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Siteco 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 3,5Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

SITECO. Quantensprung Lichtlösung.

Wer wir sind

SITECO steht seit über 160 Jahren für die Zukunft des Lichts. Heute sind wir der Marktführer für ganzheitliche Lichtlösungen: Produkt, Steuerung, Installation und Betrieb – alles aus einer Hand. Wir leben Unternehmertum und wachsen dynamisch.

Produkte, Services, Leistungen

Unsere rund 1.000 Kolleg:innen arbeiten weltweit täglich an maßgeschneiderten Lichtlösungen für Städte, Industrie, Büros, Sport, Tunnel und Einzelhandel. Wir leben Made in Traunreut, Germany und setzen mit unseren Produkten Maßstäbe in Modularität, Effizienz und Nachhaltigkeit.

Nachhaltigkeit ist bei uns nicht nur ein Schlagwort – sie ist tief in unserer Vision, unseren Produkten und unserem täglichen Handeln verankert. Unsere Lichtlösungen reduzieren den Stromverbrauch unserer Kunden um bis zu 80% und zugleich konsequent nachhaltig wie modular entwickelt, produziert und entsprechend zertifiziert. Denn unser Anspruch ist nicht weniger als die effizientesten und nachhaltigsten Lichtlösungen der Welt zu schaffen.

Perspektiven für die Zukunft

Bei SITECO erwartet dich ein dynamisches Umfeld, in dem Du aktiv an der Verwirklichung unserer Vision von innovativen und nachhaltigen Lichtlösungen mitwirken kannst. Jeder Beitrag zählt und wird geschätzt, denn Teamarbeit, Eigenverantwortung und unternehmerisches Denken sind bei uns zentral. Werde Teil eines Unternehmens mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen, denn wir übernehmen Verantwortung. Für die besten Lichtlösungen, für unsere Kunden, für die Gesellschaft.

Zukunft – Made in Traunreut. Sei Teil des nächsten Quantensprungs!

Bewirb dich gerne direkt auf unserer Website. Mehr Infos und Stellenangebote auf unserer Website oder LinkedIn.

Kennzahlen

Mitarbeitende1000

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 86 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    64%64
  • ParkplatzParkplatz
    64%64
  • HomeofficeHomeoffice
    59%59
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    53%53
  • KantineKantine
    52%52
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    49%49
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    44%44
  • FirmenwagenFirmenwagen
    35%35
  • RabatteRabatte
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    31%31
  • InternetnutzungInternetnutzung
    28%28
  • CoachingCoaching
    21%21
  • BarrierefreiBarrierefrei
    16%16
  • EssenszulageEssenszulage
    15%15
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    2%2

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Mit viel Herzblut, großer Motivation und einzigartigem Zusammenhalt legen wir alles daran, die effizientesten und nachhaltigsten Lichtlösungen der Welt für unsere Kunden zu entwickeln. Wir leben flache Hierarchien, treffen schnelle Entscheidungen und übernehmen Verantwortung. Für die beste Lichtlösung, für unsere Kunden, für die Gesellschaft.

Du hast Lust auf echtes Unternehmertum?
Du willst die Zukunft des Lichts verändern?
Dann nimm Deine Zukunft in die Hand und werde Teil von SITECO.

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Siteco GmbH.

  • Melde Dich gerne jederzeit bei uns!

    Telefon: +49 8669 33-0

    E-Mail: karriere@siteco.de

Standorte

Internationale Standorte

Siteco GmbH
Georg-Simon-Ohm-Strasse 50
83301 Traunreut
Deutschland

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich bin sehr zufrieden mit meiner Arbeit bei Siteco und möchte besonders einige positive Aspekte hervorheben:
Gleich zu Beginn wird man durch eine strukturierte Onboarding-Woche herzlich willkommen geheißen. In dieser Woche werden nicht nur die verschiedenen Abteilungen und Kolleg:innen vorgestellt, sondern auch die Produkte und Prozesse ausführlich erklärt. Das schafft von Anfang an ein gutes Verständnis für das Unternehmen und fördert die Integration.
Das Betriebsklima ist durchweg positiv – die Kolleg:innen sind freundlich, hilfsbereit und der Umgang miteinander ist respektvoll ...
Kollegialität und Hands-on-Mentalität
Klare Vertriebsstrategie und Produktausrichtung
Technologische Stärke und Produktqualität
Hohe Eigenverantwortung
Guter Umgang mit Elternzeit, Homeoffice und Teilzeit
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- Gut organisierter Onboardingprozess mit strukturiertem Einarbeitungsplan
- Tolle Kollegen, super Arbeitsklima
- Flexible Arbeitszeiten
- Kostenloser Parkplatz
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Arbeit macht Spaß, tolle Produkte, tolle Kollegen.
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Viele Prozesse werden neu gedacht, Veränderungen schnell umgesetzt.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Zielvorgaben unrealistisch, Leistungsbeurteilungen ungerecht, keinerlei Wertschätzung von "Oben".
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- unrealistisches Arbeitspensum
- fehlende Wertschätzung
- fehlende Reflexion
- teils ungeeignete Führungskräfte
- Positionen existieren nur im Organigramm aber werden mit den damit verbundenen Aufgaben nicht umgesetzt.
-Offboardingprozess
Der gesamte Prozess des Offboarding ist für eine Firma wie Siteco mehr als peinlich.
Außerdem in der Kündigungsbestätigung dem Mitarbeiter vorschreiben zu wollen, dass er sämtliche Eintragungen aus Social Media die in Verbindung mit Siteco stehen, zu aktualisieren hat, ist lächerlich.
Des Weiteren zu erwähnen, dass der Mitarbeiter selbst für seine Jobsuche verantwortlich ist, ist nicht nur überflüssig sondern vermittelt den Eindruck, dass das ...
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Leider sehr viel. Viel mehr Schein als Sein.
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Zu schnelles Wachstum- unausgereiftes CRM System - verhalten einiger Führungskräfte - Einarbeitung -
Das hier als Antwort immer Gesprächsbereitschaft angekündigt wird, ändern tut sich aber nichts :-)
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Realistische Ziele die dem Markt entsprechen, gerne anspruchsvoll aber mit Fleiß erreichbar. Faire Leistungsbeurteilungen.
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Interne Prozesse könnten teils effizienter werden
Noch konsequentere Digitalisierung der Projektabwicklung
Mehr Sichtbarkeit für die guten Entwicklungen – extern und intern
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- Mehr Wertschätzung für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die wirklich täglich ihr bestes geben. Ein kleines Lob tut nicht weh.
- Mitarbeiter ernst nehmen, wenn sie Probleme offen ansprechen und auch Kritik annehmen.
- Arbeitspensum realistisch gestalten, Druck durch Vorgesetzte reduzieren
- Anzahl der Meetings reduzieren
- Entlastung von Teamleitern, damit sie sich auch um ihr Team kümmern können
Viel mehr Unterstützung für Mitarbeiter
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Die Produkt und Anwendungsschulungen müssen verbessert werden und das Onboarding für neue Kollegen optimiert werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Siteco ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 28 Bewertungen).


Tolle Kollegen
5
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Mega, tolles Team, alle stehen zusammen.
5
Bewertung lesen
Der Zusammenhalt unter Kollegen ist definitiv hervorzuheben. Als Praktikantin wurde ich von Anfang an sehr gut aufgenommen und fühlte mich sofort wie ein Bestandteil des Teams. Die Unterstützung der Kollegen und der freundliche Umgang miteinander haben dazu beigetragen, dass ich mich während meiner Zeit bei SITECO immer sehr wohl gefühlt habe.
5
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Hervorragend – besonders im Service- und Vertriebsteam herrscht ein starkes Miteinander. Man hilft sich über Abteilungen hinweg, und neue Kollegen werden aktiv integriert.
5
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Ein super Team
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Siteco ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 29 Bewertungen).


Auf gleicher Ebene super, von Oben nach Unten bescheiden.
2
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Ausbaufähig
2
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absolute Holschuld. Niemand meldet sich zur Unterstützung
1
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Eine produktive Kommunikation zwischen Abteilungen findet nicht statt
1
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Es muss leider viel kommuniziert werden, da es zu wenige Mitarbeiter gibt, jeder überall mit drin steckt und fast alle auf Volllast laufen. Das sorgt zwangsweise für noch mehr unnötige Kommunikation.
3
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).


Keine Weiterbildungen, Karriere gibt es nicht.
Interne Schulungen, externe Seminare, Schulungsplattformen – Weiterbildung wird gefördert, wenn Eigeninitiative da ist. Fachkarrieren sind genauso möglich wie Führungslaufbahnen.
5
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SITECO bietet viele Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen ihrer eigenen SITECO-Akadamie an. Ich selbst durfte ebenfalls an einigen interessanten Schulungen teilnehmen.
5
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Mit Einsatz und Engagement kommt man voran, ohne eben auch nicht.
5
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Das Unternehmen wächst sehr stark, kauft andere Unternehmen mit gutem Portfolio hinzu und innerhalb des Konzerns gibt es gute Chancen. Es zählt die Leistung.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Siteco wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Siteco gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Siteco als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 85 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 42 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Siteco als eher modern.

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Siteco
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Kundenorientiert handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
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