Familienunternehmen im stetigen Wandel
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Sennheiser electronic SE & Co. KG in Wennebostel gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Aktuell ist die Atmosphäre eher angespannt, passiert leider immer, wenn etwas nicht so läuft wie gewünscht.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Updates durch die CEOs und Direktoren. Oft wirkt es aber sehr fadenscheinig, eher als notwendiges Übel, als wirklich gewollt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt zwischen den Kollehen ist Beispiellos
Work-Life-Balance
In Führungspositionen wird erwartet, auch außerhalb der Arbeitszeiten zu arbeiten. Das hat nichts mit work life Balance zu tun.
Vorgesetztenverhalten
Arbeiten außerhalb der Arbeitszeit wurde auf subtile Art verlangt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ESG / CSR werden als wichtig erachtet, aber nur solange es nicht übermäßig viel Geld kostet.
Karriere/Weiterbildung
Aus Eigeninitiative kann man sich schon weiterbilden, direkt dazu aufgerufen wird man eher nicht.
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen