Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Schröder 
Bauzentrum 
GmbH, 
Heide 
& 
Co. 
Kommanditgesellschaft
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Schröder Bauzentrum Heide die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 18 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schröder Bauzentrum Heide
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Schröder Bauzentrum Heide
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Offen für privaten Austausch sein

    Work-Life BalanceModern

    64%

  • Mitarbeitenden Freiräume geben

    FührungModern

    55%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    55%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    55%

  • Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

    FührungModern

    45%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Noch auf sehr alt gemacht unmoderne Technik bis auf Scanner

3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Azubis haben keine Telefone

4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viele halten zusammen, es gibt aber auch Rauhbeine dazwischen

1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Welche Kommunikation? kein Lob, keine Kritik

Bewertung lesen
4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

waren bereit Schichten zu tauschen. Ein Geben und Nehmen

Bewertung lesen
1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

typischer 9 to 5 job. keine Bereitschaft zum Homeoffice und im Vertrieb keine Gleitzeit "Kunde ist könig"

Bewertung lesen