Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei sekura versicherungsmakler die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
geht nicht besser. Jeder vertraut jedem.
Die direkte Führungskraft ist die Beste die ich jemals hatte.
Alle wichtigen Themen für die Mitarbeiter werden gut kommuniziert. Informationen von der Konzernmutter könnte besser sein.
wiederkehrend aber mit freier Einteilung
Ich komme gerne ins Geschäft, es gibt jeden Tag zu lachen und hier hilft man sich noch wirklich
Ein tolles und motiviertes Team. Die direkte Führungskraft ist stets verlässlich und trägt zu einer angenehmen Stimmung bei.