Die Firma kämpft Führungslos mit ernsthaften Problemen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Forschung / Entwicklung bei Sensor-Technik Wiedemann GmbH in Kaufbeuren gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es nicht mehr mein AG ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Geschäftsleitung tritt nicht einheitlich auf und der Betriebsrat ist in einem desolaten Zustand. Er besteht ausschließlich aus Mitgliedern, die längst nicht mehr tragbar sind.
Verbesserungsvorschläge
Die gesamte Führungsriege zügig erneuern - aktuell sitzen dort viele altgediente und satt gewordene Mitarbeiter, wo eigentlich Fortschritt gefragt ist.
Arbeitsatmosphäre
Wird von Tag zu Tag schlechter
Work-Life-Balance
Es gibt Regeln zu der Arbeitszeit, wird oft nicht eingehalten oder eingefordert
Vorgesetztenverhalten
Die verschiedenen Vorgesetzten sprechen nicht mit der gleichen Sprache
Arbeitsbedingungen
Hauptstandort ist in einem katastrophalen Zustand
Kommunikation
Je nach Führungskraft unterschiedlich
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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