Kann man es viel besser machen?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Campus, Küche, Mitarbeiter:innen werden geschätzt, eTanke, Hunde erlaubt (Hundewiese), Miniclub kümmert sich um die Kinder, Getränke Snacks und allerlei.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal festgefahrene Strukturen von Teams oder Menschen.
Verbesserungsvorschläge
Campus einmal auffrischen um nach Corona fresh zu starten.
Arbeitsatmosphäre
Ob Newbie, Student:innen, alle Menschen sind willkommen!
Es gibt immer jemanden zum reden und das ist gewollt und auch gut so. Corona macht es allen nicht einfach aber Socializing wird bei sipgate "mit Abstand ;)" am größten geschrieben.
Man muss sich viel selbst organisieren, wird aber nie allein gelassen.
Kommunikation
Kommunikation wird gelebt, gerade regelmäßige Retros, Retreats und tägliche Stand Ups laden dazu ein und fordern dies im Grunde auch.
Manchmal kommen Infos nicht immer direkt bei allen an, was teilweise an zu vielen Info-Quellen und Tools liegen könnte. Vermutlich aber auch ganz stark daran, dass wir uns aktuell fast nur per Videocall sehen können.
Kollegenzusammenhalt
Für mein Team gesprochen: Wir reden viel, unterstützen uns und sprechen auch Probleme an. Wenn man das kann ist es für alle einfacher da man weiß woran man ist uns sich nix aufstaut. Hilfreich sind hierbei ganz klar die Retros.
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Überstunden werden nicht gefordert (auch gar nicht gewollt), mit unter 10 Stunden mehr auf seinem Stundenkonto kann man aber gut Haushalten. Über 10 Stunden wird einem ein netter Reminder geschrieben doch mal drauf zu achten. Zudem ist es immer möglich ein Sabbatical zu nehmen und wenn es nur Monate sind und kein Jahr, auch nicht schlimm. Samstag Frei!
Vorgesetztenverhalten
Wer? :D
Es gibt im Prinzip keine Vorgesetzten, natürlich wird durch Product Lead und Owner eine Richtung vorgegeben und es gibt Unternehmensziele. ABER die täglichen Aufgaben und/ oder kleiner Projekte sind möglich. Nach Absprache ist es auch möglich ein Funding für größere Projekte zu bekommen.
Alles im Rahmen des machbaren, vieles der Dailywork wird in Team mit Menschen auf gleicher Ebene entschieden. Es bildet sich dadurch eine natürliche Hierarchie mit der meines Erachtens aber alle gut leben können.
Gleichberechtigung
Eine Perfekte Gleichberechtigung ist heutzutage sehr schwierig, aber auch hier ist sipgate weit vorne und bemüht sich täglich besser zu werden. Niemand wird hier ausgegrenzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier werden meines Erachtens (U30) alle gleich behandelt.
Arbeitsbedingungen
Alles was du brauchst und ein bisschen mehr, bekommst du.
Von MacBook deiner Wahl bis zum höhenverstellbaren Schreibtisch (neu versteht sich) ist alles dabei. Wenn du noch mehr zum Arbeiten brauchst und es legitim ist, wirst du es bestimmt auch bekommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Co2 Neutral, Sponsert viele lokale Veranstaltungen achtet darauf das die Partnerfirmen ebenso bewusst sind. Setzt sich gegen Rassismus und Hetze ein.
Gehalt/Sozialleistungen
Orientieren sich an den Branchenschnitt der jeweiligen Stelle, plus die eigenen Fähigkeiten(Abschlüsse, Master, Ausbildung)
Diese werden von dem Base- Gehalt zusätzlich mit einem Faktor angehoben wo ich leider manche Faktoren (bezogen auf Ihre Rolle nicht ganz nachvollziehen kann, bzw. die Abstände). Alles in allem aber auch hier sehr Fair!
Unzählige Veranstaltungen, Geschenke und sonstige Annehmlichkeiten wiegen sehr stark auf. Sipgate verspricht nicht nur sondern liefert auch. Teamevents sind regelmäßig in Eigenregie der Teams möglich.
Man fühlt sich hier wertgeschätzt - ja ich arbeite hier und da es hier anonym ist könnte ich auch schlechtes schreiben...es ist aber einfach nicht schlecht, dafür danke. :)
Es ist jederzeit möglich ein Auto zu leihen, vom geräumigen Caddy bis zum eAuto ist alles am start.
Zudem ist es möglich sein eigenes e-Auto hier zu laden.
Image
Soweit wie bekannt finden alle die sipgate als Anbieter, Veranstalter etc. sehr gut.
Leider kennen viele Menschen uns gar nicht. -was schade ist
Es ist dieses Start Up feeling, aber wir wachsen und viel mehr sollten uns kennen.
Karriere/Weiterbildung
Da gibt es eigentlich kein Limit, such dir was aus, buchen und los.
Es ist natürlich sinnvoll bei hohen Kosten Rücksprache zu halten aber grundsätzlich steht einem da keiner im Weg.