Zukunftsorientierter Arbeitgeber der die Balance zwischen Arbeitnehmer/Geber gut hält
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglichkeit des 100% Remote-Arbeitens, klasse Vergütung, Kinderbonus, ÖPNV-Ticket Zuschuss, HR-Abläufe und allgemein wie einfach es ist, in den Standort zu kommen - die Prozesse im Bereich der HR sind ziemlich gut und man kriegt eine perfekte Ansicht was einen Selbst betriff (Gehalt, Dokumente, Verträge, Arbeitszeit, Urlaub, Benefits).
Rydoo und Egencia zur Reiseverwaltung und Rückvergütung sind ziemlich gut und ich kenne das ganz anders. Woanders sind Hotels entweder durch jemanden gebucht der nur nach dem Preis schaut, aber nicht nach der Distanz zum Ziel oder P/L prüft. Auslagen werden innerhalb von 7 Tagen zurück überwiesen (Taxi oder Hotelkosten, die im Hotel zu bezahlen sind).
Es gibt eine Betriebsrat der viel für die Mitarbeiter tut und darauf achtet, das alle fair am Ende behandelt werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
bisher habe ich jetzt nichts schlechtes finden können - alles ist ziemlich gut durchdacht und funktionierte bis auf einige wenige kleinigkeiten für mich perfekt.
Verbesserungsvorschläge
Benefits vor Arbeitsantritt klar vermitteln - hier war ich sehr positiv überrascht was es alles gibt. War mir im Bewerbungsprozess nicht klar, hatte also nichts erwartet.
Arbeitsatmosphäre
sehr modern und erfrischend - meeting kultur ist sehr gut und es gibt entsprechend einen Meeting-Knigge an den sich zu grob zu halten ist.
Erfolge werden gefeiert und alle Kollegen zeigen Interesse an den Dingen die man erarbeitet hat. Habe es bisher nicht besser erlebt
Kommunikation
auf Augenhöhe, ehrlich und direkt in der IT. English und Deutsch wird fließend beherrscht und die Kommunikationskultur erachte ich für außerordentlich gut
Kollegenzusammenhalt
bisher gut, da viele Remote arbeiten und wir uns nicht ständig sehen, kann ich dazu nur sagen, dass wenn wir zusammenkommen in Leipzig, der Kollegenzusammenhalt jedes mal wieder gestärkt wird
Work-Life-Balance
es gibt eine Regel-Arbeitszeit bzw. Office-Hours von 8-18 Uhr, die arbeit kann sich jedoch eingeteilt werden. Wer später kommt, weil private Termine zu erledigen sind, sagt kurz Bescheid im Team und gut. Aus dem Home-Office heraus kann ich excellent Arbeitsleben und Privatleben managen. Pendelzeiten habe ich nicht, also wird kaum Zeit verschwendet auf der Straße.
Vorgesetztenverhalten
Excellent in meinem Bereich und ich bin sehr zufrieden mit der Kommunikation, Kritik konnte ich ebenfalls wertfrei loswerden ohne dafür leiden zu müssen
Interessante Aufgaben
gibt jeden Tag neue Herausforderungen und sehr interessante Themenkomplexe die zu arbeiten sind - vor allem wenn Pioniersarbeit zu leisten ist.
Gleichberechtigung
Frauen und Männer und alle dazwischen haben aus meiner Sicht die gleiche Chancen und Pflichten - habe bisher keine Sonderbehandlung für verschiedene Geschlechter gesehen und so soll es auch bleiben.
Umgang mit älteren Kollegen
Da ich selbst zwar nicht zu den älteren gehöre, aber viele ältere Kollegen getroffen habe, scheint der Umgang in Ordnung zu sein. Ich habe keine Klagen gehört - daher vergebe ich erstmal 5 sterne
Arbeitsbedingungen
Sehr gut - es gibt alimentiertes Mittagessen in Leipzig und Köln, Getränke/Kaffee und Snackautomaten
Ausstattung ist gut - viele Stehtische - bürostühle sind noch etwas zusammengewürfelt, aber das liegt halt in der Natur der Sache.
IT-Ausstattung ist excellent und kann gewählt werden nach belieben aus den Vorgaben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es wird sehr auf Sparsamkeit im Umgang mit Ressourcen geachtet - recylcetücher, seife ohne mikroplastik, wasser gibt es sowohl aus dem Wasserfilter in der Küche, als auch aus der Glasflasche. Die Büros sind
Es gibt ein alimentiertes Job-Ticket (Deutschland-Ticket) für Leipzig und Köln - richtig klasse!
Nach der Probezeit gibt es ein bike-leasing um Mobil zu sein im alltag ohne den ÖPNV
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist gut bis sehr gut, es gibt Leistungsbezogene Boni, Altersvorsorge, Kinderbonus, Homeoffice-Pauschale bei Start zum einrichten des eigenen Büros zu Hause, Fahrten nach Leipzig und Hotel werden übernommen für zweckmäßige Anlässe
Es gibt die Möglichkeit eine vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban-Sports-Club wahrzunehmen
Image
das Image innerhalb der Firma ist gut, nach außen hin präsentieren wir uns vielleicht manchmal nicht gut genug und was Senec alles gut für die Mitarbeiter war mir vor Antritt meiner Stelle, NICHT klar - im Onboarding und selbststudium findet man das aber sehr gut raus
Karriere/Weiterbildung
es gibt ein Udemy Abo für jeden Mitarbeiter, womit ihr so viele Kurse belegen könnt, wie ihr mögt und eure Hirnkapazität erlaubt.