6 von 34 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Work-Life-Balance
Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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6 von 34 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 17%
Wer eine schöne Arbeitsatmosphäre und respektvollen Umgang sucht, sucht hier vergebens.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schubert Motors in Magdeburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Coole Automarke
Arbeitsatmosphäre
Gewisse Kollegen sind sehr nett. Doch die Führungskraft ist absolut eingebildet und der Umgang ist total respektlos.
Image
Selbst die Mitarbeiter reden schlecht über Kollegen und Führungskräfte.
Work-Life-Balance
Keins. Von Montag bis Samstag wird gearbeitet. Und das von morgens bis Abends
Karriere/Weiterbildung
Mach bloß nur deine Arbeit!
Gehalt/Benefits
Sehr undurchsichtige Vertragsgestaltungen. Provisionen die offen sind werden dann nicht ausgezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Es wird untereinander über Mitarbeiter gelästert. Egal ob neue oder alte Kollegen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Von den großartigen Autos kann sich Schubert Motors gerne ein Stückchen abschneiden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Schubert Motors GmbH in Gifhorn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angespannt, angespannt und angespannt. Man hat ständig Angst einen kleinen Fehler zu machen oder etwas anzusprechen, weil man direkt mit einer Abmahnung rechnen muss.
Work-Life-Balance
Grausame Arbeitszeiten, Überstunden werden gemacht, können aber nicht abgebummelt werden.
Karriere/Weiterbildung
Die Lieblingsmitarbeiter bekommen Schulungen ohne Ende, andere müssen nach einer Schulung betteln und bekommen keine.
Kollegenzusammenhalt
Sobald ein Problem angesprochen wird, wird man nur fertig gemacht und als Auslöser vom Problem dargestellt, dabei war das Problem schon da, bevor man in der Firma gearbeitet hat.
Vorgesetztenverhalten
Leider kann der direkt Vorgesetzte nicht einmal das Abschlussgespräch mit einem führen.
Arbeitsbedingungen
Wurde ein Glück vor kurzen renoviert, vorher hatte man kaputte Tastaturen, nicht funktionierende Mäuse und veraltete Telefone. Die Kleiderordnung ist sehr veraltet.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den Serviceassistentinnen ist gut, wir sind alle in einem Alter, aber zu den Serviceberatern, zur Disposition und auch zum Filialleiter, naja wie soll man das sagen, da gibt es keine. Wenn man nach Hilfe gefragt hat, wurde man nur weggeschickt und leider wenn jemand mit dem falschen Fuß aufgestanden ist, hat man das alle spüren lassen.
Gehalt/Benefits
Viel Arbeit, wenig Geld - das Motto von Schubert Motors
Image
Interessante Aufgaben
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Lachhaft!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schubert Motors in Magdeburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kaufmännische Kenntnisse sehr beschränkt!
Image
Manche finden das Rennteam toll
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden - 60 Stunden - na und? Kostet ja nichts.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unbekannt
Vorgesetztenverhalten
Unangemessen
Arbeitsbedingungen
Gesetzlich vorgeschriebene Ausgleichszahlungen bei Provisionsempfängern für Urlaub, Krankheit, Schulungen, Feiertage = unbekannt!!! Am besten Schulung über das Wochende, dann kann man MOntag früh gleich wieder ran.
Gehalt/Benefits
Dienstwagenregelungen lächerlich. (Kein Kraftstoff, Einschränkungen in der Versicherung) aber die vollen 1% bitteschön...
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bist Du nicht der Lieblingder Unternehmensleitung , wird's schwer
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schubert Motors GmbH in Haldensleben I gearbeitet.
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Im Moment herrscht ein Zustand der blanken Angst, wer ist der nächste?
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Die Corona Situation wird als Chance genutzt um das Unternehmen neu aufzustellen. Personal zu reduzieren hatte die Geschäftsleitung sowieso vor. Die gekündigten Kollegen werden gleich zu Beginn der Arbeitsmarkt Kriese nach hause geschickt, es wird nicht einmal versucht mit Kurzarbeit zu überbrücken.
Work-Life-Balance
10 Stunden Arbeit am Tag und Samstagsdienste und keinen Dank
Gehalt/Benefits
Trotz vereinbarter Lohnerhöhung wird Monat für Monat das bisherige Geld weiter bezahlt.
Urlaubsgeld? Weihnachtsgeld? Was ist das?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein ist komplett unterentwickelt, sowie es Geld kostet.
Kollegenzusammenhalt
Rottenbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Alle paar Jahre werden ältere Kollegen aus der Firma entfernt. Mit neuem unverbrauchtem Personal geht es in die Zukunft.
Vorgesetztenverhalten
Die Lieblinge der Chefetage können sich alles erlauben.
Das verpetzt bei der Unternehmensleitung lauert überall. Diese wertet das verpetzen mehr als die Wahrheit. Wer zuerst was sagt hat Recht.
Arbeitsbedingungen
Baulich sehr gut.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Keine Autos - kein Verkauf!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schubert Motors GmbH gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles sehr modern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel Gerede unter Kollegen und der Filialleiter hat seine Lieblinge!
10 Stunden am Tag zu arbeiten ist mit der Familie nicht in Einklang zu bringen
Verbesserungsvorschläge
Die Filialleitung sollte hinterfragt werden
Work-Life-Balance
Über 10 Stunden am Tag arbeiten..
Karriere/Weiterbildung
Seminare werden angeboten!
Gehalt/Benefits
Top Gehalt!
Kollegenzusammenhalt
Grüppchen Bildung
Vorgesetztenverhalten
Es wird viel versprochen, aber nicht eingehalten und die Lieblinge bevorzugt!
Arbeitsbedingungen
Sehr modern!
Kommunikation
Es wird viel versprochen, aber nicht eingehalten!
Gleichberechtigung
Die Lieblinge des Chefs werden bevorzugt
Interessante Aufgaben
Akquise Akquise Akquise
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Verkaufsberater bei Schubert Motors GmbH in Gifhorn
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schubert Motors GmbH gearbeitet.
Work-Life-Balance
Lange Arbeitszeiten, aber je mehr du machst um so mehr Geld kannst du verdienen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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