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Schwank 
GmbH
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27 von 58 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 59%
Score-Details

27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Alles nur Show, lasst euch nicht blenden, verschwendet dort keine Lebenszeit

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Parkplatz Möglichkeit, Kantine

Verbesserungsvorschläge

Man sollte wissen was eine Abteilung tut und was ein Mitarbeiter wert ist.

Arbeitsatmosphäre

viel Druck, die hohe Fluktuation wundert mich nicht..

Image

Das Image des Unternehmens nach außen ist alles

Kollegenzusammenhalt

Einzelkämpfer gibt es zu viele von

Arbeitsbedingungen

1 Tag Home Office, Kantine, Firmenwagen

Kommunikation

Kommunikation keine es wird entschieden

Gleichberechtigung

Kann ich nicht wirklich beurteilen da jeder Abteilung ihr eigenes Süppchen kocht


Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

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Schwank - der Weltmarktführer.

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gleitzeit. Pünktliche Bezahlung. Gute Erreichbarkeit

Verbesserungsvorschläge

Ergibt sich aus der Bewertung.

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima sind die Ellenbogen und es wird nichts zur Verbesserung getan. Immer wieder neue Kollegen mit schlechter Einarbeitung die andere dann notgedrungen stressen. Es gibt in einem Bereich keine Strukturen, was aber irgendwie laufen soll. Man giftet sich an. um die Aufträge irgendwie zu bearbeiten. Extremer Frust bei ganzen Abteilungen deswegen. Vorgesetzte sehen zu und der Geschäftsleitung ist es scheinbar gleichgültig.

Image

Nein. Außen hui, innen pfui

Work-Life-Balance

Es gibt Gleitzeit was gut ist. Es wird auch auf Familien Rücksicht genommen. Urlaub wurde auf 28 Tage angehoben, aber immer noch nicht Wettbewerbsfähig als Arbeitgeber, ebenso wie der 1 Tag HomeOffice.

Karriere/Weiterbildung

Kein Aufstieg möglich. Weiterbildungen werden nicht gewährt oder angeboten.

Gehalt/Benefits

Gehälter werden immer pünktlich bezahlt. Bonus, falls etwas gezahlt wird, staffelt sich nach Krankheitstagen. Warst du aus einem Grund krank, wirst du bestraft, weil du scheinbar den Rest des Jahres nix gemacht hast. Sogar wenn dich mit Corona anstecken.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt Ansätze, aber hier wird viel Potenzial verschenkt.

Kollegenzusammenhalt

Rudelbildung trifft es ganz gut

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird auf die Bedürfnisse eingegangen.

Vorgesetztenverhalten

Man fühlt sich nicht ernst genommen und habe den Eindruck mal hört nicht zu. Viele wurden ausgetauscht. Fördern nicht und verschlechtern das Betriebsklima. Fühle mich austauschbar und nicht wichtig.

Arbeitsbedingungen

Habe gute Ausstattung und Firmenfahrzeug, aber einige sind gleicher als die anderen. Es gibt Kollegen die im HomeOffice ihr privates Telefon, ihren privaten Rechner und ihre privaten Unterlagen nutzen müssen. Wer was bekommt ist ziemlich unfair verteilt. Ansonsten kein HomeOffice wer seine privaten Sachen nicht nutzen will. Absolutes NoGo! Ist das überhaupt erlaubt? Die Büros wurden teilweise neu gemacht. Heizung funktioniert in anderen Gebäudeteilen nicht richtig. Kollegen sitzen im Zug und haben deswegen Rückenbeschwerden. Die Kantine ist renoviert worden und nun gehe ich da auch wieder essen.

Kommunikation

Informationen werden festgehalten und nicht weitergegeben. Jeder guckt nur nach seinen Sachen.

Gleichberechtigung

Es gibt weniger Frauen als Männer im Betrieb. Teilweise wird gemobbt.

Interessante Aufgaben

Man wird "verbrannt" mit der Menge an Aufträgen und Aufgaben

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Viel Gestaltungsraum, abwechslungsreiche Aufgaben und tolle Atmosphäre

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegialer und offener Umgang miteinander, Entscheidungs- und Mitgestaltungsfreiheiten, lockere Arbeitsatmosphäre

Verbesserungsvorschläge

Mehr Firmenfeiern mit allen

Arbeitsatmosphäre

Im Großraum schallt immer wieder ein Witz und lautes Lachen durch den Flur und die Abteilungen unterstützen sich gegenseitig.

Kollegenzusammenhalt

top

Kommunikation

Offene Kommunikation wird geschätzt.

Interessante Aufgaben

Dadurch, dass sich die Produkte andauern weiterentwickeln und neue dazu kommen, bleibt es immer spannend.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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work life balance passt überhaupt nicht im Verhältnis zu den sehr klein geschriebenen Gehältern

1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

breites Aufgabenfeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verhältnis von Verantwortung und Gehalt passt nicht

Verbesserungsvorschläge

work life balance Home Office Urlaub und Bezahlung müssen gerechter werden

Gehalt/Benefits

Verhältnis von Verantwortung und Gehalt passt nicht


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Neueinstieg ab Mai 2021 im Bereich Software (ERP, BI, ...)

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Klima, Mitarbeiter und das Miteinander. Nähe zur Geschäftsführung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Betriebliche Altersvorsorge

Verbesserungsvorschläge

Parksituation nicht optimal, Invest in Gebäude und Anlagen (teilweise schon erfolgt)

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Atmosphäre, es wird kein Druck aufgebaut, viel Verständnis bezüglich Einarbeitung.

Image

Negative Berichte werden leider nur zu oft weitergegeben, positive eher nicht. Generell kann ich aber mehr positives als negatives entdecken.

Work-Life-Balance

In der Einarbeitung noch nicht endgültig zu beurteilen. Bisher aber nur positive Erfahrung. Homeofice verbesserungswürdig.

Karriere/Weiterbildung

Nötige Schulung und Weiterbildung bisher ohne Probleme.

Gehalt/Benefits

Leider keine Betriebsrente.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es sind vielel Aktivitäten bezüglich des Themas im Gang.

Kollegenzusammenhalt

Bisher nur positive EWrfahrungen.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut. Man kann viel aus der Erfahrung lernen.

Vorgesetztenverhalten

Sehr angenehm. Rücksichtnahme und Anforderungen halten sich sehr gut die Waage.

Arbeitsbedingungen

Technik teilweise veraltet, es wird aber an dem Problem gearbeitet.

Kommunikation

Leider durch den/die Vorgänger nicht erfolgt. Jeder teilt aber gerne sein Wissen.

Gleichberechtigung

Keine Probleme

Interessante Aufgaben

Viele Systeme noch Neuland. Die Prozesse und Struktureh sind grudsätzlich bekannt, aber Details fehlen noch. Erste Systemumstellung erfolgreich.

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Bis zur Rente werde ich hier arbeiten.

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offen für Vorschläge und Veränderungen

Verbesserungsvorschläge

Parkplatz ausbauen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Familienunternehmen mit Zukunftsperspektiven

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsklima von der Produktion bis zur höchste Instanz ist super. Es wurden die Urlaubstage von 25 auf 28 erhöht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine klar aufgeführten Verantwortungsbereiche der einzelnen Abteilungen.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikationswege und mehr Transparenz in den Tätigkeitsfeldern.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Top geführtes Familienunternehmen

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hat immer ein offenes Ohr.

Verbesserungsvorschläge

Man könnte das äußere Erscheinungsbild des Firmengebäudes Renovieren.

Arbeitsatmosphäre

Ist klasse.

Gehalt/Benefits

Gutes Gehalt, pünktliche Überweisung, Gewinnbeteiligung

Arbeitsbedingungen

Büro ist Renovierungsbedürftig aber sonst OK.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ein sehr angenehmes Arbeitsklima

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein sehr angenehmes Arbeitsklima

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte besser sein

Arbeitsatmosphäre

Hilfsbereite und kompetente Kollegen

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte besser sein


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr guter Arbeitgeber mit sicherem Job

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiäre Atmosphäre. Jeder kennt Jeden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man muss wissen, wer was macht. Das dauert.

Verbesserungsvorschläge

Teamleiterstrukturen einführen um somit den Mitarbeitern Aufstiege zu ermöglichen.

Arbeitsatmosphäre

Das Team unterstützt einander wo immer es geht.

Image

Weltmarktführerschaft

Work-Life-Balance

1 Tag Homeoffice pro Woche ist möglich. Überstunden sollen zeitnah abgebaut werden -> darauf wird penibel geachtet.

Karriere/Weiterbildung

Die Mitarbeiter sind in Ihrer Abteilung auf einer Ebene. Keine Teamleiterstrukturen. Sehr wenige Abteilungsleiter müssen viele Teams betreuen.

Gehalt/Benefits

Sehr gut mit variablem Anteil.

Kollegenzusammenhalt

Im Team hervorragend. Man steht für einander ein.

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll und sehr gerne als Ratgeber konsultiert.

Vorgesetztenverhalten

Respektvoll und wertschätzend.

Arbeitsbedingungen

Umbau und Sanierung ist geplant.

Kommunikation

Gut, aber Entscheidungen werden manchmal sehr spät kommuniziert.

Interessante Aufgaben

Verschiedenste Aufgaben, auch abteilungsübergreifend.
Der Einblick ist umfassend.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.