Ein Arbeitgeber dem man nicht vertrauen sollte!!
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Smiths Detection GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
was soll ich sagen; wenn mann nach einer Woche Einarbeitungszeit gesagt bekommt, man ist zu langsam und kann die Maschine noch nicht ohne Montageplan zusammen bauen. Da die Firma keine Zeit hatte für eine gute Einarbeitung, kündigt man lieber. Wer das mit jungen und unerfahren Menschen macht die gerade ins Arbeitsleben starten, ist im falschen Jahrhundert.
Verbesserungsvorschläge
Neue Personalführung suchen!
Den neuen und jungen Mitarbeiter Zeit für die Einarbeitung lassen.
Vorgesetztenverhalten
nicht mit Worten zu beschreiben
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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