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Hegele 
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mbH
Bewertungen

244 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 54%
Score-Details

244 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

114 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 99 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Simon Hegele - lieber nicht !

1,7
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Simon Hegele Gesellschaft für Logistik und Service mbH in Forchheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird nur mit Druck geführt, Nachwuchsführungskräfte werden unterdrückt.
Bei Kündigung werden Mitarbeiter behandelt als seien sie Schwerverbrecher.

Verbesserungsvorschläge

Echte Führungskräfte einsetzen und nicht nur FK die aufgrund ihrer langfristigen Betriebszugehörigkeit die Funktion besetzen und sich aufspielen wie die 3 Musketiere

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter werden menschenunwürdig behandelt.

Gehalt/Sozialleistungen

Es werden Vereinbarungen getroffen, die man dann angeblich falsch Verstanden hat.

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte strotzen vor Selbstüberschätzung

Gleichberechtigung

Nasenfaktor entscheidet


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung, auch wenn wir sehr bedauern, dass Sie mit Ihren Erfahrungen bei uns so unzufrieden waren.

Wie es scheint, können Sie Ihrer Zeit bei uns nichts Positives abgewinnen. Das ist zum einen sehr schade. Zum anderen können wir Ihren Kritikpunkten aber auch nicht vollends zustimmen.

Wir distanzieren uns klar von Aussagen wie eine menschenunwürdigen Behandlung der Mitarbeitenden. Das ist mit keinen anderen Aussagen weder ehemaliger Kollegen noch aktueller Kollegen in Einklang zu bringen. Ebenso, dass Mitarbeitende wie Schwerverbrecher behandelt werden würden.

Wir verstehen, dass die Erfahrungen und die Arbeitsatmosphäre besonders vom Verhalten der Führungskräfte abhängig sind. Daher legen wir viel Wert auf die Auswahl der entsprechenden Personen und werden künftig ein noch größeres Augenmerk darauf und auf deren Weiterentwicklung in ihrer Rolle legen.

Noch einmal möchten wir uns für Ihr Feedback bedanken und Ihnen anbieten, dieses persönlich zu besprechen. Schicken Sie uns dafür bitte eine E-Mail mit Ihren Kontaktdaten an karriere@hegele.de. Wir melden uns schnellstmöglich bei Ihnen für einen persönlichen Austausch zu Ihren Kritikpunkten.

Freundliche Grüße
Ihr Simon Hegele Team

Würde ich jederzeit weiterempfehlen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Simon Hegele Gesellschaft für Logistik und Service mbH in Kemnath gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hier gibt es immer ein offenes Ohr für Probleme und man kann alles ansprechen. Mittlerweile werden auch Verbesserungsvorschläge der Mitarbeiter auf der Fläche gern gehört und alle bei Projekten mit einbezogen.

Verbesserungsvorschläge

Die Aufgabenverteilung in der Abteilung bzw. die Abteilungsstruktur an sich sollte überdacht werden.

Image

Leider immernoch ein sehr schlechte Image obwohl ich dies nicht bestätigen kann. Ich würde mir wünschen, dass die Firma in der Umgebung mehr ansehen erlangt.

Work-Life-Balance

Man kann seinen Tag durch die Gleitzeit so gestalten wie man es möchte.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt immer wieder Weiterbildungsmöglichkeiten, welche man auch wirklich einsetzen kann.

Gehalt/Sozialleistungen

Angemessenes Gehalt.

Kollegenzusammenhalt

Tolle Arbeitskollegen und immer gute Stimmung in den Besprechungen.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Meinung älterer Kollegen welche viel Erfahrung mitbringen wird gern gehört.

Vorgesetztenverhalten

Gutes Verhältnis zu den Vorgesetzen. Immer wieder Einladungen der Vorgesetzen für Events um den Teamzusammen halt zu stärken.

Arbeitsbedingungen

Nur teilweise neue Büros.

Interessante Aufgaben

Täglich neue Aufgaben. Es wird nie Langweilig.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wow - wir freuen uns sehr über Ihre gute Bewertung und danken Ihnen, dass Sie sich die Zeit dafür genommen haben.

Bewertungen wie diese spornen uns an, noch weiter an uns zu arbeiten, um ein weiterempfehlenswerter Arbeitgeber für alle zu werden.

Freundliche Grüße
Ihr Simon Hegele Team

Demotivierender Arbeitgeber

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Simon Hegele Gesellschaft für Logistik und Service mbH in Karlsdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kantine

Gehalt/Sozialleistungen

Unterdurchschnittlich für vergleichbare Jobs in der Branche

Interessante Aufgaben

Grauer Logistik Alltag


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Es tut uns leid zu hören, dass Sie sich bei uns demotiviert fühlen und Ihre Erfahrung als unterdurchschnittlich empfinden.

Wir nehmen Ihr Feedback ernst und werden es nutzen, um unsere Arbeitsbedingungen und Unternehmenskultur zu verbessern. Wir möchten betonen, dass wir bestrebt sind, ein Umfeld zu schaffen, das für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter motivierend und unterstützend ist. Gerne stehen wir Ihnen daher unter karriere@hegele.de zur Verfügung, um Ihre Anliegen genauer zu besprechen und mögliche Lösungen zu finden. Ihre Meinung ist uns wichtig, und wir sind offen für konstruktiven Dialog.

Nochmals vielen Dank für Ihr Feedback, und wir hoffen, dass wir Ihre Erfahrung in Zukunft verbessern können.

Freundliche Grüße
Ihr Simon Hegele Team

Keine gute Firma

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Simon Hegele Gesellschaft für Logistik und Service mbH in Duisburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gibt Wasser kostenlos

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung spät und nicht am Anfang

Verbesserungsvorschläge

Brauchen professionelle Leute. überall keine Ahnung

Arbeitsatmosphäre

Ich fühle mich nicht wohl hier

Image

Denke alles gut aber besser woanders arbeiten

Work-Life-Balance

Für mich ok

Karriere/Weiterbildung

Kannst ausbildung machen

Gehalt/Sozialleistungen

Immer gleich und immer ok aber nicht gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine Ahnung

Kollegenzusammenhalt

Nur wenige gute Kollegen

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Ahnung

Vorgesetztenverhalten

Keine Ahnung. War keiner da und alle Keine Ahnung, niemand kann deine Fragen beantworten

Arbeitsbedingungen

Immer lange Zeit warten auf Jacke abe3 Kleidung ist gut

Kommunikation

Keiner redet mit dir. Alle reden über dir aber keiner mit dir

Gleichberechtigung

Keine weil jeder hat anders geld und manche viel arbeit und manche nur quatschen den ganzen tag

Interessante Aufgaben

Langweilig besser woanders

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

wir bedanken uns herzlich, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen bei uns zu bewerten.

Es stimmt uns traurig, dass Sie sich offensichtlich bei uns nicht so wohlgefühlt haben, wie Sie es sich gewünscht haben. Wir versuchen an all unseren Standorten ein stets angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima zu erzeugen und sind betroffen, dass dies in Ihrem Fall nicht von Erfolg gekrönt war.

Daher würden wir uns sehr freuen, wenn wir mit Ihnen persönlich über Ihre Erfahrungen sprechen könnten. Schicken Sie uns dazu gerne eine E-Mail mit Ihren Kontaktdaten an karriere@hegele.de. Wir melden uns umgehend bei Ihnen, um gemeinsam mit Ihnen zu einem noch besseren Arbeitgeber zu werden.

Freundliche Grüße
Ihr Simon Hegele Team

Toller Arbeitgeber und hervorragendes Team

4,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Finanzen / Controlling bei Simon Hegele Gesellschaft für Logistik und Service mbH in Karlsruhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dank des hervorragenden Teams, der kompetenten Kollegen sowie der tollen Vorgesetzten habe ich viel lernen und neue Erfahrungen sammeln können. Zudem hatte ich eine ausgezeichnete Zeit bei Simon Hegele.

Verbesserungsvorschläge

Vision und langfristige Ziele klarer kommunizieren und umsetzen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

wir bedanken uns von Herzen für Ihre mehr als positive Bewertung! Sie spornt uns an, uns weiter zu verbessern, damit alle Mitarbeitenden bei Simon Hegele so zufrieden sind, wie Sie es waren.

Vielen Dank und freundliche Grüße
Ihr Simon Hegele Team

Niedrige Löhne trotz jahrelanger Arbeit

1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Simon Hegele GmbH in Raunheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wasser im Pause raum und kaffee.. gut Kleidung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsverträge, die vor Jahren angenommen wurden, stehen nicht im Einklang mit der aktuellen Situation und der Inflation.

Verbesserungsvorschläge

Der erste Punkt.. Das Gehalt der Arbeitnehmer, das mit der Schwierigkeit der Aufgabe im Einklang steht
Der zweite Punkt.. Arbeiter im gleichen Ton zu behandeln und
Probleme mit dem Kunden werden nicht von den Arbeitern getragen, sondern von den Vorgesetzten und denen, die die Arbeit vor Ort durchführen.

Arbeitsatmosphäre

Arbeiter, die gerne mit ihnen arbeiten, und sie werden trotz des negativen Wetters den Geist des Spaßes senden.

Image

In der Werbung ist ausgezeichnet.. In der Tat wirst du enttäuscht sein

Work-Life-Balance

Balance bei der Arbeit gibt es keine.. Es gibt Elemente, die mit Aufgaben gedrückt werden, und andere bewegen sich wie eine Schildkröte, und niemand kümmert sich darum.

Karriere/Weiterbildung

Das empfehle ich nicht

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt wird um mindestens 20% als niedrig angesehen
Es gibt keine Unterstützung für den Arbeitnehmer mit dem Mobilitätsgeld Oder Fahrkosten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein völlig entferntes Thema

Kollegenzusammenhalt

Es gibt diejenigen, die seinem Freund helfen, und es gibt diejenigen, die sich nur um ihn kümmern.

Umgang mit älteren Kollegen

Nicht schlicht

Vorgesetztenverhalten

Der Vorgesetzte kümmert sich nicht um Ihre Bemühungen bei der Arbeit. kümmert sich nur um seinen Chef und drängt dich.

Arbeitsbedingungen

Nicht ausgezeichnet.. Aber es wird positiv behandelt.

Kommunikation

Sogar Arbeitszeiten und Ruhezeiten werden kalibriert, ohne sich auf die Frage der Arbeiter zu beziehen.

Gleichberechtigung

Die Löhne sind nicht gleich. Es gibt diejenigen, die den niedrigsten Lohn haben, obwohl er älter als sechs Jahre ist.
Und es gibt diejenigen, die ernannt wurden, und in kurzer Zeit wurden sie befördert und zu besseren Orten gewechselt !!!.. Und diejenigen, die eine schwierige und müde Arbeit machen, erhalten immer noch jahrelang einen kleinen Lohn!!

Interessante Aufgaben

Gibs nicht

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir danken Ihnen für das ehrliche Feedback und nehmen Ihre Anliegen sehr ernst. Es tut uns leid zu hören, dass Sie mit einigen Aspekten Ihrer Erfahrung bei uns unzufrieden sind. Ihre Rückmeldung ist für uns äußerst wertvoll, um Verbesserungen voranzutreiben und sicherzustellen, dass alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich geschätzt und respektiert fühlen.

Wir verstehen, dass faire Bezahlung und angemessene Arbeitsbedingungen von entscheidender Bedeutung sind. Ihr Input wird intern geprüft, um sicherzustellen, dass die Gehälter den Anforderungen und Schwierigkeiten der Aufgaben entsprechen. Auch die Anregungen zur Verbesserung der Kommunikation und des Umgangs miteinander nehmen wir sehr ernst und werden daran arbeiten, diese Aspekte zu optimieren.

Es ist unser Ziel, ein unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wertgeschätzt fühlen. Wir werden uns intensiv damit auseinandersetzen, wie wir die Arbeitsatmosphäre und den Zusammenhalt im Team weiter verbessern können.

Ihr Feedback ist ein wichtiger Schritt auf diesem Weg. Daher stehen wir Ihnen für weitere Anliegen oder Vorschläge gerne für ein persönliches Gespräch zur Verfügung, indem Sie uns eine E-Mail mit Ihren Kontaktdaten an karriere@hegele.de schicken.

Freundliche Grüße
Ihr Simon Hegele Team

Insgesamt war Hegele bis jetzt mit Abstand der beste Arbeitgeber den ich je hatte, weshalb ich auch bald wieder komme.

4,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Simon Hegele Gesellschaft für Logistik und Service mbH in Forchheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das menschliche stimmte, Umgang insgesamt gut, Ausstattung der Mitarbeiter sehr gut, gutes Material zum arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Etwas wirklich schlechtes habe ich nicht erlebt, es gibt ab und an Kommunikationsprobleme und Planungsprobleme, manchmal tritt beides auf, was die Touré und Montage erschwert haben, Rückreise Organisation war nicht immer optimal, vielleicht mal dem Monteur zuhören damit er ordentlich nach Hause kommt, es reist der Mensch und nicht der Koffer ☝️ :)

Verbesserungsvorschläge

Öfter nachfragen wo der Schuh drückt, genau zuhören was die mitarbeitenden sagen, vielmehr sagen wollen.

Arbeitsatmosphäre

Ich kam sicher auch nicht mit Allen klar, liegt auch daran, dass man auch nicht jeden mag oder mögen muss! Im Großen und Ganzen waren die Kollegen in Ordnung.

Image

Da ist alles in Ordnung und als Mitarbeiter merkt man das auch.

Work-Life-Balance

Ich war sehr viel auf Reisen aufgrund der Montage und LKW Tätigkeit, allerdings ist auch dazu zu sagen, dass alle Überstunden als Freizeit genommen werden können und auch dürfen, was natürlich nen Urlaub oder Kurztrip öfter erlaubt als in anderen Bereichen.

Karriere/Weiterbildung

Speziell in meinem Fall, der außergewöhnlich komplex war und ist, bat mir das Unternehmen alles auf um nicht zu gehen und beruflich zu wachsen, was ich jetzt auch dankend angenommen habe. Hier definitiv Daumen hoch und ein großes Lob!!!

Gehalt/Sozialleistungen

Etwas mehr brutto wäre in meinem Einsatzbereich wünschenswert, insgesamt aber ist die Bezahlung in Ordnung, das wichtigste ist, diese ist leistungsorientiert und bei entsprechender Leistung ist eine ordentliche Gehaltserhöhung kein Thema! Urlaubsgeld und weitere Prämien werden anstandslos bezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier bewerte ich das was erfahrungsgemäß erlebt habe und mein Bereich der Tätigkeit. Selbst den Montage Müll schickten wir zurück zum Standort, wo er recycelt wurde.

Kollegenzusammenhalt

Wie schon erwähnt, es war nicht alles super aber weitestgehend sind die Kollegen in Ordnung, dazu ist noch zu sagen, dass diejenigen mit den ich nicht klargekommen bin auch nicht mehr da sind … Lag sicher daran, dass entweder die das selber erkannt haben, dass es nicht passt, oder die Gruppenleiter das entschieden haben.

Umgang mit älteren Kollegen

Es braucht wie sonst überall auch seine Zeit bis man ankommt, hat man den älteren Kollegen aufgeboten, dass man fleißig ist und sich einbringt, läuft das auch dann viel besser und am Ende ist man im Team angekommen und akzeptiert.

Vorgesetztenverhalten

Ich hatte einen sehr kompetenten Gruppenleiter und auch einen unglaublich geduldigen Ausbilder! Der Bereichsleiter kennen ihre Mitarbeiter auch sehr gut und kümmern sich!

Arbeitsbedingungen

Ich hatte alles was nötig war zu Verfügung.

Kommunikation

Ich hatte keine Schwierigkeiten mir Gehör zu verschaffen, solange das in einem ordentlichem Ton und in einer anständigen Art und Weise stattfindet hören die Kollegen und Vorgesetzten einem auch zu!

Gleichberechtigung

Mit der Gleichstellung ist das etwas schwierig, am Anfang kann man nicht viel und nicht jeder Alte Hase hat Geduld oder Verständnis, aber auch hier ist das insgesamt in Ordnung, ich hatte bei Gott schlimmeres erlebt als Mitarbeiter ohne Qualifikation in anderen Bereichen! Hier ist der Ton in Ordnung.

Interessante Aufgaben

Meine Businessline war XP, wobei ich auch ab und an CT angeliefert und montiert habe, die Arbeit bittet wirklich alles auf was man als technisch interessierter Mitarbeiter braucht und wünscht! Reisen, montieren, Werkzeuge kennenlernen, verschiedene Geräte anliefern und verbauen, Länder, Sprachen und Menschen kennenlernen. Für mich war das ein Traumjob.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir bedanken uns ganz herzlich für die ausführliche Bewertung und Ihr offenes Feedback!

Es macht uns stolz, dass Sie uns so bewerten und spornt uns an, weiter an uns zu arbeiten, damit wir für alle Kolleginnen und Kollegen der perfekte Arbeitgeber sein können.

Zu Ihrem Verbesserungsvorschlag der Kommunikation: Wir kennen unsere „Baustellen“ und arbeiten aktiv daran. Daher würden wir uns freuen, dieses Thema ausführlicher mit Ihnen zu besprechen und bieten Ihnen daher an, sich mit Ihren Kontaktdaten an karriere@hegele.de zu wenden. Wir melden uns umgehend bei Ihnen!

Gemeinsam kommen wir an unser Ziel!

Danke, dass Sie an Bord sind und auf eine weiterhin großartige Zusammenarbeit.

Freundliche Grüße
Ihr Simon Hegele Team

Inkompetenz, faul, verlogen, hinterhältig und

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Simon Hegele Gesellschaft für Logistik und Service mbH in Duisburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass er nie vor Ort war, ha

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass er nie vor Ort war und mit dem Umgang seiner Kunden nicht geschäftsfähig ist. Der Kunde ist nicht der Kunde, sondern der Feind. Und So wird auch im untereinander gesprochen. Bevorzugt werden Leute, die wenig Geld verdienen und eine Sprachbarriere haben um mehr Gewinne für sich einzufahren. Mitarbeiter werden mit ihren Gehältern, Prämien und leeren Gehalt Erhöhungen hintergangen und hingehalten. Treue Mitarbeiter werden nicht anerkannt, man ist mehr eine Nummer.
Es hat sich nie jemand um Probleme gekümmert: sodass der Kunde täglich schlechte Laune hat.

Verbesserungsvorschläge

Sich seinen Problemen stellen, gute Mitarbeiter fördern, KOMMUNIKATION, pünktliche Auszahlungen, aufhören zu LÜGEN,

Arbeitsatmosphäre

Durch manche nette Kollegen ist die Atmosphäre etwas angehoben.

Image

Außen hui, innen Pfui

Work-Life-Balance

In Ordnung

Karriere/Weiterbildung

50/50 wenn der Chef dich nicht mag, dann nicht!

Gehalt/Sozialleistungen

Ich kam mit meinem Gehalt gut aus

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein ja Sozialbewusstsein, nein

Kollegenzusammenhalt

50/50 die eine Hälfte, fällt dir in den Rücken. Die andere Hälfte interessiert sich für nichts. Je nachdem, wie viele Kollegen man selbst hat.

Umgang mit älteren Kollegen

Kommt auf die Kollegen an…

Vorgesetztenverhalten

Nicht gegeben und fehlende Kompetenz!

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen nicht gegeben, da kein Wert auf den Kunde und die eigenen Mitarbeiter gelegt wird.

Kommunikation

Kommunikation findet nicht statt. Setzen 6

Gleichberechtigung

Es gibt eine Rangordnung und so verhalten sich die jeweiligen Personen auch..

Interessante Aufgaben

Wer keine feste Aufgabe haben möchte, kann hier gerne arbeiten.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback zu Ihrer Erfahrung bei uns. Es tut uns leid zu hören, dass Sie mit einigen Aspekten Ihres Arbeitsumfelds unzufrieden sind. Ihr Input ist uns wichtig, um Verbesserungen voranzutreiben und sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich geschätzt und unterstützt fühlen.

Wir bedauern zutiefst, dass Sie den Eindruck haben, dass Kommunikation und Wertschätzung innerhalb des Unternehmens fehlen. Wir wissen, dass wir hieran arbeiten müssen und tun dies auch aktiv. Wie Sie vielleicht mitbekommen haben, haben wir daher eigens ein Anerkennungsprogramm ins Leben gerufen und fördern zudem auch die aktive Kommunikation.

Von Attributen wie „inkompetent“, „faul“, „verlogen“ oder „hinterhältig“ distanzieren wir uns in aller Schärfe. Keines davon ist Teil unserer Unternehmenskultur und unserer Werte. Daher bieten wir Ihnen an, die Situationen im direkten Austausch zu besprechen, die Sie zu diesen Aussagen gebracht haben. Schicken Sie daher gerne eine E-Mail mit Ihren Kontaktdaten an karriere@hegele.de, wir melden uns umgehend bei Ihnen.

Denn: Nur zusammen können wir wachsen und noch besser werden!

Freundliche Grüße
Ihr Simon Hegele Team

Gute Firma.. angemessene Bezahlung.. Gutes Arbeitsklima...

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Simon Hegele Gesellschaft für Logistik und Service mbH - (Halle (Saale)) in Halle (Saale) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man ist keine Nummer in der Firma.. In der Niederlassung kennt man einen.. Probleme werden offen angesprochen.. Das Gehalt inkl Zuschläge inkl Jobrad ist schon nicht schlecht..

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lkws und Wechselbrücken werden zu spät getauscht.. Der Fuhrpark inkl Trailer und WB wird zu spät getauscht.

Verbesserungsvorschläge

Langjährige Mitarbeiter sollten deutlich mehr verdienen als Anfänger..

Arbeitsatmosphäre

Gute Arbeitsatmosphäre

Image

Wir sind halt Spezialisten die erwartet werden.. Daher werden wir Respektvoll behandelt.

Work-Life-Balance

Ist OK

Karriere/Weiterbildung

Aufstieg zum Gruppenleiter inkl Firmenwagen.. Ist aber ne Menge Mehrarbeit

Gehalt/Sozialleistungen

Zufriedenstellend.. Könnte natürlich immer mehr sein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bei Problemen steht man nicht allein im Regen

Kollegenzusammenhalt

Es gibt solche und solche

Umgang mit älteren Kollegen

Angemessen..

Vorgesetztenverhalten

Sehr Respektvoll

Arbeitsbedingungen

Normal

Kommunikation

Ist sehr gut..

Gleichberechtigung

Kein Thema.. Alle werden gleich behandelt..daher kein Thema

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich an Außergewöhnlichen Arbeitsorten..

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr detailliertes Feedback zu Ihrer Erfahrung bei uns. Es freut uns zu sehr hören, dass Sie die persönliche Ansprache und Offenheit schätzen, das Arbeitsklima als positiv beschreiben und viele weitere Aspekte als sehr gut befinden.

Ihre Anmerkungen zum Fuhrpark nehmen wir ernst und werden prüfen, wie wir den rechtzeitigen Austausch von Lkws, Trailern und Wechselbrücken verbessern können. Auch Ihr Vorschlag bezüglich der Gehaltsstruktur für langjährige Mitarbeiter wird intern besprochen, um eine faire Vergütung zu gewährleisten.

Vielen Dank für Ihre konstruktiven Vorschläge und Ihr Engagement. Wir stehen Ihnen gerne für weitere Gespräche zur Verfügung und freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit.

Freundliche Grüße
Ihr Simon Hegele Team

Trauriger Standort

2,2
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Simon Hegele Gesellschaft für Logistik und Service mbH in Forchheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Ausstattung von Arbeitskleidung ist Top.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung der Vorarbeiter, Logistikleiter und Standortleiter.
Kein Betriebsrat.

Verbesserungsvorschläge

Miteinander Kommunizieren und entscheiden.
Ein Betriebsrat muss her.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsklima ist super im Lager

Work-Life-Balance

40 Stunden ist in der heutigen Zeit nicht mehr nachvollziehbar. 38 Stunden würden vollkommen ausreichen.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich bin Vorarbeiter und verdiene gleich viel wie ein normaler Mitarbeiter. Auf Anfrage einer Gehaltsanpassung wurde ich abgewimmelt und nicht ernst genommen von meinem Vorgesetzten. Dieser wusste nicht einmal, dass ich überhaupt Vorarbeiter bin, da er sich nicht informiert hat. Es heißt immer es gibt kein Budget für Gehälter aber der Standort erhält stattdessen ca. 250-400 tausend euro mehr Budget für Firmenwägen. Da fragt man sich schon, wo hier die Prioritäten liegen.
Ungerechte Bezahlung für Vorarbeiter/Abteilungsleiter im gesamten Standort.

Kollegenzusammenhalt

Es wird meist gegeneinander gearbeitet. Grund ist, weil die Kommunikation fehlt.

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzten mit denen ich zu tun habe sind absolut nicht Kommunikativ und in meinen Augen nicht für Führungspositionen geeignet, ob Gruppenleiter oder Logistikleiter.

Kommunikation

Kommunikation ist das größte Problem in diesem Standort. Die oberen Führungskräfte entscheiden Dinge von Abteilungen über die sie nicht entscheiden sollten. Es wird nicht miteinander gesprochen, sondern einfach entschieden. Die oberen Führungskräfte kennen sich absolut null mit den jeweiligen Tätigkeiten aus aber haben das Entscheidungsrecht für Zukünftige dazukommende Abteilungen oder Aufträge. Sie stimmen dem Kunden zu und sorgen für mehr Arbeit und das obwohl zu 95% der Abteilungen mit Arbeit ausgeschöpft sind und gerade so hinterher kommen. Sie drücken einem mehr Arbeit rein aber Personal - und Lohntechnisch wird absolut nichts aufgestockt. Es muss ein Betriebsrat her !!


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir danken Ihnen herzlich für Ihr ehrliches Feedback zu Ihrer Erfahrung bei uns. Es ist uns wichtig, die Perspektive unserer Mitarbeiter zu verstehen, um gezielte Verbesserungen vornehmen zu können.

Es freut uns zu hören, dass Sie die Ausstattung der Arbeitskleidung als positiv empfinden und das Arbeitsklima im Lager als super erleben. Gleichzeitig bedauern wir, dass Sie einige Herausforderungen in der Bezahlung und Kommunikation wahrnehmen.

Gerade im Punkt der Kommunikation, das Sie als größtes Problem sehen, sind wir enorm auf die Verbesserungsvorschläge aus dem Team angewiesen. Wir möchten, dass jede und jeder auf dem gleichen Informationsniveau ist. Daher fragen wir Sie hierzu nach konkreten Potenzialen, die Sie sehen und die uns helfen können, uns nachhaltig zu verbessern!

Ihre Rückmeldung zum Gehalt und den Sozialleistungen ist ebenfalls wichtig für uns. Wir werden dies intern überprüfen und sicherstellen, dass alle Mitarbeiter fair und angemessen entlohnt werden.

Wir danken Ihnen nochmals für Ihr Feedback und stehen für weitere Gespräche unter karriere@hegele.de zur Verfügung, um gemeinsam Lösungen zu erarbeiten und Ihre Anliegen zu adressieren, damit aus einem traurigen Standort ein fröhlicher wird.

Freundliche Grüße
Ihr Simon Hegele Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 301 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Simon Hegele Gesellschaft für Logistik und Service durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 54% der Bewertenden würden Simon Hegele Gesellschaft für Logistik und Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 301 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 301 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Simon Hegele Gesellschaft für Logistik und Service als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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