63 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
63 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
63 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nach dem Bewerbungsgespräch wollte man sich Ende der nächsten Woche melden, leider gab es keine Rückmeldung. Auf meine Nachfrage zum Stand des Bewerbungsprozesses ein paar Tage darauf, bekam ich eine freundliche, kurze Email, dass der Prozess noch etwas Zeit in Anspruch nimmt ohne ein konkretes Datum zu nennen.
Daraufhin dauerte es über einen Monat, bis ich von einer anderen Person der HR-Abteilung die Absage bekam. Ich hatte leider das Gefühl nur hingehalten zu werden, bis sich ein besserer Bewerber meldet. Dann hätte man auch gleich nach meiner Nachfrage per Mail absagen können.
Weiterhin würde ich der Siltronic AG für künftige Bewerbungsprozesse empfehlen, dass die gleiche Person, die das Vorstellungsgespräch geführt hat, auch die Absage übermittelt. Eine Telefonnummer in der Signatur der Email vom HR-Team wäre auch schön für eine bessere Erreichbarkeit der HR-Abteilung.
Bisher keine
Die Bewerber nicht mit falschen Vorstellungen nur für Informationsgewinnung zu einem 2. Termin in Haus einladen. Sprich: weil an Lösungen gearbeitet und geforscht wird, die eine Notwendigkeit von Si-Wafern überflüssig macht (wäre ein großes Problem für Siltronic) und dazu alles nur denkbare versuchen zu erfahren. Diese Erfahrung hat ebenso ein ehemaliger Kommilitone gemacht.
Abgesehen davon wäre es sehr nett, wenn man einer Absage nicht hinterher telefonieren muss!
Keine Idee - angenehm und professionell
So verdient kununu Geld.