15 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Super Arbeitgeber. Kann ich nur empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm, offen, kollegial.
Karriere/Weiterbildung
Zertifizierungen und Weiterbildungen werden unterstützt.
Gehalt/Benefits
Sehr angemessen.
Kollegenzusammenhalt
Ehrlich, offen, direkt. Kleines aber feines Team!
Vorgesetztenverhalten
Es werden realistische Ziele gesetzt, Anforderungen klar definiert, Meinungen von Mitarbeitern mit einbezogen.
Kommunikation
Sehr enger Austausch mit Kollegen und Geschäftsführung, mindestens wöchentliche Catch-Up,
Interessante Aufgaben
Eigenständiges arbeiten, Gestaltungsspielraum vorhanden, Verbesserungsvorschläge immer gern gesehen.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sehr gut für den Berufseinstieg und eine mögliche Karriereschmiede, jedoch kein Arbeitgeber bis zum Renteneintritt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Leistungsorientiertes Arbeiten trifft auf eine sehr gute Atmosphäre mit starkem Teamzusammenhalt und klaren Verantwortlichkeiten.
Image
Das Unternehmen verfügt intern wie extern über ein sehr gutes und professionelles Image.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist ausbaufähig, wobei feste Arbeitszeiten zwar Struktur bieten, flexiblere Modelle jedoch zeitgemäßer wären.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und persönliche Entwicklung wurden durch Coaching und Unterstützung im Team gefördert, größere Karrieresprünge sind jedoch eher begrenzt möglich.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt war fair, marktüblich und entsprach den Anforderungen der Position.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es besteht noch Potenzial im Bereich Nachhaltigkeit, da viele Prozesse weiterhin papierbasiert und mit hohem Druckaufkommen verbunden sind.
Kollegenzusammenhalt
Das kleine Team war sehr kollegial, hilfsbereit und menschlich angenehm im Umgang miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen war stets respektvoll und wertschätzend.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskraft pflegte einen fairen und ehrlichen Austausch, bei dem sowohl konstruktive Kritik als auch Lob offen kommuniziert wurden.
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung und einige Arbeitsmittel sind mittlerweile veraltet und sollten modernisiert werden.
Kommunikation
Durch tägliche Updates und einen offenen Austausch über Prozesse, Projekte und Fortschritte war die Kommunikation stets transparent.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wurde im Unternehmen sichtbar gelebt und unabhängig vom Geschlecht fair behandelt.
Interessante Aufgaben
Die Projekte waren abwechslungsreich und interessant, auch wenn sich einige Aufgaben mit der Zeit wiederholt haben.
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Vorne Hui, hinten Pfui
Ex-Werkstudent/inHat bis 2024 im Bereich Beschaffung / Einkauf in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein paar nette Kollegen
Image
Nach außen perfekte Darstellung
Vorgesetztenverhalten
Selten so eine Hölle erlebt
Kommunikation
Veraltet nicht zeitgemäß
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Gut vergütete Werkstudent*innen Tätigkeit
Ex-Werkstudent/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr nettes und freundliches Team, hohe Arbeitsmoral und lustige Pausengespräche
Work-Life-Balance
Hier wird auf Verbindlichkeit und Beständnigkeit gesetzt
Kollegenzusammenhalt
Sehr nette und freundliche Kolleg*innen
Arbeitsbedingungen
Sehr schönes Gebäude und tolles Büro
Kommunikation
Klare Kommunikation der Aufgaben, kann gut Rücksprache halten, transparente Kommunikation gewünscht
Interessante Aufgaben
Interessante Projekte und Bewerber, interessante Menschen, mit denen man in Kontakt kommt, Betreuung der Datenbank und Pfelge dieser Daten
Gleichberechtigung
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Der Arbeitgeber mit Potenzial, welches leider nicht genutzt wird.
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Ich halte die Fluktuation innerhalb des Unternehmens für zu hoch.
Interessante Aufgaben
Zu Beginn fand man es spannend, dann schnell wiederholend.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Unangenehmster Job
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation in Berlin gearbeitet.
Image
Gegenüber Auftraggebern hat Selaestus einen sehr guten Ruf, aber die meisten Mitarbeiter suchen schnell das Weite. Es wird von unerfahreneren Mitarbeitern profitiert, die sich vieles gefallen lassen.
Work-Life-Balance
Sehr starre Arbeitszeitstruktur und es werden unbezahlte Überstunden verlangt
Karriere/Weiterbildung
Nur außerhalb der eigentlichen Arbeitszeit privat zu machen und nur wenn es dem Unternehmen nutzt.
Gehalt/Benefits
Es wird das Nötigste gezahlt, aber bloß nicht zu viel. Die Boni sind im Verhältnis zum Unternehmensgewinn verschwindend gering.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zum Window-Dressing wird ein Wald gepflanzt
Kollegenzusammenhalt
Wenn es hart auf hart kommt, hält man sich den Rücken frei
Vorgesetztenverhalten
Geprägt durch Druck
Kommunikation
Man bekommt von Vorgesetzten morgens aus dem Auto schon Anrufe und wird rund gemacht
Interessante Aufgaben
Die zu besetzenden Stellen sind sehr interessant und man lernt spannende Leute kennen
Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Spannende Projekte und Arbeiten auf hohem Niveau
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr nettes Arbeitsumfeld, sowohl was die Kandidaten als auch die Auftraggeber betrifft. Man lernt auf hohem Niveau zu arbeiten; es gibt regelmäßig Strategiemeetings und Teamevents.
Verbesserungsvorschläge
Evt. sollte über einen Wechsel / eine Vergrößerung der Räumlichkeiten nachgedacht werden, da manchmal noch ein zusätzliches Zimmer für Konferenzen etc. sinnvoll wäre.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war stets angenehm. Natürlich gibt es auch mal stressigere Phasen, aber dies bringt das Beratungs- und Projektgeschäft nun mal mit sich.
Image
Das Unternehmen hat ein sehr gutes Image und arbeitet für wirklich namhafte Auftraggeber
Work-Life-Balance
Jedem sollte klar sein, dass man einen Job in der (Personal-)Beratung nicht mit dem öffentlichen Dienst vergleichen kann und die Arbeitsbelastung in Hochphasen durchaus auch mal steigt. Es gibt allerdings auch ruhigere Zeiten, die dann einen entsprechenden Ausgleich bieten.
Karriere/Weiterbildung
Da es sich um eine Headhunting-Boutique bzw. um eine überschaubare Teamgröße wie im Start-Up handelt, sind die Karriereaussichten begrenzt. Man kann allerdings sehr viel Erfahrung sammeln in unterschiedlichsten Projekten. Nebenberufliche Weiterbildung wird ermöglicht.
Gehalt/Benefits
Der Branche entsprechende, gute Vergütung; Leistung wird auch finanziell belohnt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr ehrbares Geschäftsgebaren
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist überdurschnittlich gut. Es wird äußerst teamorientiert gearbeitet, man unterstützt und motiviert sich gegenseitig, macht zusammen Mittagspause.
Umgang mit älteren Kollegen
siehe Gleichberechtigung
Vorgesetztenverhalten
Als Projektverantwortlicher arbeitet man direkt mit der Geschäftsführung zusammen, stimmt sich regelmäßig ab und erhält zeitnah Feedback und natürlich gibt es Mitarbeiterjahresgespräche und ein individuelles Coaching bei Bedarf.
Arbeitsbedingungen
Schickes Büro im Altbau, moderne IT-Ausstattung, vollständige Küche für die Mittagspause, kostenlose Getränke; kostenlose Parkplätze und eine S-Bahn-Station befinden sich in der Nähe
Kommunikation
Sowohl intern auch als extern wird auf hohem Niveau kommuniziert. Da ausschließlich Führungskräfte besetzt werden, hat man fast ausschließlich mit hochqualifzierten Kandidaten und Auftraggebern Kontakt. Es gibt regelmäßige Teammeetings, in denen man sich gegenseitig über den aktuellen Stand der Projekte etc. informiert.
Gleichberechtigung
Das Unternehmen ist weiblich geführt. Alle Kolleginnen und Kollegen wurden gleich behandelt. Auch Elternzeit war für männliche Kollegen trotz kleinem Team möglich.
Interessante Aufgaben
Die Projekte sind sehr interessant. Man kommt in Kontakt mit den unterschiedlichsten Branchen, die Aufgabenstellungen sind vielfältig und unterscheiden sich von Projekt zu Projekt.
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Breiter Einblick
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Umfassende Einblicke in vielschichtige Besetzungsprojekte und untereschiedliche Branchen
- Kurze Wege, kompletter Blick auf den gesamten Beratungsprozess
Verbesserungsvorschläge
- Noch stärkere Kontur in der strategischen Ausrichtung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Komme jeden Morgen gerne!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette und interessante Mandanten und Klienten und ein tolles Team
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Positives Feedback
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Klare Organisationsstruktur
-Nette Kollegen
-Angenehmes Unternehmensklima
-Unterstützung in der Persönlichkeitsentfaltung
-Aufstiegschancen
-Zugängliche und freundliche Vorgesetzte
-Klare Identifikation mit dem Unternehmen von allen Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Keine Mitarbeiterparkplätze
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Selaestus Personal Management durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 60% der Bewertenden würden Selaestus Personal Management als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Image und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Selaestus Personal Management als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.