Über viele Jahre ein verlässlicher Arbeitgeber. Weiterentwicklung auch international möglich. Eigeninitative gewünscht
Verbesserungsvorschläge
Das Intratnet sollte ausgebaut werden und die Standorte in Kanada, Niederlande und Rumänien vernetzt werden.
Einführung von Leasing -Job - Fahrräder
Work-Life-Balance
Gleitzeitregelung. Zuschläge am Wochenende. Mobiles Arbeiten im "mobile Office" möglich.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt hier kein fixes Programm. Um Weiterbildung muss man sich selbstkümmern, dann wird es aber in der Regel auch voll bezahlt. Insgesamt gibt es zwischen Vorstand und den Mitarbeitern nur 4 Ebenen und in der Führungsebene gibt es wenig Fluktuation daher ist der Aufstieg begrenzt. Wer sich aber engagiert bekommt auch eine Stabstelle oder es wird ein neuer Bereich geschaffen.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist gut, man muss aber selbst dafür sorgen dass es mehr wird. Es gibt keine Tarifbindung. Betriebliche Altersvorsorge. Letztes Jahr gab es einen Corona Bonus. Getränke sind kostenlos und es gibt einen Obstkorb jedes Woche. Und wer will kann Sport machen
Kollegenzusammenhalt
Sehr gute Teamgemeinschaft. Interne Firmenevents sind immer ein Highlight des Jahres.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Kollegen die am ältesten sind, sind auch alle seit über 15 Jahren dabei, daher denke ich ist der Umgang sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Kann nur für meinen sprechen und dieser ist sehr gut. Wer Themen hat kann auch immer mit dem Vorstand sprechen.
Arbeitsbedingungen
Insgesamt gut. Gebäude ist 10 Jahre alt und helle Büros die sehr großzügig besetzt sind.
Gleichberechtigung
Bunt gemischte, internationale Belegschaft. Im Vertrieb wird viel auch Englisch kommuniziert.
Interessante Aufgaben
vom Start-up zum Industrie Unternehmen, mit internationalen Projekten im Bereich erneuerbarer Energien, Wasserstoff und Elektrolyse