Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Vielseitige Möglichkeiten, wechselnde Fachgebiete
Die Arbeitszeiten!
Intensivere Einarbeitung der Auszubildenden
Gehalt
692€ netto finde ich zwar nicht wenig, aber hätte gedacht, dass man in den Beruf etwas mehr bekommt da er sehr anspruchsvoll ist
Die Vergütung ist trotz Privatisierung sehr gut und auch die theoretische Ausbildung ist super!
Leider werden oft die Praxisanleiter auf Station nicht nach geprüft oder mal gemaßregelt, denn einige Bewerten nicht nach Qualität sonder nach dem wie sie die Person im persönlichen einschätzen und mögen, das finde ich wird nicht oft anerkannt, selbst wenn es schon von wirklich vielen Schülern bemängelt wurde.
Auch die Zentralen PA's werden im Bezug auf Krankheit bevorzugt. Ich frage mich warum ich die Fehlstunde für die PA bekomme, wenn so oder so die PA ausgefallen wäre, wenn ich da gewesen wäre. Klar ist das für mich ein Tag an dem ich krank war, was ich verstehe, aber die Praxisanleitung wäre auch ausgefallen wenn ich da wegen wäre, da meine Praxisanleiterin aich krank war, also warum wird nicht zu meinen Gunsten entschieden sonder zu der, der PA die schon eine abgeschlossene Ausbildung sowie Fristlosen Vertrag hat, das versteh ich nicht wirklichY
Leider merkt man schon als Azubi dass der Pflegemangel viele Stationen 'beherrscht' und man selbst im ersten Jahr als volle Kraft angesetzt wird.