Skeleton 

Technologies 

Group

Bewertungen

Vielen Dank für Dein tolles Feedback!

Es freut uns sehr zu hören, dass Du Dich bei Skeleton wohlfühlst und insbesondere die transparente Kommunikation sowie die eigenverantwortliche Arbeitsweise schätzt. Genau das ist uns wichtig – ein Umfeld, in dem jede:r mitgestalten, sich einbringen und an spannenden Themen wachsen kann.

Schön, dass Du Teil unseres Teams bist – auf weiterhin gute Zusammenarbeit!

Dein People Team @ Skeleton Technologies

Vielen Dank für dein Feedback. Auch wenn deine Rückmeldung sehr kritisch ausfällt, nehmen wir deine Einschätzung ernst.

Wir verstehen, dass es in Bereichen wie Führung und Fluktuation noch Verbesserungspotenzial gibt und arbeiten kontinuierlich daran, unsere Arbeitskultur und Prozesse weiterzuentwickeln – auch auf Basis von konstruktivem Feedback.

Gerne möchten wir aber richtig stellen, dass wir unsere Kolleginnen und Kollegen lediglich im Rahmen einer freiwilligen Umfrage dazu eingeladen haben, eine Bewertung auf Kununu abzugeben – selbstverständlich anonym und ohne Einflussnahme auf den Inhalt. Zu keinem Zeitpunkt wurden Mitarbeiter zu einer Bewertung gedrängt oder gar gezwungen.

Wir wünschen uns einen ehrlichen Austausch und freuen uns über konstruktives Feedback – gerne auch direkt im persönlichen Gespräch.

Viele Grüße
Dein People Team@ Skeleton Technologies

Vielen Dank für dein Feedback – wir freuen uns sehr über die positiven Rückmeldungen zu unserem Team, Produkt und der Arbeitsatmosphäre!

Besonders freut uns, dass du die Gestaltungsmöglichkeiten bei der Arbeitszeit und den Kollegenzusammenhalt hervorhebst – beides sind für uns zentrale Werte in unserer Kultur.

Den Hinweis zur Kommunikation mit dem Headquarter und dem Verständnis für lokale Gegebenheiten in Deutschland nehmen wir ernst. Du sprichst hier einen Punkt an, an dem wir bereits arbeiten – durch mehr Austauschformate und aktives Feedback unserer Teams vor Ort. Es ist uns wichtig, dass sich alle Mitarbeitenden unabhängig vom Standort gehört und verstanden fühlen.

Danke, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast und vor allem für deinen konstruktiven Input!

Viele Grüße
Dein People Team @ Skeleton Technologies

Vielen Dank für deine positive Bewertung und dein offenes Feedback!

Es freut uns sehr, dass du viele der Benefits – wie frisches Obst, Kaffee, Edenred oder die E-Ladestation – positiv wahrnimmst. Schön, dass dir auch unser Fokus auf Nachhaltigkeit wichtig ist.

Wir prüfen regelmäßig, wie und wo wir uns weiterentwickeln können und nehmen deine Hinweise zu Themen wie Gehaltsabrechnung und Sprachkursangebot gerne mit auf unsere interne Ideenliste.

Danke, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast – und schön, dass du Teil unseres Teams bist!

Viele Grüße
Dein People Team @ Skeleton Technologies

Thank you for your very detailed feedback. Even though your evaluation is critical in many respects, we take it seriously - and would like to thank you for taking the time to describe your impressions in such detail.

You raise some issues that are a real challenge for a growing, international company like ours - especially when it comes to structures, change processes and clear communication. We are always working on making our change and management processes more professional and forward-looking. Constructive feedback like yours helps us to do this.

We know that our requirements are high - especially in a dynamic environment with fast decisions. At the same time, we want to work on ensuring that performance is not only seen, but also recognised fairly and comprehensibly - both on a professional and personal level.

We take the issues of equal opportunities, career development and feedback culture particularly seriously - and see potential for development here, which we are actively addressing.

We thank you for your contribution - and wish you all the best for the future.

Best regards,

Your People Team@Skeleton Technologies

Dear colleague,
Thank you for taking the time to share your honest feedback with us in such detail. The satisfaction of our employees is extremely important to us which is why we are very sorry that you feel so negatively about some aspects of our work culture and that you have reason to be dissatisfied. Please be assured that we take your concerns seriously and are always working to develop and improve. Getting constructive input helps us to do this.

We are sincerely sorry to read that you are feeling like we are not communicating honestly and that there is little trust in the statements we make. This is by absolutely no means in our interest. We want to assure you that we attach great importance to transparent communication and encourage an open and honest exchange. We are united by a common mission: to make the world a better place. And we can only do this through sincere solidarity. Therefore, if you feel the need to talk to us again in person about your concerns or ambiguities in a confidential setting you are welcome to contact us at any time or send an email to talentacquisition@skeletontech.com. Your opinion counts for us and your suggestions for improvement are extremely valuable to us. Honesty and transparency are values that we certainly want to promote.

As for work-life balance we will also strive to improve this. We want to give our employees a healthy work-life balance and have already made some improvements in this area in the past. We want to build on this success in the future and hope to make you feel better too.

We are sorry to hear your experience about the training budget. We have improved the process over the last months and Skeleton invest a lot to support individual trainings and career paths. Each employee has a fixed training budget per year which can be also extended if needed. We do a lot to keep good employees.

We value your honest and detailed feedback and will use it to further improve our practices and policies and create a better working environment for everyone. If you would like to speak to us again in person about your concerns, we are always here to listen.

Best regards
Your People Team@ Skeleton Technologies

Liebe/r Kollege/Kollegin,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen haben, Deine Erfahrungen zu berichten.

Wir freuen uns zu hören, dass Du hinter unseren Produkten und hinter Skeleton stehst. Unser Erfolg basiert v.a. auch auf einer stimmigen Kommunikation zwischen unseren nationalen und internationalen Standorten.

Ein mangelnder Austausch kann sehr störend sein und Abläufe in der Organisation hemmen. Uns ist es wichtig, dass diese Themen offen kommuniziert werden. Denn da wo wir offen miteinander sprechen, können wir noch besser werden.

Wir laden Dich gern zu einem offenen Gespräch ein und würden uns freuen, wenn wir zusammen eine Lösung für das Thema finden.

Beste Grüße
Dein People Team@ Skeleton Technologies