31 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich arbeite sehr gerne hier. Die Zusammenarbeit ist offen, unkompliziert und wertschätzend, und eigene Ideen werden ernst genommen. Besonders schätze ich, dass man Verantwortung übernehmen und Themen aktiv mitgestalten kann. Insgesamt herrscht eine angenehme Atmosphäre, in der man sich fachlich und persönlich weiterentwickeln kann.
Alle begegnen sich auf Augenhöhe, Ideen vom Team werden ernst genommen und Leistung entsteht aus echtem Zusammenhalt statt aus Druck. Das Management und das HR Team sind dabei ein zentraler Teil des Erfolgs.
Das Management führt mit klarer Haltung und großer Nähe zum Team.
In jedem Kontakt habe ich gemerkt, dass den Mitarbeitenden hier wirklich etwas zugetraut wird und sie sich entwickeln können.
Entscheidungen werden transparent getroffen, Verantwortung wird geteilt und man spürt, dass hier langfristig gedacht wird statt von Quartal zu Quartal.
Entscheidungen werden transparent getroffen, Verantwortung wird geteilt und man spürt, dass hier langfristig gedacht wird statt von Quartal zu Quartal.
Vor allem das Team, die abwechslungsreichen Projekte und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen. Die Zusammenarbeit ist unkompliziert, man bekommt Freiraum und kann eigenständig arbeiten. Auch die Flexibilität und der lockere Umgang miteinander gefallen mir.
Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm und kollegial. Das Team hält zusammen, man unterstützt sich gegenseitig und der Umgang miteinander ist offen und respektvoll. Auch in stressigen Phasen bleibt das Miteinander meist positiv.
Aufgaben sind abwechslungsreich und es wird selten langweilig. Man bekommt Einblicke in verschiedene Bereiche und hat immer wieder neue Herausforderungen, was die Arbeit interessant macht.
Zukunftsorientiert, wertschätzend und menschlich.
Ein übermäßiges Ego, dass den Zusammenhalt und die Zusammenarbeit im Unternehmen erheblich beeinträchtigt.
Starke Führungskräfte und Mitarbeiter in einem Unternehmen fördern das Potenzial der anderen und tragen zu einem positiven, unterstützenden Arbeitsumfeld bei. Ausgrenzungen, Klatsch und Tratsch hingegen führen zur Zerstörung des Teamgeists und des Vertrauens.
Hier wird ein strategisches Spiel gespielt. Wenn Sie keine Vorlieben zeigen, riskieren Sie, Nachteile zu erleiden. Ihre persönliche Meinung kann gegen Sie verwendet werden. Seien Sie daher vorsichtig, wenn Sie bei Spreefreunde arbeiten oder eine Anstellung dort in Betracht ziehen.
Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist bei Spreefreunde nur schwer zu erreichen. Es ist nicht ungewöhnlich, auch nach Feierabend sowie an Wochenenden und während des Urlaubs E-Mails und WhatsApp-Nachrichten zu erhalten. Es ist ratsam, den Firmencomputer mit in den Urlaub zu nehmen, E-Mails zu beantworten und für Videokonferenzen erreichbar zu sein. Wer lieber still seinen Beitrag leistet, statt sich strategisch zu positionieren, merkt bei Spreefreunde mit der Zeit, dass Engagement allein nicht immer ausreicht.
Es werden viele Versprechungen gemacht, jedoch bleiben diese oft ohne konkrete Umsetzung, sodass die Erwartungen nicht erfüllt werden.
Gibt es ja. Der Zusammenhalt entsteht hier durch Klatsch und Tratsch.
Das Verhalten der direkten Vorgesetzten weist vermehrt respektlose Tendenzen auf. Sichtbar machen und das Engagement inszenieren, dann ist beruflicher Fortschritt möglich. Ein aktives Eingehen auf die Vorgesetzten könnte sich als strategischer Vorteil erweisen.
Die Kommunikation in diesem Umfeld ist umfangreich, jedoch oft von geringerer Relevanz. Es findet häufig Austausch hinter dem Rücken anderer statt, was gelegentlich zu respektlosem Verhalten und ausgrenzenden Verhalten unter den Mitarbeitern führen kann. Es ist wichtig, ein respektvolles und unterstützendes Arbeitsklima zu fördern.
Als Freelancer schätze ich die Zusammenarbeit mit den Spreefreunden sehr. Hervorzuheben ist insbesondere die exzellente Projektzusammenarbeit, die stets reibungslos und professionell verläuft. Es ist beeindruckend, wie hier innovative Ideen zusammengeführt werden, um zukunftsweisende Konzepte zu entwickeln.
Ein weiterer großer Pluspunkt ist die Fähigkeit von Spreefreunden, KI und Offline-Marketing effektiv zu verknüpfen und deren Erfolg über KPIs messbar zu machen. Dadurch wird eine transparente und datenbasierte Erfolgsmessung ermöglicht, die in der heutigen Marketingwelt unerlässlich ist.
Insgesamt kann ich Spreefreunde jedem Freelancer empfehlen, der Wert auf spannende Projekte, eine professionelle Zusammenarbeit und innovative Ansätze legt.
Offenheit, kreative Orientierung des Teams und der Geschäftsführer
„Schlecht“ ist ein zu starkes Wort. Passt nicht
Schwer zu sagen. Die Kooperation hat mir sehr gefallen. Daher habe ich keine konkreten Punkte, die ich als verbesserungswürdig ansehe.
Tolles junges, angenehmes Team.
Kunden schätzen die Zusammenarbeit. Das ist spürbar.
verständnisvoll.
Fair
Tolles Team.
Top.
Modernes Equipment. Remote Arbeit funktioniert super.
Kurze Wege. Sehr angenehm.
Absolut faire Zusammenarbeit.
Vielseitig.
Neue Technik und Arbeitsräume
Mehr Freiheit und weniger Druck
Bessere Kommunikation
Gerede hinter dem Rücken. Dunkle, kleine und laute Bürofläche. Prozesse die keinen Sinn ergeben und Mitarbeiter*innen unter Druck setzen.
Es gibt keinerlei Benefits
Dienstleister Rechnungen werden lange nicht gezahlt, was dem Ruf und Image schadet
Alte Technik und dunkle Bürofläche
Ich war von 2016 bis 2020 als Freelancer für Spreefreunde tätig und habe die Zusammenarbeit durchweg positiv erlebt. Die Agentur zeichnet sich durch eine offene Kommunikation, ein freundliches und professionelles Team sowie faire Arbeitsbedingungen aus. Besonders hervorzuheben ist die überdurchschnittliche Entlohnung, die in der Branche nicht selbstverständlich ist. Insgesamt ein verlässlicher und wertschätzender Auftraggeber. Gerne wieder!
Ich bin gern arbeiten gekommen
Agenturbusiness halt
gut
fair und offen
Immer gut
abwechslungsreiche projekte
- Immer offene professionelle Kommunikation
- Spannende Projekte und Kund*innen
Fällt mir aktuell nichts ein! Fühle mich mit dem Team rundum wohl! Vielleicht etwas mehr Platz auf der Büroetage wäre schön.
So verdient kununu Geld.