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Bewertung

Mehr Schein als Sein

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lohn kommt pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Firma bietet keinen Mehrwert, die meisten Mitarbeiter, wenn nicht gar alle (auf Produktion bezogen) sind mehr als unzufrieden und kommen bloß noch auf Arbeit, weil sie müssen bzw. noch nichts neues gefunden haben.

Abläufe absolut unorganisiert, Sachen die seit Monaten rumstehen und keinen interessieren müssen plötzlich, am besten gestern noch, gemacht werden. Wenn nicht, Weltuntergang. Es wird unnötig Stress verbreitet, auch von Kollegen aus Tallinn.

Zu einigen Schichten ist der Parkplatz komplett gefüllt und man muss schauen wo man sein Auto geparkt bekommt.

Verbesserungsvorschläge

Die Belegschaft muss unbedingt einen Betriebsrat einführen!

Lohn anpassen, Arbeit versuchen attraktiver zu gestalten, Leute langfristig auf dem Laufenden halten und nicht heute mitteilen, dass ab nächste Woche weniger produziert wird und die Leute schauen müssen, wie sie ihr Privatleben danach ausrichten, aufgrund der reduzierten Schichten.

Qulaifiziertes Führungspersonal in einigen Ebenen einführen und nicht den nächstbesten als Führungskraft einsetzen, nur weil dieser seit geraumer Zeit im Unternehmen ist, aber keine Ahnung von Tuten und Blasen hat.

Es hageln immer wieder Kündigungen ein, jedoch scheint es die Verantwortlichen nicht zu interessieren warum die Leute kündigen.

Arbeitsatmosphäre

2-Klassengesellschaft, Atmosphäre unter den Produktionsmitarbeitern ok, zwischen Produktion und Büroetage unterirdisch schlecht und sehr abgehoben seitens der Büroebene.

Kommunikation

Man erfährt kurz vor knapp von plötzlichen Änderungen/Umstrukturierungen.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilungen recht ok.

Work-Life-Balance

Bück dich hoch, friss oder stirb. Du hast ein Privatleben? Dann passt du hier nicht rein.
Wie man es nennen möchte.

Vorgesetztenverhalten

Kommt sehr auf den Vorgesetzten drauf an.

Interessante Aufgaben

Wenig bis kaum.

Arbeitsbedingungen

Schlecht, Schichtplanung kurzfristig. Von jetzt auf gleich wird das komplette Schichtsystem auf 2- bzw. 1-Schicht umgestellt. Alle Leiharbeiter von heut auf morgen entlassen.

Im Sommer steigen die Temperaturen in der Produktionshalle gern auf 35°C an, interessiert jedoch die Verantwortlichen nicht, da es in den Büro's der Schichtleiter und der anderen Vorgesetzten immer angenehm kühl ist.
Manche Leute haben Atem- und Hautprobleme aufgrund der geringen Luftfeuchtigkeit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird nach außen hin angepriesen, aber ansonsten nicht wirklich wahrgenommen. Wenn Rechnungen nicht bezahlt werden, stehen die vollen Müllcontainer gut und gerne mehrere Wochen auf dem Hof, was den Waschbären sehr gefällt.

Gehalt/Sozialleistungen

Durchschnitt, nichts womit man qualifizierte Leute gewinnen könnte.

Image

Image nach außen hin positiv, das war es jedoch schon.

Karriere/Weiterbildung

Nö. Wurde bloß mal im Vorstellungsgespräch erwähnt.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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