflüge......
ohne Schott könnte ich mir mein Arbeitsleben nicht mehr vorstellen - ich komme sehr gerne zur Arbeit (gut, vielleicht nicht jeden Montagmorgen ;)
Ja, ich bin stolz für diesen Verlag arbeiten zu dürfen und werde alles für die Unternehmenssicherung tun.
es gibt ein gutes Jahresarbeitszeitmodell, Urlaubs- und Überstundenabbau sind problemlos möglich, es gibt ein breites Angebot an Teilzeitmodellen, sehr familienfreundlich
hoher Ausbildungsgrad innerhalb der Firma, Angebot interner Schulungen könnte größer sein, private Maßnahmen werden finanziell unterstützt
Gehalt ist ok, soziale Leistungen sind sehr gut (hier macht auch unser Betriebsrat einen guten Job)
hier ist das Unternehmen und die Mitarbeiter aktiv, die Geschäftsleitung unterstützt mehrere soziale Projekte (Stiftungen)
die Zusammenarbeit ist (bis auf wenige Ausnahmen) hervorragend
kann keinen Unterschied wegen des Alters feststellen
offener, stets fairer und lösungsorientierter Umgang
bis auf 1 Großraumbüro sind die Arbeitsplätze gut, Arbeitsgeräte sind auf dem neuesten Stand, mitten in der Stadt sind die Bedingungen optimal
es gibt eine tolle Mitarbeiterzeitschrift, die Geschäftleitung und der Betriebsrat informieren stets über die wesentlichen Dinge.
60% Frauen / 40 % Männer, in diesem international ausgerichteten Unternehmen sind fast alle Nationen vertreten,
die Arbeit mit dem Produkt "Musik" ist traumhaft, die Arbeitsbelastung steigt allerdings
das Zusammenwirken aller Kolleginnen und Kollegen von der Reinigungskraft bis zur Geschäftsleitung, das Produkt, das sehr schöne Verlagsgebäude mitten in der Altstadt, die Kontinuität, ein absolut solides Unternehmen (alle Zusagen ob mündlich oder schriftlich werden zu 100% eingehalten), das Musizieren mit den Kolleginnen insbesondere an der Weihnachtsfeier, unser Betriebsausflug......
die Arbeitsbelastung nimmt zu - trotzdem ist die Arbeitsatmosphäre sehr angenehm
Ja, ich bin stolz für diesen Verlag arbeiten zu dürfen und werde meinen Teil zur Unternehmenssicherung beitragen.
es gibt ein gutes Jahresarbeitszeitmodell; der Urlaubs- und Überstundenabbau ist (meist) problemlos möglich. Es gibt ein breites, familienfreundliches Angebot an Teilzeitmodellen.
wenige interne Schulungsangebote, private Maßnahmen werden finanziell unterstützt
Gehalt ist ok, soziale Leistungen sind sehr gut
in diesem Bereich ist das Unternehmen (fast) optimal auf- und eingestellt. Die Unternehmensleitung engagiert sich für soziale Projekte; u.a. diverse Stiftungen.
bis auf ganz wenige Ausnahmen eine super Zusammenarbeit
kann keine Unterschiede wegen dem Alter feststellen
stets offener und fairer Umgang
tolles Ambiente mitten in der Mainzer-Altstadt, ein Großraumbüro ist nicht optimal gestaltet
dieser Punkt kann immer optmiert werden; es gibt eine sehr gut gemachte Mitarbeiterzeitung, über die wesentlichen Punkte wird man durch die Geschäftsleitung informiert
60% Frauen / 40% Männer, fast alle Nationen sind in diesem international ausgerichteten Medienunternehmen vertreten
Aufgaben rund um das Produkt "Musik" ist traumhaft
Den Garten.
Keine Einflußnahme der Mitarbeiter/-innen durch Verbesserungsvorschläge möglich; es wird - nicht nachviollziehbar - von oben herunter regiert.
Neue Leitung und gestandene Führung erforderlich.
Vordergründig nett; aber intrigant.
Je länger man dort arbeitet, desto größer ist die Geringschätzung!
Die Firma kultiviert uralte Familienklischees.
Vorhanden.
Lächerlich - Geiz ist Leitfaden für Remuneration.
Hä?
Gehen sich aus dem Weg; kein Team, das den Verlag voranbringen will.
Wernden aufs Abstellgleis geschoben oder weggemobbt.
Völlig instransparent; gurumäßig.
Veraltet und feuergefährdet.
Völlige Intransparenz und Willkür.
Vorhanden.
Im Prinziop vorhanden, wird durch Alltagskram aber aufgefressen.
So verdient kununu Geld.