18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Noch auf sehr alt gemacht unmoderne Technik bis auf Scanner
Viele halten zusammen, es gibt aber auch Rauhbeine dazwischen
Azubis haben keine Telefone
Die Kollegen. Die meisten sind sehr nett und mit denen kann man guten klönschnack halten. Blöde hast du immer.
Keine Homeoffice, kaum Flexibilität im Bezug auf die Arbeitszeit außer man hat eigenstöndig eine Vertretung gesucht, kein Hund im Büro erlaubt
Lasst die jungen Leute nicht weglaufen. Bald besteht die Firma nur noch aus grauen alten Männern.
War okay
viele Mitarbeiter reden intern schlecht über diese Firma, bleiben aber da weil es einfach ist
typischer 9 to 5 job. keine Bereitschaft zum Homeoffice und im Vertrieb keine Gleitzeit "Kunde ist könig"
Weiterbildungen werden in den meisten Fällen übernommen. Die Frage ist nur, ob man danach auch mehr Geld bekommt. Eher nicht
Sehr niedriges Gehalt
waren bereit Schichten zu tauschen. Ein Geben und Nehmen
man kommt gut mit ihm zurecht, aber bei Gehaltsverhandlungen oder Versprechungen hört das positive Feedback auch schon wieder auf
Welche Kommunikation? kein Lob, keine Kritik
Männer verdienen mehr als Frauen und Quereinsteiger verdienen mehr als ehemalige Azubis
Aufgaben habe spaß gemacht
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, viele nützliche Benefits und Rabatte, flache Hierarchien, Wertschätzung der geleisteten Arbeit, flexible Arbeitszeiten
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Kann man dem Vorgesetzten oder der Geschäftsführung direkt ins Gesicht sagen, die Meinung des Jeden wird wertgeschätzt
Tolle Kollegen und nette Kunden
Angesehenes Familienunternehmen in der Region
Die Fa. Schröder bietet dualen Studenten einen starken Bildungsweg
Faires Gehalt, Vermögenswirksame Leistungen, JOB-RAD-Leasing, EDENRED Guthabenkarte mit monatlichem Guthaben (Steuerfrei)
Eigene Sparte im Bereich "Erneuerbare Energien" und innovative Lösungen im Bereich der Produktion, E-Autos
Ziele werden zusammen verfolgt und Erfolge gemeinsam gefeiert
Betriebszugehörigkeit wird anerkannt und wertgeschätzt, die erfahrenden Mitarbeiter geben ihr Know-How an die frischen weiter und zählen auf deren Meinungen
Faires und konstruktives Feedback seitens der Vorgesetzten, immer ein offenes Ohr
Die technische Ausstattung ist top
Flache Hierarchien
Gleichberechtigung hat Priorität, jeder gehört dazu und keiner wird ausgeschlossen
Durch die Branchenvielfalt des Unternehmensportfolios ergeben sich viele interessante Projekte in verschiedenen Bereichen
Pünktliche Bezahlung
Verhältnis untereinander stimmt
monatlicher Sachgutschein
Kommunikation
Nichts
KOMMUNIKATION
GEHALT
WERTSCHÄTZUNG
GESCHÄFTSFÜHRUNG
Gehalt auf Markt Niveau zahlen. Stimmung ist absolut schlecht.
Weniger geht gar nicht mehr. Geschäftsführer austauschen
Nichts
Miese Bezahlung
Marktgerechte Gehälter zahlen, dass bremst den aktuellen Exodus der Mitarbeiter.
Auflockernde Feste um die Belegschaft zu vereinen. Keine Anrufe während des Urlaubs. Weitgehend freies handeln, sofern der Umsatz stimmt.
Gehalt, ML, sehr heisser Laden im Sommer
Flexibler auf Veränderungen am Markt und Gehälter reagieren. Lieber kompetente Leute einstellen. Auch wenn sie mehr kosten. Die Kundschaft wird es danken.
So verdient kununu Geld.