Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Security Assist die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es gibt eine offene Kommunikation Wissen wird weiter transferiert
Die Kollegen sind Top und immer erreichbar und stehen mit Rat und Tat zur Seite
Arbeitszeiten sind super und man hat eine sehr gute Balance zum Privatleben
Tip Top und einwandfrei immer ein offenes Ohr und eine offene Tür man kann sich mit allen belangen dem Vorgesetzten anvertrauen und man fühlt sich auch Verstanden und Ernst genommen.
Alle Aufgaben stellen einen vor neue Herausforderung obwohl die Aufgaben vom Prinzip gleich sind, so sind sie dann doch unterschiedlich und einem wird nie langsweilig
Die Arbeit macht Spaß und man wird in Entscheidungen einbezogen