45 Bewertungen von Mitarbeitern
45 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
27 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
45 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
27 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Innerhalb der Praxis top, alles was Kommunikation von der Geschäftsführung sehr bescheiden
Für Image wird viel getan für die Mitarbeiter nicht wirklich
Innerhalb der Praxis top
Schlechter geht es garnicht
Keine Kommunikation
Lohn ist höher als wo anders, 1x Woche essen, schöne Praxis
Keine Kommunikation bei Änderungen, Chefs sehr distanziert keine soziale Zusammenarbeit. Sehr viel Lästerei und mobbing.
Weniger papierverschwendung, Umweltschutz, das die Geräte mal funktionieren.
Nichts
Mit Angebot locken und dann nicht einhalten
Gilt für Berlin: Mitarbeiter halten. Verbesserungsvorschläge annehmen und umsetzen. Nicht immer nur verlangen!!!
Mitarbeiter sind überarbeitet. Kein Respekt den noch verbliebenen Mitarbeitern gegenüber ( von der Chefetage)
Ist ihnen sehr wichtig! Mehr Schein als sein
Nicht vorhanden. Überstunde dafür nicht zu knapp
Gibt kein Weihnachtsgeld und kein Urlaubsgeld
Chefetage tut alles um sie gegeneinander auszuspielen
Gewinn zählt nicht der Patient oder die Mitarbeiter
Gibt es nicht.
Standort, Versorgung der Mitarbeiter mit Essen und Getränken
Gnadenlose Ausnutzung der Mitarbeiter, Chaos, hohe Personalfluktuation, schlechte Kommunikation mit Führungskräften
Mehr Transparenz, bessere Arbeitsbedingungen, bessere Kommunikation, Mitarbeiter-Events
Seitens Führungskräften wird oft Druck ausgeübt um Effiziemz zu steigern. Personal wird stets so eingeplant dass es gerade so ausreicht. Bei einem Krankheitsfall jedoch fällt alles wie ein Kartenhaus zusammen.
Extremer Personalmangel, dadurch müssen die bestehenden Mitarbeiter teils mehrere Wochen am Stück 10 Stunden am Tag arbeiten. Man kommt morgens um halb acht rein und ist bis 18 Uhr im Vollstress.
Mitarbeiter mit guten zukünftigen Karrierechancen werden gekündigt. Führungspositionen werden mit Freunden / Verwandten / Bekannten von Führungskräften besetzt.
Gehalt ist ausreichend, für eine Lohnerhöhung muss man allerdings monatelang diskutieren um im Endeffekt nichts zu bekommen.
Unternehmen lockt mit 38,5h Arbeitsverträgen, realistisch sind allerdings dank des extremen Personalmangels 40 - 45h pro Woche.
Habe innerhalb 3 Monate Beschäftigung Überstunden im hohen zweistelligen Bereich aufgebaut.
An sich ganz gut, allerdings gibt es wenige Mitarbeiter, die da länger als ein halbes / ein Jahr arbeiten. Daher ist alles meist oberflächlich.
Ältere Kollegen werden oft trotz fehlender Technik Kompetenzen dazu genötigt Aufgaben und Tätigkeiten zu verrichten, die sie nicht ordentlich erledigen können, da nicht die dafür nötigen Kenntnisse haben.
Vorgesetzte fällen Entscheidungen größtenteils ohne Rücksprache / Ideen Einbringung der Angestellten und oft gegen das Wohl der Patienten.
Geräte funktionieren oft nur schlecht oder teils auch gar nicht und es wird sich auch nicht wirklich darum gekümmert. Behebung einfachster IT Probleme dauern teils wochenlang, da IT Bereich auch maßlos überlastet und personell unterbesetzt ist.
Die Angestellten werden oft für Fehler zur Rechenschaft gezogen, die sie nicht hätten besser machen können, da seitens des Arbeitgebers nur ausreichende Schulungen stattfinden.
So lange man sich nicht in ein Fachbereich tiefer einarbeiten kann, macht man größtenteils jeden Tag das Gleiche bzw. jeden Tag 100 Mal das Gleiche.
das alles so Abwechslungsreich ist, und man viele Möglichkeiten für eine Weiterbildung hat. Hier dufte ich dann auch ganz einfach meine Augenlasern lassen.
-> Ich bin sehr zufrieden! Das Arbeitsklima ist toll
Nichts
Ich habe keine Verbesserungsvorschläge
Ich durfte an mehreren Seminaren und Weiterbildungen teilnehmen.
Wir könnnen hier über alles sprechen
Tolle Kollegen-Teams, abwechslungsreiche Tätigkeiten, man wird wahrgenommen, Ideen und Neuerungen werden gehört und gefördert
freundlich, kollegial
Klar und freundlich
Interne und externe Schulungen, Teilnahme an Weiterbildungsveranstaltungen
man achtet aufeinander und hilft sich gegenseitig
fast durchgehend wertschätzend, man wird gefordert aber auch gefördert
spannend, sehr abwechslungsreich, Möglichkeit mehrere Bereiche auszuprobieren
Die Kommunikation am Arbeitsplatz, respektvollen Verhalten zwischen Kollegen und Ärzten. Das Zusammenarbeit. Fragen werden fachlich beantwortet. Hochwertige Medizin. Gestellten Fragen von Patienten werden durch kompetenter Ärzte beantwortet. Angenehmes Betriebsklima und nette Kollegen mit offenes Ohr. Wertschätzung und Rückmeldung von Ärzten und Kollegen.
Mehr Fortbildungen und Weiterbildungen,Betriebliche Ausflüge. Mehr Urlaubstage und mehr Gehalt.
Angenehmes Betriebsklima.
Super ,tolles Team!!
Auf ein respektvollen Umgang miteinander gehen.
Ist in Ordnung. Mann hat Zugriff an was man benötigt.
Auf Augenhöhe wird gesprochen, mit offenes Ohr werden Gespräche geführt. Wertschätzung der Tätigkeit.
Hilfsbereitschaft im Team.
Lohn wird pünktlich bezahlt. Es wird rechtzeitig kommuniziert falls Änderungen vorgenommen werden.
Assistenz bei operativen Eingriffen,sowie der PatientenKontakt.
Vielfältige Aufgaben
Gute Führungskräfte gehen, schlechte kommen und bleiben, leider
Kommunikation sollte an allen Stellen stattfinden und nicht nur an ausgesuchten
Teilweise sehr gut
Manche Grenzen sich aus und wollen nicht
Von Führung noch nie was gehört. "Der Fisch fängt vom Kopf an zu stinken"
Im Sommer nur erschwert auszuhalten
Nur an ausgewählte Mitarbeiter findet diese statt
Wenn nur Frauen in diesem Bereich zusammenarbeiten, kann ich es nicht beurteilen
Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten, Coporate Benefits, Teamevents
Interne Kommunikation
Ich steh jeden morgen gerne auf und freu mich wenn ich ins Büro komme. Fühle mich sehr gut aufgehoben und wertgeschätzt.
Mehr als genial, wie ein große Familie.
Zwischen Vorgesetzten und Mitarbeiter stets auf Augenhöhe.
So verdient kununu Geld.