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Selders 
& 
Seiltgen 
soziale 
Dienste 
GmbH
Bewertung

schlimmer geht nimmer

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Selders & Seiltgen soziale Dienste GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles, deshalb habe ich dort auch gekündigt

Verbesserungsvorschläge

Sollte sich mal fragen ob er selber so behandelt werden will, wie er seine Mitarbeiter behandelt.

Arbeitsatmosphäre

sehr schlecht, alles gesagte wird 1:1 an die Leitung (Chefetage) weitergegeben und die Leitung versteht überhaupt nicht das dann so ein schlechtes Arbeitsklima ist

Kommunikation

bei den Mitarbeiterteams werden die Leitungsaufgaben an Mitarbeitende verteilt, damit die Chefetage eine schöne 4 Tage Woche hat

Kollegenzusammenhalt

geht so, könnte besser sein

Work-Life-Balance

Überstunden sind Pflicht man muss immer erreichbar sein dafür gibt es dann eine von der Leitung bezahlte App

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeitende werden weder wertschätzend noch respektvoll behandelt, haben überhaupt keine Ahnung von Mitarbeiterführung sollten schnellstens mal eine Weiterbildung diesbezüglich machen. Es geht sich an erster Stelle nur um Profit aber nicht um den Menschen. Sozial ist was anderes.

Interessante Aufgaben

Fortbildungen oder Weiterbildung Fehlanzeige, interessant ist lediglich die Verblödung die man dort erfährt

Gleichberechtigung

kann ich nichts zu sagen

Umgang mit älteren Kollegen

kann ich nichts zu sagen da dort fast nur junge Mitarbeiter arbeiten

Gehalt/Sozialleistungen

sehr gut für die, die gerade ihre Ausbildung beendet haben, für Mitarbeiter mit Berufserfahrung eher nicht so gut

Image

An der hohen Flukation der Mitarbeiter sieht man das das Unternehmen eine toxische Mitarbeiterführung hat.

Karriere/Weiterbildung

nicht bekannt

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