Auf dem richtigen Weg
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die erkennbare Professionalisierung in allen Bereichen über die letzten 3 Jahre.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fällt mir nix ein.
Verbesserungsvorschläge
Es fehlen UX- und KI-Experten bzw. eine Ecke für Forschung und Entwicklung mit neuen Technologien, die uns von Mitbewerbern absetzen und auch Sparpotentiale heben könnten.
Arbeitsatmosphäre
Ich wüsste aktuell nicht wie man es besser machen kann. Location Hamburg brandneu und top modern. Arbeitsschutz und Gesundheit im Fokus. Diverse Angebote für Teambuilding und Events. Einfach nur stark.
Kommunikation
Gute und regelmäßige Kommunikation der betriebswirtschaftlichen Situation und Ziele. Nachvollziehbare und transparente Board-Entscheidungen. Prima! Das Intranet ist leider immer noch nicht das Gelbe vom Ei, aber Inhalte werden stets aktuell gehalten.
Kollegenzusammenhalt
Durch die lange Corona Home Office Phase und natürlich nicht so kuschelig wie früher, aber das geht wohl anderen Firmen ähnlich.
Work-Life-Balance
Stress wird durch gute Prozesse und transparente Kommunikation vom Team fern gehalten. Zwei Überstunden und viel Verständnis für private Situationen. Thema ist voll adressiert.
Vorgesetztenverhalten
Kann mir nicht vorstellen besser geführt zu werden. Vorbildlich!
Interessante Aufgaben
Bin nie gelangweilt, es gibt eigentlich jeden Tag neues zu lösen und viel zu lernen.
Gleichberechtigung
Sehe keine Unterschiede und wir haben richtig tolle weibliche Führungskräfte.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei mir eher viele Ü 50 im Umfeld. Also kein Problem.
Arbeitsbedingungen
Jeder hat höhenverstellbaren Schreibtisch. Alles nach modernen ergonomischen Gesichtspunkten im neuen SkyCampus. Headsets noch nicht optimal.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier geht deutlich mehr
Gehalt/Sozialleistungen
Auf dem richtigen Weg zu marktüblichen Gehältern. Auch deutliche Anhebung mit Begründung immer mal möglich. Es fehlt die betriebliche Altersvorsorge leider.
Image
Sind halt ein großes FinTech, eher uncool. Aber dafür auf solidem Wachstumspfad.
Karriere/Weiterbildung
Wer sich regt, dem wird gehört