Es gibt weitaus bessere Umternehmen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ihre Abwesenheit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ihre Anwesenheit.
Im Prinzip schlecht ist, wenn man Arbeitnehmer an der Nase herumführt.
Verbesserungsvorschläge
Keine, hören sowieso nicht zu und wissen alles besser.
Die Mitarbeiter mal nicht dazu nötigen, gewisse Arbeiten zu erledigen, die nicht in Ihren Aufgabenbereich fallen!
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die Kollegen an
Image
Absolute Katastrophe. Alle beschweren sich und keiner ist mutig genug etwas zu sagen. Bewertungen im Internet sind zu 80% von Mitarbeitern und deren Angehörigen, da man dafür bezahlt wird um eine Rezension zu schreiben. Schon ziemlich bedauerlich.
Work-Life-Balance
Absolut nicht! Da man am Anfang sein eigenes Handy hat, ist dies schon mal nicht möglich. Und auch in diesem Unternehmen in Zukunft nicht.
Karriere/Weiterbildung
Null
Gehalt/Benefits
Gibt bessere.
Kollegenzusammenhalt
Jeder rettet seinen eigenen Hintern. Ausspielen an der Tagesordnung.
Umgang mit älteren Kollegen
Stetiger Wechsel.
Vorgesetztenverhalten
Alles schön in die Pfanne hauen und hinter dem Rücken reden. Ausspielen von vorne bis hinten.
Kommunikation
Zuhören wäre ganz nett. Und eventuell mal darüber nachdenken, was den Angestellten bedrückt und nicht immer das Gegenteil davon machen. So verliert man tatsächlich Personal.
Gleichberechtigung
Null
Interessante Aufgaben
Man wird nur noch gezwungen Dinge zu erledigen, die mit diesem Job nichts zu tun haben und auch nicht gerecht bezahlt werden.