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13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 46%
Score-Details

13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ich hätte es mir gern erspart. Ehrlich.

1,6
Nicht empfohlen
Hat bis 2025 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Leonberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen. Die aber mittlerweile größtenteils auch gewechselt haben.

Verbesserungsvorschläge

Transparenz. Coachings für die Führungsebene. Weniger Versprechen und mehr durchziehen. Dazu stehen, wenn man etwas falsch gemacht hat, anstatt immer jemand anderen als schuldig zu finden.

Arbeitsatmosphäre

Das einzige was die Atmosphäre minimal verbessert hatte, waren einige Kollegen mit denen man trotz der schwierigen Situationen zusammen lachen konnte.

Image

Leider nicht nur innerhalb des Unternehmens fragwürdig.

Work-Life-Balance

Auf Papier ja, in Realität nein.

Karriere/Weiterbildung

Es wird zwar viel versprochen, werden aber nur Weiterbildungen vorgeschlagen die einen selber nicht weiter bringen und eher dem AG "gerade so passen" um mehr Aufgaben außerhalb des eigenen Bereichs zu übernehmen.

Gehalt/Benefits

Benefits sind sehr selektiv. Eher das, was dee Führungsebene gerade so passt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden. Nur auf Papier.

Kollegenzusammenhalt

Wie gesagt, das einzige worauf man sich gefreut hat waren die Kollegen. Dass auch hier der AG und die absurden Geschehnisse das Hauptgesprächsthema waren, muss man wahrscheinlich nicht dazusagen.

Vorgesetztenverhalten

Alle Führungskräfte, ob auf oberster oder Zwischenebene, setzen unrealistische, unklare Ziele, und reagieren dementsprechend aufbrausend/genervt wenn man diese nicht direkt erreicht.

Kommunikation

Es gab sehr wenig Kommunikation, vor allem von den Vorgesetzen zu den Mitarbeitern. Und wenn es Kommunikation gab, dann war diese ziemlich von oben herab, sehr "direkt" und/oder nur, um eine plötzliche sehr dringende Deadline oder die 100ste spontane Änderung/Anpassung zu verlangen.

Interessante Aufgaben

Ab und zu ja, manchmal aber auch maximal fragwürdige Aufgaben.


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Jeder muss wohl so eine Erfahrung mal machen...

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Leonberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen sind nett. Aber Vorsicht vor der Führungsebene.

Vorgesetztenverhalten

Ein Stern ist noch zu viel...

Kommunikation

Ein Stern würde hier heißen das es irgendeine Form von Kommunikation gibt, und die gibt es auch. Aber sie ist: Unzuverlässig, ändert sich innerhalb von Stunden oder es wird etwas komplett anderes umgesetzt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Seltsam

1,6
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Leonberg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind ganz nett. Die Vorgesetzten eher seltsam.

Vorgesetztenverhalten

Sprunghaft, durcheinander, wenig koordiniert.

Kommunikation

Sehr durcheinander und wenig koordiniert.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Team / Abwechslungsreiche Aufgaben

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Leonberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

* Man kann seinen Arbeitsalltag selbst gestalten
* Flache Hierarchie - Die Teamleader sind immer verfügbar und helfen, wenn es mal Probleme gibt
* sehr schöne Büros am Stadtpark in Leonberg

Arbeitsatmosphäre

Super Team, sehr freundschaftlicher Umgang miteinander

Image

Die Sofiapflege hat ein gutes Image bei Kunden und Institutionen- Man wird in der Regel sehr nett empfangen

Arbeitsbedingungen

Räumlichkeiten sind sehr gut, schöner Ausblick über den Leonberger Stadtpark, Getränke sind kostenlos und ausgestattet sind die Kollegen mit Surface Pcs

Interessante Aufgaben

In der 24Stunden Betreuung gibt es immer was Neues und es wird einem auf keinen Fall langweilig


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

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TOP Menschen! Super Vorgesetze!

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Leonberg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Selten so ein tolles Unternehmen gesehen.

Work-Life-Balance

Auf Vertrauensbasis, Notfall - Privattermine können wahr genommen werden, so lange man seine Arbeit voll richtet!

Kollegenzusammenhalt

TOP!

Vorgesetztenverhalten

Super! Sehr individuell auf einen selbst eingehend!

Kommunikation

hier und da könnte etwas mehr statt finden, aber der Ton ist einwandfrei!

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich, jeden Tag neue Herausforderungen.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

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Fragwürdige Personalpolitik

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2018 für dieses Unternehmen in Leonberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Keine

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Verbesserungsvorschläge.

Verbesserungsvorschläge

Abschaffung der zwei Arbeitsverträge.
Abschaffung der nicht bezahlten 24 Std. Rufbereitschaft.
Anpassung der Gehälter.
Pünktliche Zahlung eines angemessenen Weihnachtsgeldes.
Entlastung der Mitarbeiter durch eine geringere zu betreuende Kundenzahl. Einführung regelmäßiger psychologischer Unterstützung und Gesprächsmöglichkeiten der Kundenbetreuer durch eine Fachkraft (Supervision, Coachings).
Einhaltung aller vereinbarten Termine!
Einhaltung aller Versprechen.
Neubesetzung von Arbeitsplätzen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Verbesserung der Kommunikation und Struktur notwendig

3,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Leonberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freundlicher Umgang
Wenn private Termine anstehen wird sehr kulant mit der Arbeitszeit umgegangen, Arbeitszeit auf Vertrauensbasis

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Prioritäten werden von der Geschäftsführung schlecht verteilt, eigene Prioritäten stehen über den Prioritäten der Mitarbeiter
- Probleme wwrden zu spät erkennt und daran gearbeitet

Verbesserungsvorschläge

-Bessere Kommunikation in der eigentlich flachen Hierarchie
- schnelleres Wahrnehmen von Problemen die überdeutlich sind
- Teambuilding!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Krankenpfleger

2,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Leonberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sie probieren unsere Notwendigkeit zu verstehen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht immer antwortet Arbeitgeber schnell auf aufgestellten Fragen.Wenn Sie antworten wollen,das Problem ist schon gelöst und ist schon spät.

Verbesserungsvorschläge

Wir,die dieses Beruf haben,sollen mehrere Verständnis von der Seite des Arbeitsgeber treffen.Unserer Lohn muss auch regelmäßig erhöht werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Abwechslungsreicher Arbeitsplatz

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Leonberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

flache Hierachien, Mitbestimmungsmöglichkeiten, abwechslungsreiches Aufgabengebiet, Verbesserungsvorschläge werden angenommen, monatliches Meeting


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Spannende Aufgabe mit den besten Kolleginnen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Leonberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass die Aufgabe vielen Menschen hilft und einen persönlich erfüllt. Die Arbeitsatmosphäre und der Zusammenhalt unter den Mitarbeitern einzigartig ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal sehr stressige Situatiuon im Umgang mit ausergewöhnlichen Problemstellungen

Verbesserungsvorschläge

Ein Mitarbeiter Aufenthaltsraum für den Winter


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Sofiapflege durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Sofiapflege als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Sofiapflege als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.