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Signition 
Holding 
GmbH
Bewertungen

19 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 63%
Score-Details

19 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Top Arbeitgeber! DZ

4,8
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Super Arbeitsklima.

Kollegenzusammenhalt

Man wird bei allem unterstützt.

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Top Arbeitgeber!

3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Arbeitsatmosphäre innerhalb meines Teams. Allgemein empfinde ich die Atmosphäre als ebenfalls sehr gut. Wie es innerhalb der anderen Teams aussieht, kann ich nicht beurteilen.

Image

Die Außendarstellung ist weiterhin stark ausbaufähig. Innerhalb der Branche die große Unbekannte in Frankfurt. Ebenso könnten Erfolge auch mal gefeiert werden, das kommt etwas zu kurz.

Work-Life-Balance

Covid hat hier zum Glück die alten Strukturen deutlich aufgebrochen und eine vertrauensbasierte Remote-Regelung geschaffen, welche nicht nur den Mitarbeitern zum Vorteil kam, sondern auch dem gesamten Unternehmen. Im Vergleich zu anderen Agenturen auch wirklich humane Arbeitszeiten. Ebenfalls wurde die Anzahl der Urlaubstage für alle Mitarbeiter angehoben.
Dennoch ist es auch hinsichtlich Sabbatical und anderen Arbeitszeitmodellen, wie flexibler Arbeitszeit oder der 4-Tage-Woche noch ausbaufähig. Ansonsten alles sehr Agenturüblich.

Karriere/Weiterbildung

Karriere ist ab einem bestimmten Level schwierig, da die meisten Positionen besetzt sind. Mehr und frühzeitige interne Stellenausschreibungen wären vorteilhaft. Aber auch hier liegt es natürlich stark an einem selbst.

Weiterbildungsmöglichkeiten sind da und können auch umfänglich genutzt werden. Interne wie externe Workshops könnten jedoch noch mehr angeboten werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist natürlich individuell zu betrachten. Zumindest habe ich selten negatives Feedback von anderen Kollegen gehört. Ich empfand es stets als fair und der Arbeit angemessen. Gegenüber anderen Agenturen sogar etwas großzügiger.

Themen wie Mitarbeiterbeteiligung, Urlaubsgeld, Rabatte für Fitnessstudios oder kostenlose Parkplätze gibt es leider nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das papierlose Büro ist hier noch keine Leitkultur aber es liegt auch an jedem selbst. Manche Kollegen drucken ganze Präsentationen aus, andere arbeiten vorbildlich rein digital.

Kollegenzusammenhalt

In meinem Team 1A. Es wird konstruktiv miteinander und nicht gegeneinander gearbeitet. In Projekthochphasen wird man unterstützt und nicht alleine gelassen. Ein sehr harmonisches Arbeiten!

Umgang mit älteren Kollegen

Nie etwas negatives mitbekommen.

Vorgesetztenverhalten

Immer einwandfrei! Vom direkten Vorgesetzten bis hin zur Geschäftsführung. Das Verhältnis war stets fair, offen und vertrauensvoll.

Arbeitsbedingungen

Ausreichend klimatisierte Büroräume mit guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel. Parkplätze sind wenige bis keine vorhanden.

Technik und Arbeitsmittel könnten neuer sein, sind aber in Ordnung.

Mittlerweile bessere und digitalere Tools für den Arbeitsalltag und für Schulungszwecke. Aber auch hier geht noch mehr!

Kommunikation

Mir ist keine Kommunikationsagentur bekannt, bei der es in der eigenen internen Kommunikation gut läuft. Auch bei der Signition Holding besteht hier Verbesserungspotenzial, gerade zwischen den einzelnen Teams findet leider auf operativer Ebene kaum Austausch statt.

Gleichberechtigung

Die Gleichberechtigung habe ich als durchaus fair wahrgenommen. Die Diversität ist die letzten Jahre durch das Vorantreiben der HR spürbar gestiegen. Auch der Altersschnitt, welcher für eine Agentur recht hoch war, konnte etwas gesenkt werden. Dennoch geht auch hier deutlich mehr! Gerade in der Führungsebene herrscht leider mehr Monotonie als Diversität.

Interessante Aufgaben

Hier kommt es darauf an, wie sehr man selbst auch bereit ist sich einzusetzen. Wenn man den Blick über den Tellerrand wagen will, bekommt man hierzu in verschiedenen Projekten und auf unterschiedlichen Kunden auch die Möglichkeit dazu sich selbst und seine Expertise einzubringen.

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Spannende Aufgaben mit angenehmem Arbeitsumfeld

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Angenehmes Umfeld mit sehr flachen Hierarchien, Kolleginnen & Kollegen, Aufgabenfeld, Flexibilität durch Remote Arbeiten, das Unternehmen versucht sich stets weiterzuentwickeln & Neues auszuprobieren.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es geht immer noch besser aber ich kann nicht wirklich klagen :)

Verbesserungsvorschläge

Mehr Diversity & Frauenanteil im höheren Management und wieder mehr Company Events nach Corona :)

Arbeitsatmosphäre

Angenehme Arbeitsatmosphäre; bei regelmäßig stattfindenden Feedbackgesprächen kann man sich offen und ehrlich mit Vorgesetzten austauschen; Vorgesetzte erkennen gute Leistungen an

Work-Life-Balance

Urlaub kann je nach Workload und in Abstimmung mit dem Team recht flexibel genommen werden; Überstunden können natürlich mal anfallen, ist aber überschaubar; Je nach Lebenssituation wird versucht eine flexible und für alle Seiten zufriedenstellend Lösung zu finden (Teilzeitmodelle, Remote-Option, etc.)

Karriere/Weiterbildung

Alle Mitarbeiter können LinkedIn Learning und Udemy nutzen um sich weiterzubilden; Weiterbildungen sind möglich, wenn auch aus Unternehmenssicht sinnvoll

Kollegenzusammenhalt

Teamabhängig - in manchen Teams super stark und in anderen etwas weniger, durchweg aber positiv zu bewerten

Vorgesetztenverhalten

Offenes Ohr , ehrliches Feedback, Vertrauen in Mitarbeiter , kein Mikromanagement

Arbeitsbedingungen

Arbeitsausstattung einwandfrei (auch für Remote Arbeit kann man zusätzliches Equipment anfragen), Räumlichkeiten sind gut aber nichts weltbewegendes

Kommunikation

Guter offener & regelmäßiger Austausch mit Kollegen; Vorgesetzte kommunizieren auch ehrlich mit dem Team (das habe ich auch schon anders erlebt)

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich und somit eine gute Schule :)


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Danke für eine kurze, dennoch leerreiche Zeit!

4,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr lockere Atmosphäre & flache Hierarchien

Kollegenzusammenhalt

Das Team ist herzlich und sehr hilfsbereit

Kommunikation

Wöchentliche Team-meetings bieten Platz für Austausch und Updates

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt kam monatlich ausnahmslos pünktlich


Image

Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ich kann alles in allem sagen, dass ich mehr als zufrieden hier bin!

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gut finde ich die offene, freundliche und faire Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Angestellten. Man wird immer mit Respekt behandelt. Ich habe nicht das Gefühl mit Problemen oder Konflikten alleine dar zu stehen. Die Zusammenarbeit mit den Kollegen macht sehr viel Spaß und man unterstützt sich gegen seitig. Rundum kann ich sagen: Ich komme jeden morgen sehr gerne ins Büro und freue mich auf meine Arbeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider ist die Parkplatzsuche hier eine Katastrophe. Parkplätze sind in der Tiefgarage zwar da aber leider nur ein paar.

Verbesserungsvorschläge

Flexible Arbeitsmodelle schaffen, flexible Arbeitszeiten, Büroräume etwas mehr mit Leben füllen und Bürohunde erlauben!

Arbeitsatmosphäre

Kollegen und Kolleginnen sind alle sehr freundlich und hilfsbereit.

Image

Der Internetauftritt und auch der Auftritt nach Außen könnte verbessert werden. Hier kann ich jedoch nicht so viel dazu sagen.

Work-Life-Balance

Ich persönlich finde, hier bei Signition wird das erste Mal wirklich auf eine Work-Life-Balance geachtet. Wenn Jemand zum Bsp. zu viel Arbeit auf dem Tisch hat wird versucht die Arbeit etwas besser zu verteilen. Kollegen gehen nicht einfach in den Feierabend ohne nochmal die Kollegen zu fragen ob man sie noch unterstützen kann. Sich Urlaub nehmen ist in Absprache mit dem eigenen Team überhaupt kein Problem.

Karriere/Weiterbildung

Bei persönlichen Gesprächen kann man Wünsche und Interessen für Weiterbildungen offen ansprechen. Vorgesetzte und auch Personalleitung sind immer offen für Neuerungen und auch Weiterbildungen. Es wird immer nach neuen Möglichkeiten gesucht den Arbeitsalltag, die Kommunikation oder den Workflow zu verbessern. An diesem Verbesserungsprozess können die Mitarbeiter sich aktiv dran beteiligen und auch Vorschläge einbringen.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen helfen und unterstützen, sind ehrlich und freundlich. Probleme werden im Team besprochen und gelöst.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gute Mischung aus jüngeren und älteren Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

freundlich, fair, ehrlich und direkt.

Arbeitsbedingungen

Schöne Einrichtung - für meinen persönlichen Geschmack könnte die Agentur etwas mehr Farbe und Leben bekommen. :) Es wirkt doch etwas zu kühl und weiß. Jeder Mitarbeiter hat einen großen Arbeitsplatz und kein Großraumbüro (max. 2 Kollegen in einem Büro)! Hard- und Software für jeden passend vor Ort und auch auf Nachfrage wird sich um Extras gekümmert.

Kommunikation

Die Kommunikation in manchen Teams oder zu manchen Projekten könnte man durchaus verbessern. Bis jetzt war jedes Team offen für konstruktive Kritik und auch für Verbesserungen und für Ideen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt kommt immer pünktlich. Wünsche und Interessen werden bei persönlichen Gesprächen besprochen und zusammen wird dann geschaut wie es für beide Parteien am Besten umzusetzen ist. Gehaltserhöhung nach der Probezeit erhalten.

Interessante Aufgaben

Durch unterschiedliche Kunden auch viele unterschiedliche Aufgaben. Man lernt nie aus!


Gleichberechtigung

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Tolles Team, viele Chancen und sehr viel Spaß

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich fühle mich hier gut aufgehoben, habe Spaß an der Arbeit und bekomme viele Chancen, Neues zu lernen. Der Austausch mit den Team-Kollegen und dem Vorgesetzten ist immer offen, freundlich und auf Augenhöhe.
Weitere Pluspunkte sind die großen Büroräume, die gute Verkehrsanbindung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.

Hier bekommt der Mitarbeiter ein gutes Gesamtpaket.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht könnten mehr Mitarbeitern Parkplätze zur Verfügung gestellt werden, sofern diese einen brauchen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mobbing. Bossing. Inkompetenz.

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Schrecklich

Work-Life-Balance

Unbezahlte Überstunden

Kollegenzusammenhalt

Mobbing!!

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte spionieren ihre Mitarbeiter aus und installieren Spyware auf Firmenrechnern. Inkompetenz gepaart mit Größenwahn. Psychospielchen. Mitarbeiter werden gezielt rausgemobbt. Kompetenz zählt nicht.

Kommunikation

Wenn Gebrüll, Türengeknalle und Lästereien als Kommunikation gelten ...?


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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unmenschliche Behandlung

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Hier kommt es darauf an, in welchem Team man landet und welchen Vorgesetzten man hat.

Image

Das Image auserhalb ist leider kein zu schönes, da man sich unter einander in dieser Branche kennt. Hier muss auf jeden Fall was getan werden!

Work-Life-Balance

Existiert bei der Signition Holding nicht.

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Sozialleistungen gibt es keine. Es wird mal hier und da eine Fahrkarte erstattet aber das wars dann auch schon. Aber auch hier kommt es darauf an, welchen Vorgesetzten man erhält.

Kollegenzusammenhalt

Da alle Kollegen das Gefühl haben in einem sinkenden Boot zu sein, ist der Kollegenzusammenhalt recht angenehm. Man versteht sich. Aber auch her gilt: es kommt darauf an in welchem Team man ist und welchen Vorgesetzten man erwicht.

Vorgesetztenverhalten

Es existieren zu viele Vorgesetzte für ein kleines Unternehmen. Das führt oft zu Machtkämpfen untereinadner. Es gibt jedoch Vorgesetzte, die wirklich wollen und es gibt Vorgesetzte die einfach nur überbezahlt sind.

Arbeitsbedingungen

Es gibt keinen Pausenraum und eine Kantine gibt es auch nicht. Man ist also gezwungen am Platz Pause zu machen. Strategie?

Kommunikation

es wird kaum mit den MA´s kommuniziert. Man erfährt meist alles aus dem Flurfunk. Vorgesetzte belächeln alles und HR Abteilung existiert im Grunde garnicht.

Gleichberechtigung

Jedes Team wird anders behandelt, jeder Vorgesetzter hat eigene Regeln. Es gibt keinen Betriebsrat, der hier ein Auge drauf hat und die HR-Abteilung scheint dies nicht zu interessieren.

Interessante Aufgaben

wenn der Vorgesetzte einen lässt, dann hat dieses Unternehmen allemal Potenziel, da viele interessante Aufgaben reinfliegen. Nur leider fehlt hier meistens der Überblick und auch die Zeit.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Hier fühlt man sich gleich zu Hause!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Super Atmosphäre. Bekomme viele Unterstützung von HR. Die Firma kümmert sich sehr um die Mitarbeitern.

Image

Ich war froh darauf, dabei zu sein.

Work-Life-Balance

perfekt! Parties, Gruppen-Aktivitäten, alles da!

Kollegenzusammenhalt

Das geilste Team in Deutschland - keine Frage!

Umgang mit älteren Kollegen

Sie sind super nett, und hat viel Geduld für neuen Kollengen.

Arbeitsbedingungen

Top digital aufgestellt

Kommunikation

Wir hatten immer eine sehr klare und produktive Kommunikation.

Interessante Aufgaben

ich hatte eine tolle Zeit


Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Gehalt/Sozialleistungen

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Wo Licht ist ist auch Schatten

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Willen zur Verbesserung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Standards wie Home Office, flexible Arbeitszeiten usw.

Verbesserungsvorschläge

Alte Gepflogenheiten und Mentalitäten hinter sich lassen, in Menschen und Kompetenzen investieren um im modernen Wettbewerb bestehen zu können.

Arbeitsatmosphäre

je nach Team, in einigen Teams sehr gut.

Image

Die Außendarstellung spiegelt nicht die Leistungen wieder.

Work-Life-Balance

Im Agentur-Vergleich gut.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung und Mitarbeiterentwicklung steckt (noch) in den Kinderschuhen.

Gehalt/Sozialleistungen

Agenturtypisch mittel, keine Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kein Kommentar.

Kollegenzusammenhalt

gut, natürlich je nach Team.

Umgang mit älteren Kollegen

gerade für Agenturen eine ungewöhnlich positiv ausgewogene Mischung zwischen jung und alt.

Vorgesetztenverhalten

Je nach Vorgesetzten sehr unterschiedlich.

Arbeitsbedingungen

Hochwertige Möbel und Büros, wirkt für eine Agentur etwas kalt. Hard- und Software Ausstattung den Aufgaben angemessen.

Kommunikation

hier gibt es noch Verbesserung-Potentiale.

Interessante Aufgaben

Handelsmarketing mit Ambitionen.


Gleichberechtigung

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 21 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Signition Holding durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 100% der Bewertenden würden Signition Holding als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 21 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 21 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Signition Holding als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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