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Schwäbisch 
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Vorstellungsgespräche

16 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,1
Score-Details

16 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Enttäuschend....

1,9
Bewerber/inHat sich 2014 bei Schwäbisch Media in Ravensburg beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Leider war die Atmosphäre während des Gesprächs sehr schlecht, die Behandlung kam deutlich "von oben herab", Fragen wurden teilweise ins lächerliche gezogen und man wurde verunsichert. Man hatte nicht das Gefühl, dass die Firma einen fleißigen, loyalen Arbeitnehmer / Partner sucht...


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr angenehm und professionell

4,8
Bewerber/inHat sich 2013 bei Schwäbisch Media in Ravensburg als Fnk Traineeprogramm beworben.

Verbesserungsvorschläge

Der vorangegangenen Bewertung muss ich widersprechen. Die Atmosphäre war den ganzen Tag sehr angenehm, Fragen waren willkommen und wurden ausführlich beantwortet. Der Stress hielt sich in Grenzen, die Fragen seitens der Unternehmensvertreter waren zwar kritisch, aber durchaus berechtigt. Jeder Bewerber hatte eine echte Chance, es wurde kein Druck aufgebaut. Außerdem gab es viele Möglichkeiten etwas ungezwungener mit den Verantwortlichen zu reden. Das Feedback war konstruktiv und sachlich.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Was war das denn bitte

2,8
Bewerber/inHat sich 2013 bei Schwäbisch Media in Ravensburg als Nachwuchsführungskraft beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

ruppiger umgangston, abwertende bewertungen nach übungen, respektloser umgang, das alles hat mit einem AC nichts zu tun, selbst wenn man stress erzeugen will und reaktionen abprüft. wertschätzung kann man wohl erwarten


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Befriedigend: 2.1 von 5 Sternen

2,1
Bewerber/inHat sich 2013 bei Schwäbisch Media in Ravensburg als IT-Spezialist beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Erstes Bewerbungsgespräch wurde 50 Minuten vorher abgesagt! Im zweiten Gespräch wurde mir dann mitgeteilt, dass die Stelle nun gar nicht mehr zu besetzen ist. Bei Fragen zur Stellenausschreibung erhielt ich die Antwort das man die Stellenanzeige selbst gar nie gelesen hatte da die Sekretärin diese erstellt hatte?!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unprofessioneller Umgang mit Bewerbern

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Schwäbisch Media in Ravensburg als Führungsnachwuchskraft beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Drei Bewerbungsgespräche und viel Ausdauer

1,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2014 bei Schwäbisch Media in Ravensburg als Redakteur beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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