21 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
21 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Es gibt nichts mehr zu bewerte, die Firma ist professionell Vernichtet
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hagen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Leider wurde diese rationelle und trotzdem hoch innovative Unternehmen dur völlig falsche Entscheidungen der Konzernmutter in den Niederlanden über Jahre kaputt "gespielt"! Den Todesstoß gab dann das Ausnutzen der Kurzarbeiterregelung durch Corona, ein Vertriebsunternehmen, dessen Vertrieb man massiv in Kurzarbeit schickt kann nicht überleben!!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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es gibt nichts mehr zu bewerten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hagen gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
siehe Kommunikation, in Deutschland sehr gut, international und mit neuer Inhabergesellschaft, auf Grund der Regeln hier OHNE Kommentar
Kommunikation
in Deutschland gut alles was aus der ehemaligen Zentrale aus den Niederlanden kam war sehr intransparent, insbesondre auch der "Verkauf" an die neue Inhabergesselschaft
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Baron van Münchhausen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hagen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einzig bleibender Pluspunkt bleibt die Tatsache, dass es endlich ein Ende gefunden hat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Verlogenheit der Geschäftsführung würde selbst den Baron aus Bodenwerder, besser bekannt unter dem Namen Baron von Münchhausen, noch zum erröten bringen.
Verbesserungsvorschläge
Dieses Unternehmen ist durch die Unfähigkeit der GF mit einem süffisanten Grinsen vor die Wand gefahren worden. Jetzt ist das Spielzeug von Papas Söhnchen endlich kaputt gegangen..
Schade, dass man einem solchen Unternehmen jahrelang loyal gegenüberstand.
Kommunikation
Die Verlogenheit der Geschäftsführung sucht seines Gleichen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Arbeit an sich ist gut, schaffbar und unspektakulär. Die Anforderungen sind nicht sehr hoch.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hagen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Zahlung, Bereitstellung für Hilfsmitteln und Zubehör.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es bewegt sich nichts von selbst. Keine Informationen an die Mitarbeiter bei wichtigen Themen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Struktur, Richtlinien und stimmige Konzepte. Mitarbeiter einbeziehen und dem Markt folgen.
einen Shop einrichten, der diesen Namen auch verdient.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Niederlassung ist die Atmosphäre gut, im gesamten Unternehmen eher unterkühlt und abschätzend.
Image
Nach aussen hin erscheint das Unternehmen zuverlässig und kompetent. Innerhalb gibt es zuviele Reibungspukte
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind ok, Urlaub und Freizeit sind unkompliziert. Ist aber stark vom Einsatzgebiet im Unternehmen abhängig.
Karriere/Weiterbildung
Wer seinen Job hat, hat ihn. Weiterbildungen sind eher selten, wenn nicht von externen angeboten und möglichst kostenneutral.
Gehalt/Benefits
Das monatliche Gehalt ist ok. Sonderleistungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, beides gar nicht oder auch Bonuszahlungen, diese auch nur sporadisch und zu ständig wechselnden Bedingungen
Kollegenzusammenhalt
Auch hier ist die Niederlassung weiter vorne, aber gesamt gesehen eher schlecht bis gar nicht.
Vorgesetztenverhalten
Der unmittelbare Vorgesetzte ist soweit ok. Wenn man fragt, bekommt man auch Informationen. Weiter oben dann eher Funkstille. Wenig Verständnis.
Arbeitsbedingungen
Für meinen Bereich kann ich nicht meckern, andere Bereiche haben es da schon schwerer.
Kommunikation
In der Niederlassung eher 4 Sterne, aber über das gesamte Unternehmen lässt die Kommunikation viel Luft nach oben. Informationen nur teilweise, schleppend oder zu spät.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet in meinem Berich ist Umfangreich und interessant.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Schwarze Schrift auf gelben Grund, halt dich fern und bleib gesund!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hagen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er sich aus Deutschland zurückzieht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das leider nie auf die erfahrenen "Haudegen" die den deutschen Markt und die Kunden kennen, gehört wird, sondern das durchgezogen wird was der AG für richtig hält. Dadurch haben wir schon etliche gute Kollegen verloren und verlieren gerade wieder eine Menge.
Verbesserungsvorschläge
Wer in Deutschland bestehen und wachsen möchte, sollte die Mentalität der Deutschen beachten und auch auf sein erfahrenes Personal hören
Arbeitsatmosphäre
Vertrauen? Fairness? Nicht mehr seit der Übernahme 2010
Image
kein Kommentar
Karriere/Weiterbildung
wenn ich schön zu allem "ja" sage ist was möglich
Gehalt/Benefits
pünktlich ja, aber es könnte ne Schippe mehr sein
Kollegenzusammenhalt
Im Großen und Ganzen sehr gut. Leider wurde keine Einigkeit zu einem Betriebsrat gefunden um sich gegen gewisse Machenschaften wehren zu können.
Umgang mit älteren Kollegen
ob alt oder jung, meistens passt die Chemie, manchmal halt eben nicht, ist keine Frage des Alters
Arbeitsbedingungen
die Büroausstattung ist ca. 15 Jahre alt
Kommunikation
offene Kommunikation gibt es nicht, nur vollendete Tatsachen die einen selbst betreffen
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Trotz Kriese ist ein Plan vorhanden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hagen gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Schnelle Reaktion auf die Situation, Home Office und Separierung von Mitarbeitern
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Strukturiertes Vorgehen in ALLEN Abteilungen, keine Panik schiebe und daraus wilde Aktionen ableiten. Mitarbeiter wertschätzen
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Besser IT-Ausstattung, Kommunikationslösungen sehr stark verbesserungswürdig
Arbeitsatmosphäre
Keine Kommunikation zwischen den Abteilungen oft unterschwellige Feindschaft, es wird unterstellt der Vertieb tut nichts
Kommunikation
Viele Informationen von der Vertriebsleitung der Rest Chaos
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Das war es dann ja jetzt wohl!?
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hagen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Nachdem nun wieder massiv entlassen wurde, sollte die Leitung soviel letzten Elan haben, und das Unternehmen verlassen. Den Rest des Unternehmens sollte man dann in treusorgende Hände geben. Andere EGHs freuen sich über engagierte Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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All es supi
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kaufm. Im Groß und Außenhandel im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hagen absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
Nix
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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wenn alles passt , macht arbeit spaß
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Hagen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
er kümmert sich um aufträge und um sein personal
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts mir gefällt alles was bei meinen Arbeiteber geboten wird
Verbesserungsvorschläge
keine Verbesserungsvorschläge ausser das was beruflich verbessert werden kann
Arbeitsatmosphäre
gut
Image
gut
Work-Life-Balance
gut
Karriere/Weiterbildung
gut
Gehalt/Benefits
gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
gut
Kollegenzusammenhalt
gut
Umgang mit älteren Kollegen
gut
Vorgesetztenverhalten
gut
Arbeitsbedingungen
gut
Kommunikation
gut
Gleichberechtigung
gut
Interessante Aufgaben
gut
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Professionell geht anders: Hier ist mehr Schein als sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2018 für dieses Unternehmen in Hagen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt wird pünktlich gezahlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlimm sind die täglichen, lauten, sehr langen und lästerlichen Telefonate des mittleren Managements über untergegebene Kollegen, die jeder mitbekommt. Noch schlimmer ist die Gleichgültigkeit dieses Management hinsichtlich der Umsatzzahlen und den davon abhängenden Arbeitsplätzen. Am aller schlimmsten ist der Egoismus, die Visionslosigkeit, der inakzeptable menschliche Umgang und die Unfähigkeit, sich zu positionieren.
Verbesserungsvorschläge
Fast kompletter Austausch des mittleren Managements in Deutschland.
Arbeitsatmosphäre
einfach nur unangenehm
Work-Life-Balance
Die Kollegen in der unteren Hierarchie arbeiten - das Management lebt gut. Work-Life-Balance ist hier ein unbekanntes Fremdwort.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt überhaupt keine Angebote vom team-Leiter und / oder Management der Weiterbildung. Anfragen diesbezüglich werden ignoriert.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt kommt immer pünktlich
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen, die ganz unten in der Hierarchie stehen, halten sehr zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen, die noch hier sind, halten noch durch bis zur Berentung.
Vorgesetztenverhalten
Ignorant gegenüber den Mitarbeitern. Despektierlich hinsichtlich Privatsphäre.
Arbeitsbedingungen
Die Bildschirm-Arbeitsplätze mit 1 (in Worten: einem) Bildschirm zuzüglich einem altersschwachen Rechner entspricht dem Standard von vor 15- 20 Jahren.
Kommunikation
Kommunikation findet unter den Kollegen in den teams zwar statt, wird auch an das mittlere Management weiter gegeben, nur dort nicht weiter verfolgt. Verbesserungsvorschläge und / oder Kritiken werden einfach ignoriert und nicht an die nächste Management-Etage weitergegeben. Das Motto lautet: Aussitzen.
Gleichberechtigung
In der eher männlichen Elektrowelt haben es Frauen eh schwer. Hier werden sogar sehr qualifizierte Frauen sehr klein gehalten, damit sie bloß nicht so wissend wahrgenommen werden, wie sie tatsächlich sind.
Interessante Aufgaben
Die Mitarbeiter haben alle viel zu tun und tun immer das gleiche. Teamleiter kümmert es nicht, die sind befasst mit eigenen Spesenabrechnungen, Konfiguration des neuen Firmenfahrzeug und ihrer Bonus-Erfassung.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 22 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Schultz & Erbse durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 22 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 22 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Schultz & Erbse als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.