Starkes Team, aber hausgemachte Probleme – schwierige Zeiten für das Unternehmen – daher momentan keine Empfehlung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegiales Umfeld, faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten, gute Einarbeitung. Viele engagierte Mitarbeitende, die Verantwortung übernehmen und sich gegenseitig unterstützen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende klare Linie im Management, häufige Richtungswechsel und überhastete Entscheidungen. Zu viele Themen gleichzeitig, zu wenig Fokus. Kommunikation nach außen zu optimistisch.
Verbesserungsvorschläge
– Technische und organisatorische Strukturen langfristig vereinheitlichen und klarer führen.
– Mehr übergreifende Systemarchitektur schaffen, um gewachsene Komplexität zu reduzieren.
– Parallele Anwendungen und Schnittstellen verringern und stärker nach dem API-First-Prinzip ausrichten.
– Datenhaltung effizienter gestalten durch bessere Aggregation und langfristige Speicherplanung.
– Fokus stärker auf Stabilität, Qualität und Kundenerlebnis legen statt auf kurzfristige Produktprioritäten.
– Offener über Herausforderungen kommunizieren und Mitarbeitende noch stärker in Veränderungen einbinden.
Arbeitsatmosphäre
Kollegial und respektvoll, gutes Miteinander.
Image
Stark durch frühere Probleme belastet.
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit, realistische Arbeitslast.
Karriere/Weiterbildung
Basisangebote vorhanden, aber wenig greifbar.
Gehalt/Benefits
Fair bezahlt, inklusive Zuschüsse und Zulagen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Grundsätzlich positives Leitbild.
Kollegenzusammenhalt
Starker Teamgeist, gegenseitige Unterstützung.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr wertschätzend, keine Unterschiede im Umgang.
Vorgesetztenverhalten
Fair, ansprechbar, Feedback wurde ernst genommen.
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung, aber organisatorisch komplex.
Kommunikation
Intern teils offen, von oben aber zu positiv gefärbt.
Gleichberechtigung
Respektvoll über alle Altersgruppen hinweg.
Interessante Aufgaben
Spannendes Umfeld, vielfältige Themen.