25 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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25 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Die Spielregeln
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein übermäßiges Ego, dass den Zusammenhalt und die Zusammenarbeit im Unternehmen erheblich beeinträchtigt.
Verbesserungsvorschläge
Starke Führungskräfte und Mitarbeiter in einem Unternehmen fördern das Potenzial der anderen und tragen zu einem positiven, unterstützenden Arbeitsumfeld bei. Ausgrenzungen, Klatsch und Tratsch hingegen führen zur Zerstörung des Teamgeists und des Vertrauens.
Arbeitsatmosphäre
Hier wird ein strategisches Spiel gespielt. Wenn Sie keine Vorlieben zeigen, riskieren Sie, Nachteile zu erleiden. Ihre persönliche Meinung kann gegen Sie verwendet werden. Seien Sie daher vorsichtig, wenn Sie bei Spreefreunde arbeiten oder eine Anstellung dort in Betracht ziehen.
Work-Life-Balance
Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist bei Spreefreunde nur schwer zu erreichen. Es ist nicht ungewöhnlich, auch nach Feierabend sowie an Wochenenden und während des Urlaubs E-Mails und WhatsApp-Nachrichten zu erhalten. Es ist ratsam, den Firmencomputer mit in den Urlaub zu nehmen, E-Mails zu beantworten und für Videokonferenzen erreichbar zu sein. Wer lieber still seinen Beitrag leistet, statt sich strategisch zu positionieren, merkt bei Spreefreunde mit der Zeit, dass Engagement allein nicht immer ausreicht.
Karriere/Weiterbildung
Es werden viele Versprechungen gemacht, jedoch bleiben diese oft ohne konkrete Umsetzung, sodass die Erwartungen nicht erfüllt werden.
Kollegenzusammenhalt
Gibt es ja. Der Zusammenhalt entsteht hier durch Klatsch und Tratsch.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der direkten Vorgesetzten weist vermehrt respektlose Tendenzen auf. Sichtbar machen und das Engagement inszenieren, dann ist beruflicher Fortschritt möglich. Ein aktives Eingehen auf die Vorgesetzten könnte sich als strategischer Vorteil erweisen.
Kommunikation
Die Kommunikation in diesem Umfeld ist umfangreich, jedoch oft von geringerer Relevanz. Es findet häufig Austausch hinter dem Rücken anderer statt, was gelegentlich zu respektlosem Verhalten und ausgrenzenden Verhalten unter den Mitarbeitern führen kann. Es ist wichtig, ein respektvolles und unterstützendes Arbeitsklima zu fördern.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Spannende Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als Freelancer schätze ich die Zusammenarbeit mit den Spreefreunden sehr. Hervorzuheben ist insbesondere die exzellente Projektzusammenarbeit, die stets reibungslos und professionell verläuft. Es ist beeindruckend, wie hier innovative Ideen zusammengeführt werden, um zukunftsweisende Konzepte zu entwickeln.
Ein weiterer großer Pluspunkt ist die Fähigkeit von Spreefreunden, KI und Offline-Marketing effektiv zu verknüpfen und deren Erfolg über KPIs messbar zu machen. Dadurch wird eine transparente und datenbasierte Erfolgsmessung ermöglicht, die in der heutigen Marketingwelt unerlässlich ist.
Insgesamt kann ich Spreefreunde jedem Freelancer empfehlen, der Wert auf spannende Projekte, eine professionelle Zusammenarbeit und innovative Ansätze legt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es war mir eine Freude mit den Spreefreunden zusammenzuarbeiten! Sehr kompetent und zielorientiert!
Ex-FreelancerHat bis 2024 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit, kreative Orientierung des Teams und der Geschäftsführer
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
„Schlecht“ ist ein zu starkes Wort. Passt nicht
Verbesserungsvorschläge
Schwer zu sagen. Die Kooperation hat mir sehr gefallen. Daher habe ich keine konkreten Punkte, die ich als verbesserungswürdig ansehe.
Arbeitsatmosphäre
Tolles junges, angenehmes Team.
Image
Kunden schätzen die Zusammenarbeit. Das ist spürbar.
Work-Life-Balance
verständnisvoll.
Gehalt/Benefits
Fair
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team.
Vorgesetztenverhalten
Top.
Arbeitsbedingungen
Modernes Equipment. Remote Arbeit funktioniert super.
Kommunikation
Kurze Wege. Sehr angenehm.
Gleichberechtigung
Absolut faire Zusammenarbeit.
Interessante Aufgaben
Vielseitig.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mit Vorsicht zu genießen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich PR / Kommunikation in Berlin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Neue Technik und Arbeitsräume
Mehr Freiheit und weniger Druck
Bessere Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Gerede hinter dem Rücken. Dunkle, kleine und laute Bürofläche. Prozesse die keinen Sinn ergeben und Mitarbeiter*innen unter Druck setzen.
Es gibt keinerlei Benefits
Image
Dienstleister Rechnungen werden lange nicht gezahlt, was dem Ruf und Image schadet
Arbeitsbedingungen
Alte Technik und dunkle Bürofläche
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Durchweg positive Erfahrung
Ex-FreelancerHat bis 2016 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich war von 2016 bis 2020 als Freelancer für Spreefreunde tätig und habe die Zusammenarbeit durchweg positiv erlebt. Die Agentur zeichnet sich durch eine offene Kommunikation, ein freundliches und professionelles Team sowie faire Arbeitsbedingungen aus. Besonders hervorzuheben ist die überdurchschnittliche Entlohnung, die in der Branche nicht selbstverständlich ist. Insgesamt ein verlässlicher und wertschätzender Auftraggeber. Gerne wieder!
Arbeitsatmosphäre
Ich bin gern arbeiten gekommen
Work-Life-Balance
Agenturbusiness halt
Kollegenzusammenhalt
gut
Vorgesetztenverhalten
fair und offen
Kommunikation
Immer gut
Interessante Aufgaben
abwechslungsreiche projekte
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Immer eine gute Zeit bei der Arbeit mit den Spreefreunden!
Ex-FreelancerHat bis 2024 im Bereich Design / Gestaltung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Immer offene professionelle Kommunikation
- Spannende Projekte und Kund*innen
Verbesserungsvorschläge
Fällt mir aktuell nichts ein! Fühle mich mit dem Team rundum wohl! Vielleicht etwas mehr Platz auf der Büroetage wäre schön.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Pragmatische Entscheidungen & kreative Freiheit – eine großartige Kombination
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Effiziente & pragmatische Zusammenarbeit – keine endlosen Diskussionen, sondern klare Entscheidungen.
Hohe Wertschätzung für meine Arbeit, mein Input wurde ernst genommen und umgesetzt.
Große kreative Freiheit in der Content-Entwicklung & strategische Eigenverantwortung.
Schnelle und klare Feedback-Prozesse, wodurch sich der Content stetig verbessern konnte.
Angenehmes, professionelles Arbeitsumfeld mit einem strukturierten, aber flexiblen Workflow.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Einblicke in Unternehmensstrategie & Unternehmens KPIs hätten den Content noch gezielter ausrichten können.
Aber ansonsten nichts Wesentliches – insgesamt eine sehr angenehme und produktive Zusammenarbeit.
Arbeitsatmosphäre
Pragmatisch und sachbezogen
Vorgesetztenverhalten
Klar und nachvollziehbar, konstruktiv
Kommunikation
Ehrlich, freundlich und direkt
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle kleine Agentur in Berlin
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2018 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hygieneartikel im Bad. Kühlschrank ist immer voll mit Getränken für den Arbeitsalltag. Mega coole Mitarbeiterevents. Homeoffice ist kein Problem.
Verbesserungsvorschläge
Habt immer ein Ohr für eure Mitarbeitenden, auch wenn es stressig gerade zugeht und es nicht wirklich passt vom Timing. Holt sie ab und nehmt sie mit auf die gemeinsame Reise. Erfolge verbinden.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe das Team als offen und freundlich mir gegenüber wahrgenommen
Image
ich finde es top :)
Work-Life-Balance
Es gibt Höhen und Tiefen, aber das ist auch immer projektgetrieben. Man muss sich in der Eventbranche auch auf Spitzenzeiten einstellen, die Kunden sind nicht immer leicht und fordern einiges in kurzer Zeit, so dass es zu Überstunden kommen kann, wird dann aber auch wieder direkt abgebaut in ruhigeren Zeiten. Man kann dem Kunden nicht erzählen, machen sie doch ihren Messestand eine Woche später ;) Man muss anpacken, man lernt dann auch direkt deutlich dazu, da man seine Kollegen auch unterstützt. Das Erfolgsgefühl nach einem gelungenen Event ist und bleibt auf ewig magisch. Besonders wenn der Messestand pünktlich fertig geworden ist und man viel positives Feedback vom Kunden bekommen hat.
Karriere/Weiterbildung
Chancen gibt es auf jeden Fall. Man muss diese nur ergreifen und Motivation zeigen, gute Arbeitsergebnisse liefern, dann geht es für einen selbst auch voran. Wenn man nur die Zeit absitzen will, in der Eventbranche sowieso schwierig, dann kann es auch nichts werden...Fortbildungen passen immer gut in ruhigere Zeiten, aber nicht immer möglich, wenn große Projekte anstehen. Ich hatte eine passende Fortbildung, welche ich dann auch in meinen Berufsalltag integrieren konnte.
Gehalt/Benefits
Ich war zufrieden mit meinem Gehalt, für die anderen Mitarbeitenden kann ich leider nicht sprechen. Bei guter Leistung gibt es natürlich auch mehr.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man kann immer mehr machen, aber es ist auch nicht das Kerngeschäft dieser Firma...
Kollegenzusammenhalt
Da ich selbst immer offen und ehrlich bin, waren auch alle anderen so zu mir. Natürlich muss man nicht mit jedem Mitarbeiter abends feiern gehen, es ist immerhin auch noch die Arbeitswelt, aber in der Arbeitsumgebung bei den Spreefreunden entstehen auch Freundschaften. Kleinere Agenturen fördern den Zusammenhalt, ist halt kein Konzern.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich war nicht der Jüngste, aber auch nicht der Älteste.
Vorgesetztenverhalten
Ist okay und solide. Natürlich haben mir nicht alle Entscheidungen der Chefs gepasst, habe einiges anders gesehen, aber ich bin auch nicht Chef, sondern Angestellter. Deal with it oder werde selbst Chef.
Arbeitsbedingungen
Cooles Büro in Prenzlauer Berg. Technik passt, aber man brauch auch nicht immer das neueste Notebook für 3000 Euro ;)
Kommunikation
An manchen Stellen kann man noch transparenter gegenüber den Mitarbeitern sein, aber sicherlich sind auch nicht alle Informationen für einen normalen Angestellten gedacht. Ich war keine Führungskraft. Alles in allem dann eigentlich auch ok.
Gleichberechtigung
Wir waren ein Team bestehend überwiegend aus Frauen, aber who cares, für mich war alles in Ordnung. Frauen sind auch Führungskräfte in dieser Firma. Alles top.
Interessante Aufgaben
Im Rahmen meiner Tätigkeit war ich frei in meinen Entscheidungen, allerdings haben wir uns im Team auch ausgeholfen. Egozentrisch sollte man in dieser Hinsicht nicht sein. Man lernt dann auch dazu aus anderen Bereichen. Das ist gut für die eigene Zukunft.
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Kreative Events
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da ich als Freelancer gebucht werde, bekomme ich immer nur kurze Einblicke und habe keine Idee vom Büro-Alltag. Aber das was ich sehe, hat ne super Energie, lächelnde Gesichter - strukturiertes Arbeiten und kreative Umgebung. Ich arbeite gerne mit diesem Team
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr verbindliche, transparente und positive Zusammenarbeit zwischen Spreefreunde-Management und mir als Freelancer.
Ex-FreelancerHat bis 2023 im Bereich Geschäftsführung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die klare und wertschätzende Kommunikation, sehr agile und positive Art der Zusammenarbeit.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 25 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird SF Live durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 89% der Bewertenden würden SF Live als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 25 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 25 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich SF Live als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.