Arbeitgeber mit Weitsicht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird viel für den Mitarbeiter getan. Seit diesem Jahr gibt es eine Vielzahl an neuen Mitarbeiter Benefits.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre hat sich in den letzten zwei Jahren deutlich verbessert, es wird viel für die Mitarbeiter getan und Vorschläge werden aufgenommen. Das Verhalten der Vorgesetzten ist sachlich und verständnisvoll.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen ist oft, wie in so einem großen Haus nicht unüblich, noch schwierig. Aber es wird ständig daran gearbeitet dies noch zu verbessern. Neuerungen werden mündlich oder schriftlich weitergegeben.
Kollegenzusammenhalt
Hier kann ich besonders von unserer Abteilung sprechen. Alle Mitarbeiter haben ein tolles Verhältnis oft auch privat. Man springt gerne ein, wenn mal ein Kollege ausfällt. Man kann sich auf alle verlassen. Auch zwischen den anderen Abteilungen ist der Zusammenhalt immer groß, man hilft auch Abteilungsübergreifend und das auch ohne großes Bitten.
Work-Life-Balance
Es gibt keine direkte Urlaubssperre, einzig über Weihnachten und Silvester. Sonst kann man seinen Urlaub frei einteilen. Freiwünsche können zu 99% umgesetzt werden, hier kann man sich im Zweifel auch auf einen Kollegen verlassen, der die Dienste tauscht. Es herrscht ein gutes Verhältnis bei der Verteilung der Dienste. Freie Tage werden nach Möglichkeit miteinander verbunden. Überstunden kommen natürlich auch ab und an einmal vorkommen, hier wird aber geschaut, das man dafür dann an einem anderen Tag etwas eher gehen kann.
Vorgesetztenverhalten
Die Direktion hat immer ein offenes Ohr und nimmt sich Zeit für Vorschläge und Gespräche., Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit zu einem Gespräch.. Zusätzlich gibt es Infoveranstaltungen für Mitarbeiter und auch neue Mitarbeiter. Vorschläge zur Verbesserung können über den Abteilungsleiter vorgebracht werden.
Interessante Aufgaben
Die Gastronomie ist ein interessanter Bereich und es wird nie langweilig.
Gleichberechtigung
Es gibt viele junge Führungskräfte die fast alle aus den eigenen Reihen kommen.
Arbeitsbedingungen
Es wird ständig an der Verbesserung des Arbeitsumfeldes gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist angemessen und zusätzlich gibt es seit diesem Jahr Sonntagszuschlag. Für so ein junges Unternehmen ist das nicht selbstverständlich.
Karriere/Weiterbildung
es gibt betriebliche Weiterbildungen die entweder intern oder extern stattfinden. Viele Stellen werden erstmal versucht diese Intern zu besetzen. Mitarbeiter können auch selbst Vorschläge für Weiterbildungen machen, diese werden dann auch vom Betrieb übernommen.