sewikom GmbH Logo

sewikom 
GmbH
Bewertung

Leider nicht mehr das was es mal war.

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei sewikom GmbH in Beverungen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Teamevents, Homeoffice, Gleitzeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Konzerndenken, Hohe Hierarchie, Auslagerung der Stellen / Bereiche an die Lünecom.
Man wird nicht gehört und sogar vom HR und der C Ebene wie ein Mensch 2. Klasse behandelt und angelogen.
Keine Gehaltsanpassung bei Weiterbildung.
Fehlende Motivation und kaum Neueinstellungen sondern Abbau.

Verbesserungsvorschläge

Klar Kommunizieren, hört auf Kollegen und holt euch Rat die tagtäglich mit Kunden oder Grundstücksbesitzern zu tun haben.
Wasserkopf der NFH auflösen und wieder echte Menschen mit Kenntnissen und gesunden Menschenverstand einsetzen.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine Gewisse Unsicherheit nach der Massenentlassung im Oktober 24

Kommunikation

Viel Flurfunk, einige Infos zu Spät.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilung immer gut.

Work-Life-Balance

Durch Homeoffice und Gleitzeit super

Vorgesetztenverhalten

Man wird leider nur wie eine Nummer behandelt. Empathie und Fairness sind hier Fremdwörter

Interessante Aufgaben

Die Glasfaserbranche ist allgemein Interessant

Gleichberechtigung

Man hat nicht das Gefühl

Umgang mit älteren Kollegen

Kommt drauf an

Arbeitsbedingungen

Man lebt ständig im Ungewissen und unter Druck und Irrsinnigen Vorschriften

Gehalt/Benefits

Solides Gehalt, mehr nach Oben geht immer. Wer sich innerhalb des Unternehmens aber weiterbildet oder qualifiziert bekommt nicht mehr Gehalt. Vertragsanpassungen werden nicht vorgenommen.

Image

Siehe Googlebewertungen. Leider zurecht. Denken eines Konzerns anstatt eines regionalen Anbieters.

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten gibt es, aber nur knauserig.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

People & CulturePeople & Culture Managerin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass du dir die Zeit für ein ehrliches Feedback genommen hast. Es freut uns sehr, dass du die Work-Life-Balance und den Zusammenhalt im Team positiv erlebt hast.

Gleichzeitig wissen wir, dass Umstrukturierungen und personelle Veränderungen herausfordernd sein können. Dass du diese Phase als belastend empfunden hast und dir stellenweise mehr Transparenz und Wertschätzung gewünscht hättest, können wir gut nachvollziehen. Genau da wollen wir besser werden. Offene Kommunikation und ein respektvoller Umgang sind uns wichtig, auch wenn uns das im Alltag nicht immer perfekt gelingt.

Zum Thema Weiterbildung: Möglichkeiten gibt es grundsätzlich, allerdings setzen wir eher auf individuelle Lösungen statt auf starre Programme. Jede*r Mitarbeitende hat ein Budget für persönliche Weiterbildungen, und Entwicklungsschritte – auch beim Gehalt – besprechen wir im direkten Austausch zwischen Führungskraft und Mitarbeitenden. Uns ist bewusst, dass Erwartungen hier unterschiedlich sein können, und nehmen das als wichtigen Hinweis mit.

Unsere Konzernstruktur bringt natürlich bestimmte Rahmenbedingungen mit sich. Gleichzeitig profitieren wir von Stabilität, klaren Standards und zusätzlichen Entwicklungschancen. Unser Anspruch ist es, diese Vorteile mit einer persönlichen, regionalen Arbeitsatmosphäre zu verbinden.

Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.

Dein Team sewikom

Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.