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Jetzt Profil vervollständigen85 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
41 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 24 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
GL meistens sehr genervt und verhält sich den Mitarbeitern gegenüber respektlos.
Über BeeKeeper und da gibt es nur Gemecker
13,50€ die Stunde / Kein Urlaub und Weihnachtsgeld
Mobbing
Unfaires Verhalten
Das er zuhört und darauf reagiert.
Wenn es eng wird , hilft uns auf der Verkaufsfläche wo er nur kann.
Kann ich nichts zu sagen.
Er soll genau Do bleiben wie er ist.
Positiv
Keine Probleme
Okay
Auf jeden Fall. Ich habe für meinenAbteilungsbereich, freie Hand
Mehr Fairness, bessere leistungsgerechte Bezahlung. Besseres Verhalten und auch besserer Einsatz von Vorgesetzten.
Man sollte mit gutem Beispiel vorran gehen und nicht sein Team nieder machen und gehorsam zu erreichen.
Geht so könnte schlimmer sein
Besteht eigentlich nicht weil man praktisch auf Abruf verfügbar sein muss
Nur für bestimmte Personen möglich. Mitarbeiter die eine eigene Meinung haben bzw. Richtig ranklotzen, werden kleingehalten- nicht das sie jemandem den Rang ablaufen
Nicht der Leistung entsprechen auch nicht fair. Es wird auf Mindestlohn Basis gehalten trotz Jahrzehnte langer Erfahrungen
Manche ja und manche nein, so wie das in großen Häusern eben ist
Kommt drauf an wie deren Laune gerade ist. Grundsätzlich versucht man freundlich vorne herum zusein lästert aber hinten rum- auch persönliche Dinge. Sowas tut man in gewissen Positionen einfach nicht.
Man muss sein privates Handy nutzen um an Infos zu kommen. Es gibt mehrere Dinge die ausschließlich über das Handy erledigt werden können...da sollte man wenigstens einen zuschuss auf Kosten bekommen...
Findet kaum statt
Absolut nicht! Es gibt immer Lieblinge die sich auch alles erlauben können.
Wenn man gut ankommt bei den Chefs kriegt man gute Aufgaben
Die Atmosphäre ist relativ locker und familiär. Ob man sich mit den Kollegen vor Ort versteht ist individuell zu betrachten.
Arbeitszeiten sind je nach Stundenvereinbarung sehr lang. Als Vollzeitkraft hat man wenig Zeit Hobbys nachzugehen.
Kollegen halten grundsätzlich gut zusammen. Es gibt jedoch einige Ausnahmen denen der eigene Umsatz (Provision), wichtiger ist als der Zusammenhalt.
3 mal die Woche gibt es eine 5 minütige Besprechung. Umsatzzahlen, Umsatzziele, Information über laufende Aktionen werden vermittelt.
Nichts
Alles
Ich bin aus diesem Unternehmen ausgestiegen,das war das einzige Positive
Tolle Atmosphäre!
Die Arbeitszeiten variieren stark, was am Anfang vielleicht etwas ungewohnt ist! Trotzdem kriegt man es hin eine ausgewogene Work-Life-Balance zu haben!
Das ganze Team hält toll zusammen und keiner wird zurückgelassen! Egal ob jung oder alt es herrscht immer ein respektvolle und nette Atmosphäre :)
Sehr kompetente, freundliche und respektvolle Vorgesetzte mit denen man immer reden kann :)
Es wird alles offen und schnell kommuniziert!
Den Zusammenhalt und die Stimmung.
Wenig.
Mehr Kontinuität und Struktur, weniger Aktionismus.
Sicher bereichsabhängig, in unserem Bereich sehr gut.
Leidet manchmal unter der Vergangenheit.
In der Zentrale sicher besser als in den Häusern, ist aber dem Handel geschuldet.
Man kann viel erreichen, wenn man gut ist.
Super Personalrabatt, E-Bikeleasing, Corporate Benefits, Arbeitsplatzbrillenzuschuss
Sicherlich ausbaufähig, schwierig, wenn die Ware einzeln verpackt in der Logistik ankommt.
TOP!
Gute Kollegen werden auch gern nach Renteneintritt weiterbeschäftigt.
Es gibt sicher auch mal Ausreißer, ich kann mich nicht beklagen.
Investitionsstau aus der Vergangenheit wird langsam aufgearbeitet.
Es wird daran gearbeitet.
Nichts zu bemängeln.
Es kommt sicher auf den Bereich an, im Großen und Ganzen ist es mehr als okay.
Das die Kommunikation mit den Mitarbeitern seitens der Geschäftsleitung in Hagen nicht stimmt.Man wird immer vor vollendeten Tatsachen gestellt und die Presse weiß alles eher.
Mehr mit seinen Mitarbeitern reden.Denn WIR fahren den Umsatz ein!!!!
War früher zu Herrn Göbels Zeiten besser.
Wird nach Plan gearbeitet. Freizeitwünsche werden im Rahmen erfüllt.
Es gibt solche und solche. Die die nur arbeiten und die anderen laufen davor weg.
Super
Es gibt solche und solche........Mehr gibt es dazu nicht zu sagen.
Klimaanlage könnte besser funktionieren. Renovierungsbedürftig der ganze Laden.
Die Mitarbeiter erfahren immer alles zuletzt.
Keine Tarifbindung.Gehälter werden pünktlich bezahlt.
Keine
Man kann sagen: so lange man gut verkauft, ist der Arbeitgeber zufrieden und nett, sonst…
Moderne, mitarbeiterorientierte Führungsprinzipien, attraktive Arbeitskonditionen in Zeiten von Personalmangel! Wenn man Beratung anbieten will, sollte man auch mehr Personal zu Verfügung geben!
Abhängig von der jeweiligen Abteilung , manchmal gut und manchmal bedrückend
Eher klassisch, lebt vom Glanz früherer Zeiten
Das liegt in den Händen jedes Mitarbeiters... Wer einen Job in Vollzeit im Einzelhandel wählt, sollte wissen dass man am Ende mit weniger Freunden und wenig Zeit, um was zu unternehmen da steht...
Steht nichts im Weg, mehrere Kollegen haben einen Aufstieg erfolgreich geschafft!
Das stressige Klima zu überwinden ohne nette Kollegen wäre unmöglich!
Da muss jeder neue Mitarbeiter (finde ich) Respekt zeigen , dann klappt alles gut!
Es kommt auf das Wetter an
Alles in der Norm, nichts zu meckern (nur wer redet, dem kann geholfen werden), im Vergleich mit anderen Betrieben eine lange Pause und eine Kantine zum Entspannen oder Speisen
Eigentlich gut, wenn man einen aufmerksamen Abteilungsleiter hat, der die wichtigste Kommunikation des Hauses weiter gibt
Sicher ist, dass ein/e Single Frau/Mann im Bonn nur schwer überleben kann mit einem Verkäufergehalt! Da muss dringend etwas unternommen werden!
Wie überall, manche werden besser und manche schlechter behandelt, bis jetzt im meiner kurzen Zeit wurde keine Kollege im Keller eingesperrt
Wer es liebt, zu beraten und keine Angst hat von Kommunikation mit anderen Menschen, der hat schon seine interessante Aufgabe gefunden
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