19 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Es wird immer betont, das der Mensch im Mittelpunkt steht.
Leider steht der Mensch in Wirklichkeit überhaupt nicht im Mittelpunkt. Sondern die zum Jahresende fälligen Umsatzbeteiligungen der Vorgesetzten.
Bitte mal umdenken ! Ohne Indianer gibt es auch keine Häuptlinge.
- Kollegen
- interessante Aufgaben
- keine klaren Ansagen
- ständig wechselnde Prioritäten
- ungerechte Bezahlung
- keine Gehaltssteigerung
- Titelgläubigkeit (Bachelors not welcome!)
- keine Fort-/Weiterbildung
- angestaubte Ansichten
- überholungsbedürftiges Weltbild
- kaum Aufstiegschancen (flache Hierarchien)
Coachings
Bessere Kommunikation
Angemessenes Gehalt/Steigerung
Mitarbeiter als wichtigstes Kapital ansehen
Titelgläubigkeit abschaffen
Klare Entscheidungen, nachvollziehbare Entscheidungen
Prioritäten treffen die dann auch Bestand haben!
Firmeninteressen vor persönliche Eitelkeiten stellen
Eigene Produkte entwickeln, Fixierung auf Mitbewerber lösen
Aktuelle Homepage!!!
Weg von Bastelbude, hin zum Industriebetrieb!