Ihr Unternehmen?

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Sozialpädagogisches 
Institut 
der 
Augsburger 
Gesellschaft 
für 
Lehmbau, 
Bildung 
und 
Arbeit 
gGmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Katastrophale Geschäftsführung

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Augsburg-Innenstadt gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Geschäftsführung ist inkompetent und kümmert sich nicht um den akuten Personalmangel. Stattdessen werden die Mitarbeiter:innen per Weisung dazu angewiesen zu arbeiten (trotz Überstunden). Lösungsvorschläge seitens der Mitarbeiter:innen zur Minimierung des Personalmangels werden nicht diskutiert, stattdessen wird erwartet, dass Werkstudent:innen diesen Mangel kompensieren (Anstellung auf 20h die Woche). Die Geschäftsführung ist nach einer Situation die Konfrontation erfordert hätte "in den Urlaub entschwunden", was natürlich sehr praktisch ist.

Des Weiteren wird die Sicherheit der Mitarbeiter:innen nicht gewährleistet. Ungeschultes Personal ist in Notsituationen auf sich allein gestellt. In manchen Fällen hätte eine Sicherheitsfirma gute Dienste geleistet, aber auch hier wurde gespart. Die grundlegende Sicherheit, durch intakte Türen ist ebenfalls nicht gewährleistet.

Alles in Allem wird auf den Einsatz der Arbeitnehmer:innen nichts gegeben, die Geschäftsführung ist nicht in der Lage die Firma angemessen zu leiten und verzieht sich in die Unerreichbarkeit bei ansatzweise problematischen Situationen. Nicht als Arbeitgeber:in zu empfehlen.

Verbesserungsvorschläge

Es soll sich an rechtliche Grundlagen gehalten werden, die den Arbeitnehmer:innen gesetzlich zustehen.

Vorgesetztenverhalten

Leider gibt es keine null Sterne

Gehalt/Benefits

Rechtlich zustehende Zuschläge in der Schichtarbeit müssen erkämpft werden (1 Jahr Wartezeit)


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihre ausführliche Rückmeldung. Auch wenn sie in weiten Teilen kritisch ist, nehmen wir Ihre Einschätzung sehr ernst.

Es tut uns leid zu hören, dass Sie Ihre Zeit als Werkstudent:in bei uns in dieser Weise erlebt haben. Ihre Hinweise zur Personalsteuerung, Kommunikationskultur, Sicherheitslage und Anerkennung von Mitarbeitereinsatz zeigen uns deutlich, wo bei Ihnen das Vertrauen in uns als Arbeitgeber nicht erfüllt wurde. Besonders Ihre Wahrnehmung, dass Mitarbeitende in kritischen Situationen allein gelassen werden, ist für uns nicht akzeptabel.

Wir möchten betonen, dass Arbeitsschutz, die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und das Ernstnehmen von Mitarbeitenden-Anliegen zentrale Standards unserer Arbeit sind – und sein müssen. Wenn es hier zu konkreten Mängeln gekommen ist, nehmen wir dies sehr ernst und prüfen, wo Strukturen nachgeschärft werden müssen.

Gleichzeitig danken wir Ihnen für die Offenheit in Ihrer Kritik. Sie zeigt uns, dass insbesondere der Bereich der Führung und Kommunikation weiterentwickelt werden muss, damit berechtigte Anliegen Gehör finden und nicht das Gefühl entsteht, man müsse um Selbstverständlichkeiten kämpfen.

Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute – und danken Ihnen für Ihren Einsatz und die ehrliche Rückmeldung.

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