Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei smapOne die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 42 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Offene Kommunikation. Es gibt verschiedene Möglichkeiten zum Austausch, jeder ist hilfsbereit - von der Geschäftsführung bis hin zur IT-Abteilung.
10 von 5 Sternen! Sehr viel Flexibilität: Agenda kann selbst geplant werden. Es hat noch nie Einschränkungen bei privaten Terminen etc. gegeben, Home-Office oder Remote-Work ist auch möglich.
Kommunikation sehr offen & auf einer Ebene. Setzen sich sehr für Mitarbeiter/innen ein.
Wenn es 6 Sterne geben würde, würde ich 6 Sterne geben.
Ebenfalls auch hier reichen die 5 Sterne nicht aus..
So eine Arbeitsatmosphäre wie bei smapOne gibt es selten - sehr offen, sehr freundlicher und familiärer Umgang miteinander. Innovative Ziele werden gemeinsam angestrebt und erreicht!