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Seippel 
Landmaschinen 
GmbH
Bewertungen

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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 60%
Score-Details

5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Leider viel Potenzial, was nicht genutzt wird

2,8
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Groß-Umstadt gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bei privaten themen kann man sich immer frei nehmen ohne Probleme

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hier wird unfair behandelt

Verbesserungsvorschläge

Struktur schaffen, klare Richtlinien für Mitarbeiter und zu seiner Meinung stehen.
Nicht alle alles durchgehen lassen.
Gute Mitarbeiter erkennen

Arbeitsatmosphäre

Super Kollegen

Gehalt/Benefits

Faire Bezahlung

Vorgesetztenverhalten

Zwar nett, stehen aber nicht hinter den Mitarbeitern

Gleichberechtigung

Nicht geschlechtsneutral

Interessante Aufgaben

Wenn man sie erledigen darf


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Bei uns ist es super, dass wir als Mütter Teilzeit arbeiten können.

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Groß-Umstadt gearbeitet.

Work-Life-Balance

Man nimmt zu viel mit nach Hause

Vorgesetztenverhalten

Ein super Verhältnis


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Es ist nicht alles schlecht, aber es gibt viel Verbesserungspotenzial, welches seit Jahren nicht genutzt wird.

3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Groß-Umstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Guter Zusammenhalt zwischen den Kollegen. Unterstützung bei Familienangelegenheiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gleichberechtigung und Schätzung der Mitarbeiter.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeitern die Chance geben interne Abläufe zu verbessern und selbst zu gestalten.

Arbeitsatmosphäre

Der zusammenhalte zwischen den Kollegen ist 1A. Allerdings gibt es diverse Kollegen die absolute Narrenfreiheit haben und von der Geschäftsführung darin unterstützt werden.

Image

Wird leider immer schlechter.

Work-Life-Balance

Hier muss ich sagen das die Unterstützung, gerade wenn es um die Familie geht 1A war. Wenn was war und man kurzfristig weg musste oder Urlaub brauchte weil, Kindergarten zu, Kind krank etc. gab es nie ein Nein.

Karriere/Weiterbildung

Chancen und Aufstiegsmöglichkeiten gibt es eigentlich gar keine. Es werden lieber neue Mitarbeiter eingestellt anstatt langjährigen Mitarbeitern eine Chance zu geben. Wem das reicht ist hier gut aufgehoben.

Gehalt/Benefits

Sozialleitungen waren Top. Gehalt eigentlich auch allerdings teilweise sehr große unterschiede innerhalb der Abteilungen.

Kollegenzusammenhalt

1A. Hier wird keiner im Stich gelassen. Die Regelmäßigen, von den Mitarbeitern selbst organisierten Events waren immer tip top.

Vorgesetztenverhalten

Eigentlich ganz gut. Allerdings wird fast die ganze Firma von einem kolerischen Mitarbeiter/Vorgesetzten dominiert und tyrannisiert! Mindestens drei Mitarbeiter wurden durch diesen Mitarbeiter bereits rausgeekelt/gemobbt. Ohne Konsequenzen für diesen Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

Es wird ständig investiert.

Kommunikation

Zwischen Kollegen sehr gut. Zwischen Geschäftsführung und Mitarbeitern sehr schlecht. Hier werden lieber E-Mails geschrieben anstatt das persönliche Gespräch zu suchen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren stellenweise eintönig, haben aber dennoch Spaß gemacht.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Mehrfachbewertung

Ist man Liebling der Geschäftsleitung darf man alles, alle anderen sind das Letzte.

1,5
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Groß-Umstadt gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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……..

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Groß-Umstadt gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Seippel Landmaschinen durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Seippel Landmaschinen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Seippel Landmaschinen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.