324 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
324 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
softgarden e-recruiting GmbH Vorstellungsgespräche
softgarden
e-recruiting
GmbH
324 Bewertungen von Bewerbern
Transparent
Bewerber/inHat sich bei softgarden e-recruiting GmbH in Berlin als Senior Sales Manager SaaS (m/w/d) - New Business beworben.
Verbesserungsvorschläge
Der erste Kontakt und der darauf folgende Termin per Teams war wirklich sehr professionell.
Im Termin selbst wurde sehr offen kommuniziert, Fragen wurden gestellt wie auch beantwortet in allen Bereichen.
Man spürt das Interesse der Firma und die klare Struktur dahinter,
Als bewerbe habe ich mich sehr wohl gefühlt und freue mich auf den weiteren Weg der Kommunikation.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Vorstellung
Bewerber/inHat sich bei softgarden e-recruiting GmbH in Berlin als Werkstudent:in Operations & Commercial Analytics (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Es war eines der angenehmsten Interviews, war sehr positiv überrascht!
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Professionalität des Gesprächs
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Angenehmes und umfangreiches Gespräch
Bewerber/inHat sich bei softgarden e-recruiting GmbH in Berlin als (Senior) Paid Social & Campaign Manager (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Das Gespräch war zum einen angenehmen, aber auch sehr informativ, sodass ich mir ein sehr gutes Bild vom Unternehmen und der Stelle bilden konnte.
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Very pleasant and professional first call
Bewerber/inHat sich bei softgarden e-recruiting GmbH in Berlin als Senior Product Manager (m/f/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
The recruiter was friendly, professional and informative. It made me felt heard as a candidate and genuinely interested in my background and experience. Next steps and timeline were also quite clear.
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Account
Bewerber/inHat sich bei softgarden e-recruiting GmbH in Berlin als Key Account Manager – Media Sales (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Gespräch war super. Feedback nicht nachvollziehbar.
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Top in allen Punkten
Bewerber/inHat sich bei softgarden e-recruiting GmbH in Düsseldorf als Key Account Manager (m/w/d) – Media & Job Ad Sales beworben.
Verbesserungsvorschläge
Nach dem Absenden der Bewerbung musst du nicht lange warten, um ein erstes Feedback zu erhalten. Bei mir war es die Einladung zum Erstgespräch, dass professionell und in lockerer Atmosphäre per Videocall lief. Ich fühlte mich durchgehend wohl und wurde in meiner Überzeugung noch gestärkt, dass eine Zusammenarbeit für beide Seiten passen kann. Runde zwei steht noch an.
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(Senior) Paid Social & Campaign Manager (m/w/d)
Bewerber/inHat sich bei softgarden e-recruiting GmbH in Berlin als (Senior) Paid Social & Campaign Manager (m/w/d) beworben.
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Es war ein sehr angenehmes und produktives Gespräch.
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Ein sehr aufschlussreiches Interview
Bewerber/inHat sich bei softgarden e-recruiting GmbH in Berlin als (Junior) Business Development Representative (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Alle Fragen wurden vollumfänglich beantwortet. Ich habe ein konkretes Bild davon erhalten, wie der Laden läuft und was die nächsten Schritte sein werden. Zusammengefasst war es ein sehr angenehmes und aufschlussreiches Gespräch.
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Interview
Bewerber/inHat sich bei softgarden e-recruiting GmbH in Berlin als Senior Product Manager (m/f/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
The interviewer was well-prepared, and the interview was conducted with professionalism.
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Key Account Manager Media und Job Ad Sales
Bewerber/inHat sich bei softgarden e-recruiting GmbH in Köln als Key Account Manager:in (m/w/d) – Media & Job Ad Sales beworben.
Verbesserungsvorschläge
Das Gespräch war vom ersten Moment an anders. 45 Minuten — kein generisches Frage-Antwort-Spiel, sondern ein echtes Gespräch zwischen zwei Menschen, die beide wissen wovon sie reden. Man merkt sofort wenn das Gegenüber das Handwerk kennt. Diese Ebene haben wir sofort gefunden — und das hat das Gespräch zu etwas Besonderem gemacht. Persönlich, direkt, auf Augenhöhe. Die Chemie hat gestimmt. Ich gehe motiviert in den nächsten Schritt.
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