7 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Kann man machen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Fulda gearbeitet.
Image
Unbekannt
Karriere/Weiterbildung
Bisher nichts mitbekommen
Gehalt/Benefits
Gehaltsstruktur intransparent, kommt auf die Verhandlung drauf an
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bisher kein Fokus dafür
Kollegenzusammenhalt
Nahezu perfekt
Umgang mit älteren Kollegen
Habe bisher nichts negatives wahrgenommen
Vorgesetztenverhalten
Kommt denke ich auf die Abteilung an.
Arbeitsbedingungen
Sehr gutes Werkzeug, toller Dienstwagen
Kommunikation
Nachholbedarf bei der vertikalen Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es wird immer besser, aber noch viel zu tun
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Fulda gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faires Miteinander auf Augenhöhe. Der Job wird nie langweilig. Man steht mit dem Gefühl auf, einen echten Mehrwert zu bieten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Durch die vielen Veränderungen in den letzten Jahren gibt es noch viel zu tun, um in ruhiges Fahrwasser zu kommen. Das wird noch eine ganze Weile dauern.
Verbesserungsvorschläge
- Personal aufstocken
- Ursachen für Unzufriedenheit mancher Mitarbeiter ergründen und beseitigen
Arbeitsatmosphäre
Teilweise ist die Stimmung noch gedrückt von den strukturellen Problemen, die wir immer noch überwinden müssen. Gleichzeitig überwiegt die Hoffnung, dass diese Probleme auch wirklich überwunden werden.
Image
Durch die vielen Umbrüche in den letzten Jahren hat das Image im Markt gelitten. Hier haben wir viel zu tun, unser Bild nach außen wieder zu verbessern.
Work-Life-Balance
Wenn viel zu tun ist, kann es passieren, dass man übermäßig viel arbeitet. Grundsätzlich wird aber Rücksicht auf die Einhaltung der Arbeitszeiten genommen. Freizeitausgleich wird gefördert. Weitgehend freie Arbeitszeitgestaltung.
Urlaubsplanung ist relativ flexibel möglich, gegenseitige Rücksichtnahme natürlich geboten.
Karriere/Weiterbildung
Programm zur Förderung von Weiterbildungen.
Weiterentwicklung ist oft möglich.
Gehalt/Benefits
Man wird immer jemanden finden, der mehr zahlt. Gehalt ist Verhandlungssache. Es wird trotzdem darauf geachtet, dass die Gehälter wettbewerbsfähig sind.
Kollegenzusammenhalt
Fast alle ziehen an einem Strang, also ist auch der Zusammenhalt super. Natürlich gibt es auch mal Reibungen, die aber in der Regel auf der Sachebene ausgetragen werden.
Vorgesetztenverhalten
In der Führungsebene ist personell im letzten Jahr viel passiert.
Das Vorgesetztenverhalten ist sehr abhängig von der Abteilung, deshalb nur 3 Sterne. Ich selbst bin sehr zufrieden (5 Sterne).
Arbeitsbedingungen
Alles top, moderne Ausstattung wird gestellt.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings und gemeinsame Veranstaltungen. Hauptsächlich wird offene und klare Kommunikation gelebt. Konstruktive Kritik und Verbesserungsvorschläge werden meistens wohlwollend angenommen, wobei ich mir manchmal wünschen würde, dass die Mitarbeiter mehr gehört werden.
Interessante Aufgaben
Volle Punktzahl. Riesige fachliche Vielfalt, unter anderem Diagnostik von Krebs, Diabetes und Autoimmunerkrankungen. Jeder Tag bringt neue Herausforderungen (meist im positiven Sinne). Eigenverantwortung und Selbstorganisation werden großgeschrieben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Ein guter Arbeitgeber mit einigen Macken hier und dort
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Fulda gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ausgewogene Work-/Life Balance; anspruchsvolle Boni; gute und zuverlässige Produkte; nette und hilfsbereite Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation zwischen den Mitarbeiter-Ebenen; viel „mach“, statt erfragen, was sich machen würde; teilweise austauschen der Mitarbeiter als wäre es kein Big Deal
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen hat sich erst kürzlich mit einer Hierarchie neu aufgestellt und viele Positionen besetzt/nachbesetzt. Aktuell befindet sich das Unternehmen in einer Neufindung und hier sollte jeder einbezogen werden und eine offene Kommunikation selbstverständlich sein. Keiner sollte denken, dass er aufgrund seiner Position allmächtig ist/wäre, da dies heruntergebrochen auf die anderen Mitarbeiter schlecht wirken könnte. Die zwischenmenschliche Kommunikation ist das A und O und das verstehen einige scheinbar nicht.
Sebia hat sicherlich in einigen Eckpunkten Verbesserungspotenzial, jedoch ist der Arbeitgeber definitiv nicht schlecht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eiskalt Unmenschlichkeit, Unfähigkeit….
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Fulda gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er weißt nicht was er will. Heute so und morgen so.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Er weißt nicht was er will. Heute so und morgen so. Inkompetente Manager suchen immer nach Gründen und Verantwortlichkeiten für ihre Inkompetenz.
Verbesserungsvorschläge
Das Thema gibt es nicht bei Sebia. Nur Oben entscheidet
Arbeitsatmosphäre
Eiskalt
Image
Sehr schlecht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Negative
Kollegenzusammenhalt
Sehr sehr Grenzwerten
Vorgesetztenverhalten
Miserabel, Inkompetenz,
Kommunikation
„Du kannst weiterreden, ich höre dich nicht“
Interessante Aufgaben
Gibt es nicht
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wenn Management-Ebene sich auf Ihren Titeln ausruht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Fulda gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungsebene sollte sich nicht auf ihren „Management“-Positionen ausruhen. Dadurch leidet die Kundenservice-Qualität und das interne Miteinander.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz gegenüber den Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre jahrelang okay, seit Führungswechsel absteigend.
Image
Absteigend durch leidenden Service
Kollegenzusammenhalt
Die „kleinen Leute“ unterstützen sich, es wird selten „oben“ anerkannt.
Umgang mit älteren Kollegen
In Ordnung, wenig bis keine Schulung für die digitale Welt.
Vorgesetztenverhalten
Kein Kommentar
Kommunikation
Management-Ebene steht nicht zu ihren Versprechen
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut aber stark Ausbau fähig!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Fulda gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeiten mit Eigenverantwortung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Fulda gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Sebia Labordiagnostische Systeme durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Sebia Labordiagnostische Systeme als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.