194 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
194 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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SENATOR INTERNATIONAL Spedition GmbH Bewertungen
SENATOR
INTERNATIONAL
Spedition
GmbH
Hamburg und weitere
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194 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei SENATOR INTERNATIONAL LOGISTICS in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faire Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass die Firma an Maersk verkauft wurde
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter mehr in Entscheidungen einbeziehen
Arbeitsatmosphäre
Gut
Image
Langjährige Kollegen sind 'stolz' auf die Firma
Work-Life-Balance
Geht nicht immer
Karriere/Weiterbildung
Passt
Gehalt/Benefits
Gutes Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ausgeprägt
Kollegenzusammenhalt
Geht so
Umgang mit älteren Kollegen
Passt
Vorgesetztenverhalten
Mehr Unterstützung bei Problemen wäre wünschenswert
Arbeitsbedingungen
Im Sommer keine Klimaanlage, im Winter Heizung defekt
Kommunikation
Könnte besser sein
Gleichberechtigung
Funktioniert nicht immer
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich
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Ehemals tolle Firma durch Maersk-Übernahme zerstört
Ex-FührungskraftHat bis 2020 im Bereich Finanzen / Controlling bei Senator International Spedition GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Abfindung war großzügig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass man nicht einmal willens war, sich die guten Strukturen von Senator anzusehen und daraus zu lernen, stattdessen wurde alles plattgemacht
Verbesserungsvorschläge
Bitte Maersk: keine weiteren funktionierende Firmen aufkaufen um sie zu zerstören!
Arbeitsatmosphäre
längjähriger bester Kollegenzusammenhalt zerstört, wer kann sucht das Weite
Image
Kein Kommentar
Work-Life-Balance
Großkonzern eben
Karriere/Weiterbildung
funktioniert vereinzelt
Gehalt/Benefits
Gehalt war soweit ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nur um den Schein zu wahren
Kollegenzusammenhalt
gibt es nach der Maersk-Übernahme nicht mehr
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird nicht geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Menschen spielen keine Rolle, nur der Aktienkurs
Arbeitsbedingungen
Nettes neues Büro, aber seelenlos
Kommunikation
viel Zuviel unnötige Kommunikation, wichtiges bekommt man nur am Rande mit
Gleichberechtigung
nur hohle Worte
Interessante Aufgaben
Aufgaben bis ins kleinste aufgesplittert, da kann man kein Verantwortungsbewusstsein entwickeln
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Klasse gs
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SENATOR INTERNATIONAL LOGISTICS in München gearbeitet.
Work-Life-Balance
Corhanden
Kollegenzusammenhalt
Tesm
Vorgesetztenverhalten
Geht so
Kommunikation
Einzigartig
Interessante Aufgaben
Natürlich
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Guter und Familiärer Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 bei SENATOR International Spedition GmbH in Ladbergen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Direkte Ansprechpartner, passende Hirachien und Vertrauen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts, war zufrieden
Verbesserungsvorschläge
Den Teamzusammenhalt stärken
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Auch unterm Konzerndach nichts besonders...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Senator International in Hamburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Work-Life-Balance
Kommt auf die Funktion an. Einige sind überlastet, andere eher nicht.
Karriere/Weiterbildung
Man darf sich gern auf der konzerneigenen Online-Plattform austoben, wieviel das bringt sei dahingestellt. Vor allem dürften viele der dort erworbenen 'Zertifikate' im Falle eines Wechsels bei anderen Arbeitgebern nichts wert sein.
Kollegenzusammenhalt
Nach der Übernahme hat man es geschafft, eine Betriebsrat zu bilden. Einige Kollegen, die eher nur um sich selbst kreisen gibt es wohl in jedem Unternehmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Man hat nach der Übernahme schon den Eindruck, dass man ältere Mitarbeiter schon möglichst loswerden würde.
Kommunikation
Man kann es auch übertreiben. Unter dem Überbegriff, Mitarbeiter "mitzunehmen", zu "beteiligen" und "einzubinden" kommen am Ende doch oft nur Selbstbeweihräucherung des Managements.
Gehalt/Benefits
Waren Gehaltsanpassungen vor der Übernahme Gehaltsanpassungen eher von der Tageslaune und dem Gutdünken der Vorgesetzten und Inhaber abhängig so wurde das nach der Übernahme und Integration zumindest formalisiert
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Solide Chance für Berufseinsteiger
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei SENATOR International Spedition GmbH in Hallbergmoos gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Work-Life-Balance, die Vorgesetzten begegnen einem auf Augenhöhe.
Work-Life-Balance
Im Vergleich zu anderen Playern in der Branche wirklich sehr gut. Luft nach oben besteht natürlich immer ;)
Karriere/Weiterbildung
Schwierig, durch die Übernahme Maersk leider noch schwieriger
Gehalt/Benefits
Pünktliche Gehaltszahlung sowie Bonusvereinbarung. Marktübliche Konditionen, mehr aber auch nicht.
Kollegenzusammenhalt
Starke Grüppchenbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Insgesamt ein relativ junges Team, es gibt aber auch einige ältere Kollegen, die nicht benachteiligt oder übergangen werden
Vorgesetztenverhalten
Hängt stark vom Vorgesetzten ab.
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Schreibtische, jeweils ausgestattet mit zwei Bildschirmen. Jeder Mitarbeiter hat einen eigenen Laptop, so dass bis zu 60% Home-Office möglich sind.
Kommunikation
Oft schlechte Kommunikation durch die Vorgesetzten, stattdessen viel Flurfunk
Interessante Aufgaben
Überwiegend relativ monotone Abfertigung, aber nicht langweilig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Nach 2 Jahren Erfahrung bei Senator,Bredowstrase 28, Hamburg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Senator International Spedition GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitzeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsqualitäten, schlechte Kommunikation, Mobbing
Verbesserungsvorschläge
Führungsqualitäten Austausch, Manager, Supervisor
Arbeitsatmosphäre
Verklemmt
Work-Life-Balance
Nicht profitiert
Kollegenzusammenhalt
Jeder für sich selbst
Vorgesetztenverhalten
Arbeitnehmer Rechte werden mit Füßen getreten, Zwangs Überstunden, nicht für Position qualifiziert
Kommunikation
Schwierig
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich arbeite immer noch gerne hier
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Senator International in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Team und flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Klare Leitlinien zur Integration fehlen
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation top down
Arbeitsatmosphäre
Super Team
Image
durch die Integration mit Maersk wird viel geredet aber wenig davon ist fundiertes Wissen
Work-Life-Balance
Zeiterfassung , flexible Home office Regelung
Arbeitsbedingungen
Technik auf dem neuesten Stand, große Büros , flexibles Homeoffice Angebot
Kommunikation
könnte manchmal besser sein
Interessante Aufgaben
Neue Wege durch die Integration bei Maersk
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Ausgewogen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei SENATOR International Spedition GmbH in Filderstadt gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unfähige Vorgesetzte
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nie wieder
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei SENATOR INTERNATIONAL Spedition GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen aus anderen Abteilungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Cholerisches Verhalten, keine genauen Angaben zum arbeiten usw.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte normal mit Menschen sprechen und nicht herablassend.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.