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Seibert 
Media 
GmbH
Bewertung

Moderner Arbeitsplatz, intrigante Atmosphäre

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung bei //SEIBERT/MEDIA GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsplätze sind top. Sehr schick, sehr modern. Die Mittagspause wird super intern organisiert und es gibt jeden Tag viel Auswahl am Mittagstisch.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Überhebliche und arrogante Mitarbeiter, die jahrelang von der Geschäftsführung als „gesetzt“ gelten und sich auf dieser Basis sehr viel rausnehmen; unter anderem eine sehr aggressive und abwertende Kommunikation gegenüber Kolleginnen und Kollegen.
Die Bezahlung ist miserabel. Dafür gibt es viele Benefits, Events und eine familiäre Atmosphäre in einem großen und modernen Büro. Kollegen, die nicht aus der Region kommen und keinen Freundeskreis in Wiesbaden haben, sehen Seibert Media als Familien- und Freundesersatz. Für jemanden, der für diese Benefits auf 20-50% Gehalt verzichten will, ist das super.

Verbesserungsvorschläge

Sich trauen mehr Verantwortung zu übernehmen und den Mitarbeitern keine volle Souveränität und Autonomie geben. Hört sich in der Theorie zwar als schönes Modell an, in der Praxis bei Seibert Media wird diese Entscheidungsfähigkeit des Einzelnen missbraucht und nicht rational genutzt. Grüppchenbildung und Ausgrenzung ist die Folge. Bzw. es kann die Folge sein.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Silke LibanTeam Personal

Danke für deine Rückmeldung! Das ist wertvoll für uns und wir nehmen deine Kritik gerne auf. Wir wissen, dass unsere Organisation nicht für alle gleich gut funktioniert. Wir sind auch nicht perfekt. Doch wir arbeiten weiter daran, zu lernen und besser zu werden - natürlich auch in den Organisationsbereichen, die du angesprochen hast. Melde dich doch noch mal bei uns: Du bist willkommen, und gerne setzen wir uns auf einen Kaffee zusammen und reden offen darüber, was nicht gepasst hat.

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